西雙版納州勐海縣2014年第三批公益崗招聘公告
來(lái)源:勐海縣人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1867 次 日期:2014-09-13 09:29:24
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為進(jìn)一步解決就業(yè)困難人員就業(yè)問(wèn)題,有效緩解我縣的就業(yè)壓力,根據(jù)我縣各機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作實(shí)際需要,經(jīng)縣人民政府同意,現(xiàn)將我縣2014年第三批公益性崗位招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

招聘崗位33個(gè),詳見(jiàn)附表。

二、招聘對(duì)象

具有我縣戶(hù)籍,并辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)1年以上人員、男年滿(mǎn)50周歲和女年滿(mǎn)40周歲人員、殘疾人和完全失去土地未就業(yè)的生活困難人員。

三、工資待遇

崗位工資1755元/月,并完善五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),以后隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

四、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間:2014年9月10日至2014年9月19日

(二)報(bào)名地點(diǎn):勐海縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心一樓大廳

咨詢(xún)電話(huà):5128130

(三)報(bào)名時(shí)攜帶的材料

報(bào)名須持《就業(yè)失業(yè)登記證》或《城市居民最低生活保障證》、身份證、戶(hù)口薄、畢業(yè)證原件及復(fù)印件,2張2寸近期免冠照片。

(四)面試:面試時(shí)間、地點(diǎn)由用人單位另行通知。

(五)體檢和政審:根據(jù)面試成績(jī)由高到低按聘用崗位1:1確定體檢人員名單,體檢由招聘單位組織人員到指定醫(yī)院參加體檢,體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)。具體體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢合格的方可被確定為擬聘用人員。體檢合格者參加政審,政審由各招聘單位負(fù)責(zé)組織。體檢或政審不合格者取消聘用資格不予聘用,因考生原因自愿放棄的崗位或由于體檢政審不合格、考生不能按時(shí)參加體檢的,可按面試成績(jī)排序依次遞補(bǔ)一次。

(六)公示及聘用:確定的擬聘人員將在勐??h人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及勐海縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心信息公開(kāi)欄進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后簽訂勞動(dòng)合同,辦理聘用手續(xù)。公益性崗位、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限,除對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。

五、招聘紀(jì)律

1、整個(gè)招聘過(guò)程由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。

2、報(bào)考人員須留下有效的聯(lián)系方式,便于招聘期間及時(shí)聯(lián)系。如不能按時(shí)到場(chǎng)者即視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

六、本招聘公告未盡事宜由勐??h人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話(huà):0691-51222690691-5128130

監(jiān)督電話(huà):0691-5121812

附件:2014年第三批公益崗招聘條件.xls

勐??h人力資源和社會(huì)保障局

2014年9月10日

序號(hào) 招聘單位 招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘崗位要求 備注
1 格朗和鄉(xiāng)政府 協(xié)管崗 3 具有我縣戶(hù)籍,并已認(rèn)定為就業(yè)困難的就業(yè)困難人員。  
消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾病;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
2 勐??h環(huán)保局 協(xié)管崗 3 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾??;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
3 打洛鎮(zhèn)政府 消防協(xié)管 3 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾?。粺o(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
4 勐遮鎮(zhèn)政府 消防協(xié)管 3 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾?。粺o(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
5 勐混鎮(zhèn)政府 消防協(xié)管 3 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾病;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
6 勐滿(mǎn)鎮(zhèn)政府 消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾病;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
7 勐阿鎮(zhèn)政府 消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾??;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
8 勐往鄉(xiāng)政府 消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾病;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
9 勐宋鄉(xiāng)政府 消防協(xié)管 2 符合公益性崗位招聘條件;男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾?。徽徍细?、無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先。  
10 西定鄉(xiāng)政府 消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾??;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
11 布朗山鄉(xiāng)政府 消防協(xié)管 2 男性,年齡18周歲以上35周歲以下;具有初中及以上學(xué)歷;身體健康、無(wú)吸毒史、無(wú)傳染性疾病;無(wú)犯罪記錄;沒(méi)有法律規(guī)定不得招聘的其他情形;退役軍人和具有專(zhuān)業(yè)技能(駕駛、電腦及其他特長(zhǎng))人員優(yōu)先;符合我縣公益性崗位招聘條件。  
12 勐??h民政局 協(xié)管崗 2 具有我縣戶(hù)籍,并已認(rèn)定為就業(yè)困難的就業(yè)困難人員。  
13 勐??h信訪(fǎng)局 協(xié)管崗 2 具有我縣戶(hù)籍,并已認(rèn)定為就業(yè)困難的就業(yè)困難人員。  
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