業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)具備現(xiàn)代管理理論、技術(shù)與方法等方面的知識，熟悉國家法規(guī)政策，適應(yīng)辦公自動化，具有規(guī)劃、協(xié)調(diào)、組織和決策方面的基本能力及較強(qiáng)的社會調(diào)查技能和寫作能力，能在各級各類政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、文教、體育、衛(wèi)生、環(huán)保、社會保險等公共事業(yè)部門從事管理工作的高級復(fù)合型專門人才。
主要課程：公共管理學(xué)、管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政法學(xué)、政府經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共政策、現(xiàn)代政府理論、財務(wù)管理、人力資源管理、公共組織學(xué)、公共關(guān)系原理與實務(wù)、社會調(diào)查研究與方法、公共部門決策理論與方法、統(tǒng)計與統(tǒng)計分析。
就業(yè)主要去向：可到公共事業(yè)管理部門、社會服務(wù)性組織、公用企業(yè)等單位從事行政事務(wù)管理、民政事務(wù)管理、社會保障事務(wù)管理、人力資源管理、職工教育、社區(qū)管理與服務(wù)等工作。
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