為充實我縣縣城中小學(xué)、幼兒園的師資力量，提高教育教學(xué)質(zhì)量， 結(jié)合本縣實際，制定本實施方案。

一、目的和宗旨

通過考調(diào)，促進我縣教師的合理流動，形成公平、合理、有序的良好氛圍和良性競爭機制，提高教師的工作積極性、主動性和公平競爭意識。使縣城中小學(xué)校、幼兒園師資力量得到有效充實和加強，進一步增強縣城中小學(xué)在全縣教育改革和發(fā)展中的引領(lǐng)和窗口性示范作用。

二、原則和要求

1、堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

2、根據(jù)學(xué)校的學(xué)科結(jié)構(gòu)及缺編實際需求開展考調(diào)工作，所補充的教師數(shù)必須嚴(yán)格控制在縣編委辦核定的教職工編制用編數(shù)總額內(nèi)。

3、定科定崗擇優(yōu)確定調(diào)動人選。

三、考調(diào)程序

考調(diào)基本程序是：宣傳→公布考調(diào)學(xué)科數(shù)→報名（同時進行報考資格審核）→筆試→筆試成績公布→面試人員名單公布→說課→面試成績公布→總成績公布→考察→確定擬調(diào)人員公示→公示期滿確認(rèn)無異議后行文調(diào)動。

四、考調(diào)學(xué)校及指標(biāo)

1、考調(diào)學(xué)校

小學(xué)：王母辦一小、二小、三小、四小、實驗小學(xué)、機關(guān)幼兒園

中學(xué)：二中、三中、四中、六中、中等職業(yè)學(xué)校

2、考調(diào)教師指標(biāo)見表：

五、報考對象和條件

（一）報考對象：望謨縣教育系統(tǒng)目前仍在教學(xué)崗位的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）中小學(xué)、幼兒園教師，含2014年招聘的特崗教師。

（二）報考條件

1、參加考調(diào)的教師須具有良好的教師職業(yè)道德，遵守校規(guī)校紀(jì)，愛崗敬業(yè)，愛校如家，愛生如子，無違法違紀(jì)行為，無嚴(yán)重體罰學(xué)生行為。

2、報考高中、初中教師學(xué)科崗位的，須具備國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷（屬“雙科”生視同一個本科，可選擇其中一個專業(yè)報考），報考教師在考調(diào)后須在兩年內(nèi)取得高中、初中《教師資格證》，兩年內(nèi)未取得高中、初中《教師資格證》的，則回原校任教。

3、報考小學(xué)學(xué)科教師崗位的，須具備國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷、且考調(diào)后須在兩年內(nèi)取得小學(xué)《教師資格證》，兩年內(nèi)未取得《教師資格證》的，則回原校任教。

4、報考幼兒教師崗位的，須具有國家承認(rèn)的幼師及以上學(xué)歷，且考調(diào)后須在兩年內(nèi)取得《教師資格證》；兩年內(nèi)未取得《教師資格證》的，則回原校任教。

（三）以下人員不得報考

1、無故不參加國培、省培、州培、縣培繼續(xù)教育培訓(xùn)的；

2、因違紀(jì)違規(guī)被紀(jì)檢監(jiān)察部門處分的；

3、因違法被司法部門立案偵察或正在立案偵察的；

4、因違反社會治安被司法部門拘留或處罰的；

5、違反校規(guī)校紀(jì)等被學(xué)?；蚪逃姓块T通報批評的；

6、有過嚴(yán)重體罰學(xué)生，在社會上造成不良影響的；

7、身體狀況不符合考聘學(xué)科崗位要求的；

8、水平測試：師生同考兩次不合格者；

六、考調(diào)具體實施方案

（一）考調(diào)采取筆試、面試的方式進行，每位教師只能依照自己所學(xué)專業(yè)或任教學(xué)科報考一所學(xué)校的一個學(xué)科崗位，若多報，則取消考試資格。

報名時間：2014年7月18 日—24日

報名地點：縣教育局

報名方式：學(xué)校推薦和個人報名相結(jié)合。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校正常的教學(xué)秩序和學(xué)校工作的正常運轉(zhuǎn)，凡個人報名的，須持有現(xiàn)所在學(xué)校、中心校同意報考的證明，考生請于2014年7月29 日下午至30日上午到教育局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（二）筆試

筆試采取閉卷方式進行。

1、筆試時間：2014年7月31日上午8:30—10:30。

2、筆試內(nèi)容：

（1）報考高中學(xué)科教師崗位，筆試內(nèi)容為高一至高三現(xiàn)行教材學(xué)科基礎(chǔ)知識、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》（其中學(xué)科基礎(chǔ)知識占70%，《師德修養(yǎng)》占30%）總分100分（合卷）；

（2）報考初中學(xué)科教師崗位，筆試內(nèi)容為初中七至九年級現(xiàn)行教材學(xué)科基礎(chǔ)知識、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》（其中，學(xué)科基礎(chǔ)知識占70%，《師德修養(yǎng)》占30%）總分100分（合卷）；

