2014年德州武城縣事業(yè)單位招聘工作人員簡(jiǎn)章
來(lái)源:武城縣人民政府 閱讀:1560 次 日期:2014-09-29 17:30:32
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職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為提高事業(yè)單位工作人員的整體素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)縣委、縣政府研究,決定2014年武城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員131名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(二)全日制普通高等院校專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含2014年應(yīng)屆畢業(yè)生);

(三)專(zhuān)科畢業(yè)生和本科畢業(yè)生年齡不超過(guò)30周歲(1983年1月1日后出生),碩士研究生年齡不超過(guò)32周歲(1981年1月1日后出生),定向招聘崗位報(bào)考人員年齡不超過(guò)33周歲(1980年1月1日后出生);

(四)全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生限制專(zhuān)業(yè)的崗位不限戶籍;不限專(zhuān)業(yè)的崗位限武城縣戶籍(生源)或者符合下列條件之一:具有武城縣常住戶口(以簡(jiǎn)章發(fā)布之日前遷入);父母雙方或者一方具有武城縣常住戶口;配偶具有武城縣常住戶口;

(五)報(bào)考公安局事業(yè)單位限德州市戶籍(生源)畢業(yè)生,公安院校畢業(yè)生不限戶籍;

(六)在武城縣服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員不限戶籍;

(七)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(八)符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)水平和技能;

(九)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

有下列情形之一者不得報(bào)考:

(一)觸犯刑律,受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的;

(二)在校期間受過(guò)“記過(guò)”以上處分而沒(méi)有撤消的;

(三)所報(bào)單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員的;

(四)凡入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同的畢業(yè)生,未經(jīng)定向或委培單位同意的;

(五)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)、違規(guī)行為且未過(guò)處理期限的;

(六)在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(包括已取得學(xué)歷、學(xué)位人員);

(七)現(xiàn)役軍人以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

(八)武城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。

二、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2014年10月14日上午8:30至10月18日下午5:30

報(bào)名地點(diǎn):武城縣人社局112室

報(bào)名辦法:考生登錄武城政府網(wǎng)(www.wucheng.gov.cn)下載填寫(xiě)《武城縣事業(yè)單位招聘人員報(bào)名登記表》,到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查,簽訂《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》,報(bào)名資格及報(bào)考志愿一經(jīng)審查通過(guò),不能更改。報(bào)考人員根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)和招聘單位的專(zhuān)業(yè)需求,只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(二)資格審查

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作全過(guò)程,報(bào)名時(shí)由人社局、監(jiān)察局、衛(wèi)生局對(duì)考生的報(bào)考材料進(jìn)行審查,審查合格方能報(bào)名。

報(bào)名時(shí)需提交二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等所有證件的原件和復(fù)印件、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件一份,近期一寸同底版彩色免冠照片3張。外地人員與本縣籍人員結(jié)婚的須提供結(jié)婚登記證書(shū)原件及復(fù)印件。

留學(xué)回國(guó)人員報(bào)名時(shí),還須出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證材料和使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料等,必須在2014年9月29日之前取得。

根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派(續(xù)聘)的在武城服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”(含根據(jù)德辦發(fā)〔2008〕13號(hào)文件規(guī)定,2008年以來(lái)我縣選聘、經(jīng)縣委組織部備案的到村任職高校畢業(yè)生)、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等基層項(xiàng)目人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)服務(wù)基層項(xiàng)目人員),服務(wù)滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員)應(yīng)聘事業(yè)單位崗位的,不再享受加分政策,實(shí)行定向招聘,可以報(bào)考定向招聘崗位,符合其他崗位條件要求的也可報(bào)考其他崗位,但二者只能選報(bào)一個(gè)。

報(bào)考公安局事業(yè)單位的考生須先到縣公安局進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)目測(cè),經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)合格的,到人社局報(bào)名。

對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,原則上取消招聘計(jì)劃,并通知有關(guān)考生改報(bào)符合招聘條件的其他崗位;計(jì)劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

筆試準(zhǔn)考證于10月22日至10月24日到武城縣人社局112室領(lǐng)取。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

筆試考務(wù)費(fèi),每人40元。

擬享受減免公共科目考試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,報(bào)名時(shí)攜帶有關(guān)證明材料辦理減免手續(xù)。證明材料包括:享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(市區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件和復(fù)件件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,提交家庭所在地的縣(市區(qū))扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件),或者出具省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

