根據(jù)《公務員法》和公務員錄用的有關規(guī)定，2010年我市黨群、政府、法院系統(tǒng)、檢察院系統(tǒng)和普洱監(jiān)獄計劃考錄466個崗位、528名公務員，崗位和人數(shù)分別比去年增加了46.6%、30.4%。目前，整個報名工作已結束。全市共有10036人報名，通過報考資格審核8976名，成功繳納考試報名費用8680名。競爭最激烈的是景東縣曼等鄉(xiāng)政府工作崗位，報名比例為254：1。

與往年相比，今年的公務員招考主要有四個方面的特點：一是報名時間和考試時間提前。往年公務員招考的筆試時間一般在8月份左右，而今年公務員招考的報名時間提前到3月份，筆試時間提前到4月24日至25日。二是加大了具有基層工作經(jīng)歷人員的考錄比例。根據(jù)省公務員主管部門的要求，今年我市在招考計劃中設置了194個崗位用于招考具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員，占總崗位的41.6%。從2011年起，將進一步擴大從具有基層工作經(jīng)歷的人員中招考公務員的比例。三是少數(shù)民族不再加分照顧，特設一定比例的崗位，專門招考少數(shù)民族公務員。2009年以前，對少數(shù)民族報考公務員實行加分照顧。從今年起，少數(shù)民族不再加分照顧，而是單設一定比例的崗位，專門招考少數(shù)民族公務員。今年我市單設招考少數(shù)民族的崗位46個，占總崗位數(shù)的9.9%。四是報考我市公務員崗位的本科及以上學歷人員不受生源地或戶籍限制。

（普洱市人事局公務員管理與流動調配科）