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職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

自貢市源泉水務(wù)建設(shè)有限公司關(guān)于面向社會(huì)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠運(yùn)行管理人員簡(jiǎn)章

為使大安區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生活污水處理廠盡快投入運(yùn)行，擬面向社會(huì)公開招聘污水處理廠運(yùn)行管理工作人員30名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)告知如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及條件

招聘崗位及具體條件如下：

1.會(huì)計(jì)兼綜合部主任1名,崗位代碼140101；招考條件：具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，學(xué)歷中專或高中及以上，年齡25-45周歲，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的寫作能力，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)工作。具有企事業(yè)單位辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.出納兼一般管理人員1名，崗位代碼140102；招考條件：具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，學(xué)歷中?；蚋咧屑耙陨?，年齡25-45周歲，具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，思路清晰、責(zé)任心強(qiáng)。

3.專職電工1名，崗位代碼140104；招考條件：持有電工從業(yè)資格證、進(jìn)網(wǎng)操作證、調(diào)度證，學(xué)歷中?；蚋咧屑耙陨?，年齡25-45周歲，有豐富的電工操作經(jīng)驗(yàn)。

4.制水工24名（8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)），崗位代碼140105；招考條件：學(xué)歷中?；蚋咧屑耙陨希挲g18-45周歲，同等條件下，具有水廠或污水廠制水工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男性優(yōu)先。有電工、技工證者優(yōu)先。

5.化驗(yàn)員3名，崗位代碼140113；招考條件：學(xué)歷大專及以上，年齡18-45周歲，具有工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上。專業(yè)為分析化學(xué)、環(huán)境監(jiān)測(cè)、理化監(jiān)測(cè)等。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，愛崗敬業(yè)；

2.具有優(yōu)良的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，無違法違紀(jì)等不良記錄；

3.具有良好的品行和素質(zhì)，專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，具備履行崗位職責(zé)的工作能力和技能條件；

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

（二）有以下情況之一者，不能報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.不能應(yīng)聘的其他情形。

四、信息發(fā)布

在自貢日?qǐng)?bào)、自貢人才網(wǎng)、大安區(qū)政府門戶網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

五、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

此次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，請(qǐng)有意者于2014年9月18日以前準(zhǔn)備相關(guān)報(bào)名資料：①大安區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠招聘運(yùn)營(yíng)管理人員報(bào)名登記表（附個(gè)人簡(jiǎn)歷及主要工作經(jīng)歷）；②身份證；③學(xué)歷、學(xué)位證書；④職稱證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書；⑤其它證明材料。持上述資料原件、復(fù)印件到自貢市源泉水務(wù)建設(shè)有限公司（地址：自貢市大安區(qū)涼水井路265號(hào)小地名唐家?guī)r）填寫報(bào)名資料，聯(lián)系人：熊軍，咨詢電話：0813-5843553（節(jié)假日、休息日除外）。

應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，并具備相應(yīng)的資格條件。

（二）資格審查

由用人單位根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查合格后，持居民身份證和報(bào)名登記表參加面試，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（三）考核

1.面試工作由用人單位組織實(shí)施，并建立相應(yīng)的面試考核工作組。由用人單位聘請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的人員組成面試和考核考評(píng)組，開展對(duì)應(yīng)聘人員的面試考評(píng)工作。

2.考評(píng)總分為100分，其中，面試為70分，考核為30分。

3.面試方式及內(nèi)容。面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考察應(yīng)試人員的責(zé)任感與進(jìn)取心、協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作能力等。

4.考核。根據(jù)面試成績(jī)從高到低，按1.5：1的比例確定進(jìn)入考核環(huán)節(jié)的人員名單?？己瞬扇【C合評(píng)價(jià)的方式，由用人單位對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考核。

六、體檢

依據(jù)面試及考核從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單（如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低排序）。體檢由自貢市源泉水務(wù)建設(shè)有限公司負(fù)責(zé)。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。體檢按照常規(guī)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、聘用及待遇

經(jīng)面試、考核、體檢合格的擬聘用人員，由自貢市源泉水務(wù)建設(shè)有限公司辦理相關(guān)聘用手續(xù)，擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。未經(jīng)單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者提供虛假證件及材料者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

（一）聘用

試用期為1個(gè)月，含上崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)考試和試用期滿合格的人員，予以聘用；試用期考核不合格，不予聘用。自貢市源泉水務(wù)建設(shè)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同一年一簽。聘用人員在崗期間違反法律法規(guī)和公司規(guī)章、管理制度以及符合其他解除、終止勞動(dòng)合同條件情形的，解除合同。合同期滿，經(jīng)本人申請(qǐng)，用人單位考核合格，根據(jù)工作需要可以續(xù)聘。

（二）待遇

人員薪資待遇由基本工資加考核工資組成，其中，基本工資按不低于自貢市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并按規(guī)定統(tǒng)一參加社會(huì)保險(xiǎn)。

八、工作要求

（一）本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)工作制度，杜絕各種弄虛作假行為，切實(shí)把好招聘的第一道關(guān)口。

（二）招聘工作全過程接受社會(huì)監(jiān)督。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)違反招聘聘用規(guī)定和紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消應(yīng)聘資格，不予聘用或取消聘用等處理。

報(bào)名登記表

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《報(bào)名登記表.doc》來源于自貢人才網(wǎng)，最近更新2014年9月9日。

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