三、考試

考試分為筆試和面試。

筆試。

考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí);鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生臨床醫(yī)學(xué),考試內(nèi)容為生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、心理學(xué)、診斷學(xué)、治療學(xué)、手術(shù)學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位、計(jì)劃和筆試成績(jī)?cè)O(shè)定合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),根據(jù)招聘崗位類(lèi)別、招聘計(jì)劃和考試成績(jī),公安類(lèi)按1:2的比例確定參加面試人員;其他崗位按1:3的比例確定參加面試人員。在合格分?jǐn)?shù)線以上,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)參加面試。面試前,若有放棄者,在合格分?jǐn)?shù)線以上的,按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)和面試人員一并公示。

筆試時(shí)間:2014年10月26日上午:9:00—11:00

面試。

面試主要考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、認(rèn)識(shí)分析問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。

面試考官一律從外地聘請(qǐng)。

面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

面試時(shí)間、面試地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書(shū)》。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試抽簽開(kāi)始時(shí)未到場(chǎng)的,視為自動(dòng)放棄。

(三)成績(jī)公布

考試總成績(jī)滿分按百分制計(jì)算,并按四舍五入法計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。全部考試結(jié)束后,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算出報(bào)考人員的總成績(jī)并進(jìn)行公示。如招聘單位同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)2名及以上總成績(jī)相同者,采取依次按學(xué)歷層次、筆試成績(jī)高者優(yōu)先的辦法確定考察、體檢人選。

(四)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)

報(bào)考公安局事業(yè)單位的考生應(yīng)進(jìn)行體能素質(zhì)測(cè)評(píng)。根據(jù)招聘計(jì)劃按1:1.5的比例確定參加體能素質(zhì)測(cè)評(píng)人員,體能素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果不計(jì)入考試總成績(jī)。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能素質(zhì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)項(xiàng)目包括:男10米×4往返跑、1000米跑、縱跳摸高等三項(xiàng);女10米×4往返跑、800米跑、縱跳摸高等三項(xiàng)。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)未達(dá)標(biāo)的,取消考察體檢資格;不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測(cè)評(píng)的,視作自動(dòng)放棄;對(duì)因身體等原因不適合卻堅(jiān)持參加體能素質(zhì)測(cè)評(píng)造成后果的,責(zé)任自負(fù)。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、考察體檢

根據(jù)筆試、面試的總成績(jī),按招聘計(jì)劃崗位等額確定考察、體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。同時(shí),對(duì)進(jìn)入考察、體檢范圍考生的檔案進(jìn)行審查。

在體檢前因放棄或被取消體檢資格等情況出現(xiàn)的崗位空缺,則根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、建立事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信檔案

考生在體檢后的非遞補(bǔ)環(huán)節(jié),無(wú)正當(dāng)理由,個(gè)人主動(dòng)放棄資格的,兩年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位。

考生因提供虛假報(bào)名材料、證件騙取考試資格,提供虛假檔案材料騙取錄用資格的以及捏造事實(shí)、誣陷舉報(bào)等擾亂招聘秩序的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格,五年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位。

考生在考試環(huán)節(jié)有作弊行為的,考生在體檢過(guò)程中有隱瞞病史、徇私舞弊及請(qǐng)他人頂替、交換替換化驗(yàn)樣本等行為的,查實(shí)后取消本次聘用資格,三年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位。

六、聘用

對(duì)經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期7天。公示對(duì)象在此公示期內(nèi)因舉報(bào)經(jīng)查不合格的,取消其聘用資格。

對(duì)公示合格的擬聘用人員,由縣人社局發(fā)放《武城縣事業(yè)單位招聘人員聘用通知書(shū)》,辦理相關(guān)聘用手續(xù);招聘單位與擬聘用人員簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系,實(shí)行人事代理。被聘用人員試用期為一年,服務(wù)期限不低于4年(含試用期)。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)檢(監(jiān)察)部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,實(shí)行“六公開(kāi)”,即招聘范圍條件、崗位計(jì)劃、考試程序、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、聘用結(jié)果公開(kāi)。嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事;嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。工作人員要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,對(duì)于明知故犯違反招聘規(guī)定或違反工作紀(jì)律的,要堅(jiān)決查處,觸犯刑律的移送司法機(jī)關(guān)處理。

八、其他

應(yīng)聘人員在招聘期間要保持通訊暢通,通訊方式如有變動(dòng),要及時(shí)告知武城縣人社局,因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

本次公開(kāi)招聘不指定考試教材,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

本簡(jiǎn)章由武城縣人社局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《德州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》和《德州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

人社局咨詢(xún)電話:0534-6211042

紀(jì)委監(jiān)督電話:0534-6211004

武城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二零一四年九月二十九日

附:1、武城縣2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃

2、武城縣事業(yè)單位招聘人員報(bào)名登記表

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《武城縣事業(yè)單位招聘人員報(bào)名登記表》來(lái)源于武城縣人民政府網(wǎng),最近更新2014年9月29日。

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