根據(jù)中共昆明市委組織部、昆明市人力資源和社會保障局和昆明市財政局《關(guān)于印發(fā)〈昆明市2010年選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職工作實施意見〉的通知》（昆組通〔2010〕65號）要求，為進一步做好考察、聘用等工作，結(jié)合東川實際制定如下實施細則。

一、考察原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)

二、考察對象的確定

在最低分數(shù)控制線以內(nèi)，按照筆試成績，從高分到低分的順序，以擬選聘職位計劃數(shù)1：1.5的比例進行考察。

三、考察內(nèi)容和程序

（一）考察內(nèi)容和方式

考察主要圍繞高校畢業(yè)生的理想信念、政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)和學(xué)習(xí)實踐能力等基本素質(zhì)以及對選聘到村任職有關(guān)工作的認識理解、思想準備及將來打算等情況進行?？疾旆绞街饕扇∨c本人面談、審閱個人檔案、查看學(xué)校鑒定、函調(diào)了解相結(jié)合的形式進行。

（二）考察和聘用程序

1．政治審查。通過發(fā)函到考察對象戶籍所在地派出所的形式進行。

2．考察時間。2010年7月26日8：30至17：00

3．考察所需材料?？疾鞂ο笮钄y帶本人身份證、戶口冊、畢業(yè)證（未畢業(yè)的需出具畢業(yè)院校開具的證明）、黨員證明或黨組織關(guān)系介紹信、普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)派遣報到證（或就業(yè)登記證）、未就業(yè)證明等材料的原件、復(fù)印件和檔案到東川區(qū)人力資源和社會保障局（興玉路3號）進行資格復(fù)審和考察；凡有關(guān)材料與報名信息不符的，視為填報虛假信息，不再進行考察。

4．確定擬體檢人選?？疾旖Y(jié)束，考察組將考察情況報經(jīng)區(qū)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，按照綜合成績從高到底的順序，以擬選聘職位計劃數(shù)1：1的比例確定擬體檢人選。

5．體檢。2010年7月27日組織考生進行體檢，體檢費120元（自帶），體檢內(nèi)容和標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭報考人員，可憑其所在縣（市）區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（原件及復(fù)印件），或者憑所在縣（市）區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件），報我區(qū)選聘辦，免除體檢費用。

6．聘用。根據(jù)考察和體檢情況最終確定擬聘人員，并對擬聘人員進行公示，公示期滿無異議的，經(jīng)市選聘辦審核確定選聘人員后，由區(qū)人力資源和社會保障局與選聘人員簽訂聘用合同。對未在規(guī)定時間簽訂合同的，視為自動放棄；對簽訂合同在規(guī)定時限內(nèi)未到崗的，按合同規(guī)定進行違約處罰。

7．調(diào)劑。在考察、體檢以及合同簽訂等環(huán)節(jié)出現(xiàn)職位空缺的，在進入考察的人員中按照考察后的綜合排名順序進行遞補。在同等條件下，優(yōu)先遞補本地生源、中共黨員、少數(shù)民族、女高校畢業(yè)生和農(nóng)林漁牧以及經(jīng)濟與管理學(xué)科的考生。

8．培訓(xùn)。2010年9月1日至10日，由市委組織部和市選聘辦統(tǒng)一組織選聘人員進行上崗培訓(xùn)，培訓(xùn)時間不低于7天。

9．上崗。2010年9月10日前，培訓(xùn)合格后，按選聘職位安排選聘人員到村（社區(qū)）上崗。

四、強化監(jiān)督

為切實加強選聘工作的督促檢查，及時了解掌握各項工作進展情況，發(fā)現(xiàn)并及時研究解決有關(guān)問題，區(qū)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時對考察、聘用等工作進行督查。區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局將對整個選聘工作過程進行監(jiān)督，以保障整個選聘工作公開、公平、公正、有序進行。

聯(lián)系電話：

區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局：0871—2123204

區(qū)委組織部：0871—2126110

區(qū)選聘辦：0871—2138552

中共東川區(qū)委組織部

東川區(qū)人力資源和社會保障局

2010年7月23日