（3）報考小學(xué)學(xué)科教師崗位筆試內(nèi)容為小學(xué)一至六年級現(xiàn)行教材學(xué)科基礎(chǔ)知識、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》（其中，學(xué)科基礎(chǔ)知識占70%，《師德修養(yǎng)》占30%）總分100分（合卷）；

（4）報考幼兒教師崗位，筆試內(nèi)容為小學(xué)一至六年級現(xiàn)行教材語文學(xué)科基礎(chǔ)知識、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》（其中語文占70%，《師德修養(yǎng)》占30%）總分100分（合卷）。

（三）面試

筆試成績低于60分的不予進入考調(diào)下一環(huán)節(jié)，面試依照考生筆試總成績由高分到低分順序按1:2的比例確定面試對象。當(dāng)某一學(xué)科進入面試人數(shù)達不到2:1比例時，則對該學(xué)科計劃考調(diào)數(shù)按比例進行核減，核減后的考生筆試成績?nèi)暨_到70分（含70分）以上的，亦可進入考調(diào)下一環(huán)節(jié)，直接進入面試，否則無資格參加面試。

1、面試時間：2014年8月7日上午8：30。

2、面試：報考高中、初中、小學(xué)教師崗位的面試采取說課方式進行；報考幼兒教師崗位面試采取說課及才藝表演方式進行。

3、面試評委組由5人組成，分高中、初中、小學(xué)、幼兒四個學(xué)段進行，各學(xué)科成立相應(yīng)學(xué)科面試評委組（語文、數(shù)學(xué)、英語、信息、各一個組；理、化、生一個組；音、體、美一個組；政治、歷史、地理一個組；幼兒一個組）。評委組成員由考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定，面試整個過程接受縣紀(jì)檢監(jiān)察局、人力資源和社會保障局及社會各界監(jiān)督。

4、說課內(nèi)容：說課內(nèi)容及范圍與筆試內(nèi)容及范圍相同。

5、說課程序：由考生依照本人報考學(xué)校及學(xué)科在面試前一天下午到報名處抽面試順序簽。每位報考教師說課時間為25分鐘；準(zhǔn)備時間為40分鐘。

6、面試地點：望謨縣第二中學(xué)

7、面試成績計算，面試成績按百分制計算，采取去掉一個最高分和去掉一個最低分，取平均分作為考生面試成績，并于當(dāng)場進行宣布。

（四）總成績計算，考調(diào)教師總成績按百分制計算，其中：筆試成績占60%，面試成績占40%，折算后成績均“保留小數(shù)點后三位數(shù)字”。

（五）考察

經(jīng)筆試、面試（對學(xué)科面試人數(shù)達不到該學(xué)科計劃考調(diào)數(shù)2:1比例，但考生筆試成績達到70分及以上，且面試成績達到80分及以上）成績上線的人員確定為考察對象，對其德、能、勤、績等方面進行綜合考察，考察組由縣紀(jì)律監(jiān)察局、縣人社局、縣教育局、聘用學(xué)校抽調(diào)人員組成。

（六）擬調(diào)人選公示

根據(jù)各學(xué)科招聘計劃數(shù)及考察結(jié)果，分別按考調(diào)教師總成績依次從高分到低分擇優(yōu)確定擬調(diào)人選，并進行為期5天的公示。

七、其他

凡被確定為擬調(diào)人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)只帶專業(yè)技術(shù)職稱資格到新單位，而專業(yè)技術(shù)職務(wù)及崗位等級則在新單位重新競聘。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

資格審核貫穿整個考調(diào)過程，凡為報考教師出具報考證明的學(xué)校、中心校校長，理應(yīng)本著實事求是的原則，杜絕弄虛作假，一經(jīng)被舉報，并查實，則取消報考人員資格和調(diào)動資格，并按有關(guān)規(guī)定查處有關(guān)人員的責(zé)任。

各學(xué)科評委在評分工作中必須堅持“公平、公正”的原則，實事求是給予評分，不得打人情分，不得弄虛作假，一經(jīng)被舉報，并查實，除取消評委資格外，并按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，給報考教師所評的成績視為無效，責(zé)成重新考評。

各學(xué)科評委，務(wù)須嚴(yán)肅考調(diào)工作紀(jì)律，秉公辦事，整個考調(diào)工作接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門、縣人力資源和社會保障局和社會監(jiān)督。

九、本方案只適用于2014年的考調(diào)工作，如在實施過程中有新情況和新問題，請及時與縣教育局、縣人力資源和社會保障局聯(lián)系，未盡事宜由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋答復(fù)或請示答復(fù)。

咨詢電話：0859—4616228(縣教育局)

0859—4610640（縣人力資源和社會保障局）

2014年縣城中小學(xué)補充教師考調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2014年7月16日

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