重慶市北碚區(qū)遴選法院機關(guān)工作人員簡章
來源:重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:4872 次 日期:2014-07-28 14:18:25
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中共重慶市北碚區(qū)委組織部/重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局/重慶市北碚區(qū)人民法院公開遴選法院機關(guān)工作人員簡章

為適應(yīng)審判執(zhí)行工作需要,根據(jù)中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、重慶市公務(wù)員局《重慶市公開遴選公務(wù)員暫行辦法》(渝人社發(fā)〔2012〕24號)精神,經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意,決定面向全市公開遴選主任科員及其以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次的工作人員。

一、遴選原則

按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取考試與考察相結(jié)合的方式,擇優(yōu)選用。

二、遴選人數(shù)、范圍

本次共遴選主任科員及其以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次工作人員6名,其中,面向重慶市第二、第三、第四中級人民法院轄區(qū)基層法院遴選3名;面向全市各級機關(guān)中,已進行公務(wù)員登記的在編在崗公務(wù)員,遴選3名。

三、遴選條件

(一)基本條件

1.具有中國人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,作風(fēng)正派;

2.有較強的事業(yè)心和責任感;

3.具有3年及以上工作經(jīng)歷(2011年8月1日之前參加工作),年度考核均為稱職及以上等次;其中在重慶市第二、第三、第四中級人民法院轄區(qū)基層法院的工作人員必須在現(xiàn)工作單位工作年滿5年(2009年8月1日之前參加工作);

4.年齡在35周歲以下(1979年8月1日之后出生);

5.具有正常履行職責的身體條件,符合有關(guān)體檢要求;

6.符合人民法院工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

1.尚在試用期的;

2.受處分期間的;

3.重要公務(wù)尚未處理完畢,且須本人繼續(xù)處理的;

4.正在接受審計、紀律審查,涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的;

5.參加公招、遴選、選調(diào)等且轉(zhuǎn)任至現(xiàn)單位未滿2年的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)崗位條件

1.具有法學(xué)類專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;

2.取得國家法律職業(yè)資格證書(A證);

四、遴選程序

按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序依次進行。

(一)報名

1.報名時間:2014年8月2日上午9:00—2014年8月6日下午5:00。

2.報名方式:本次遴選實行網(wǎng)上報名。符合報考條件的人員按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求,填寫《2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表》(見附件),上傳近期2寸免冠正面證件照(照片文件應(yīng)為jpg格式,20kb以下),提交報考申請,發(fā)送到bbfyzzc@163.com(聯(lián)系人:陳薇薇:68316756王俊偉:68316138)。報考者要如實準確填寫報考信息的各項內(nèi)容,凡弄虛作假者,將取消遴選資格。

(二)資格審查

1.資格初審。北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局、區(qū)法院對報考者進行資格初審,并通過bbfyzzc@163.com郵箱反饋資格初審結(jié)果。報考人員在提交信息后的兩日內(nèi)登錄自己的郵箱查詢是否通過資格初審。

2.資格復(fù)審。經(jīng)資格初審合格的報考者,于2014年8月8日9:00—17:00時到北碚區(qū)法院六樓627、634辦公室,由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局、區(qū)法院對報考者進行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需材料為:近兩年年度考核表、所報考崗位相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、法律職業(yè)資格證書、公務(wù)員身份證明(公務(wù)員錄用審批表、公務(wù)員登記表)、發(fā)表文章刊物(以上材料均系原件,同時提供復(fù)印件1份),《2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表》1份(貼上1寸免冠照),工作簡歷1份,近期1寸同底免冠彩色照片2張。

資格復(fù)審合格者當場發(fā)放準考證。

(三)筆試

1.筆試時間:2014年8月9日,具體時間及地點以準考證為準。

2.開考比例:1:2,遴選崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)未達到1:2比例的,相應(yīng)遞減遴選崗位人數(shù)至規(guī)定比例。

3.筆試方式:筆試采取閉卷的方式進行,共100分。

(四)面試

1.面試時間:2014年8月10日,具體時間及地點另行通知。

2.面試比例:按遴選崗位人數(shù)2倍的比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定面試人選。若最后一名人選成績出現(xiàn)并列,則均進入面試。經(jīng)確認自動放棄者,其缺額按報考同一崗位筆試成績從高到低依次遞補。

3.面試:面試總分100分,面試成績低于60分的不能進入體檢。

考試綜合成績計算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試結(jié)束后,分別按遴選崗位,根據(jù)考試綜合成績從高分到低分按照1:1比例確定體檢人員名單。

(四)體檢

體檢標準按照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)文件精神,結(jié)合本行業(yè)實際需求條件組織實施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。受檢人對體檢結(jié)論有疑議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向北碚區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請,經(jīng)北碚區(qū)委組織部、北碚區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,則按報考同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次遞補。體檢時間及地點另行通知。

(五)考察

體檢合格人員,在規(guī)定時間內(nèi)提供單位同意轉(zhuǎn)任證明(見附件),由北碚區(qū)委組織部會同區(qū)人力社保局和區(qū)法院對其進行考察。因考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時,用人單位視情況決定是否遞補。若遞補,則按綜合成績由高分到低分依次遞補。

(六)公示

考察合格人員,由北碚區(qū)委組織部確定擬轉(zhuǎn)任人員名單,在北碚區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)(www.bblss.gov.cn),公示5個工作日。

(七)辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

公示期滿,對無問題或反映問題不影響本次遴選的,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

五、紀律要求

公開遴選法院機關(guān)工作人員,是切實落實“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”原則,提高干部人事工作公信度的重要舉措,必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀律,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違反者,一經(jīng)查實,隨時取消遴選資格,追究當事人責任。

本公告由重慶市北碚區(qū)委組織部、重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市北碚區(qū)人民法院負責解釋。

報名咨詢電話:重慶市北碚區(qū)人民法院023-68316138

政策咨詢電話:重慶市北碚區(qū)委組織部023-68863548

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局023-68866054

中共重慶市北碚區(qū)委組織部

重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局

重慶市北碚區(qū)人民法院

2014年7月23日

附件:1.重慶市北碚區(qū)法院公開遴選情況一覽表

附件:2.2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表

附件:3.單位同意轉(zhuǎn)任證明(樣式)

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《附件:2.2014年公開遴選重慶市北碚區(qū)人民法院工作人員報名推薦表.doc》,《附件:3.單位同意轉(zhuǎn)任證明(樣式).doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2014年7月28日。

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