易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
根據(jù)工作需要,國(guó)家電網(wǎng)公司東北分部(東北電網(wǎng)有限公司)公開(kāi)招聘2015年全日制高校畢業(yè)生,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位簡(jiǎn)介
國(guó)家電網(wǎng)東北電力調(diào)控分中心為國(guó)家電網(wǎng)公司東北分部(東北電網(wǎng)有限公司)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),位于遼寧省沈陽(yáng)市。主要承擔(dān):直接調(diào)度東北區(qū)域500千伏電網(wǎng)輸變電設(shè)備、有關(guān)發(fā)電廠;管轄范圍內(nèi)年度運(yùn)行方式的整定計(jì)算;管轄范圍內(nèi)發(fā)輸電和聯(lián)絡(luò)線輸電計(jì)劃;管轄范圍內(nèi)設(shè)備檢修計(jì)劃;管轄范圍內(nèi)繼電保護(hù)、自動(dòng)化、電力通信等二次設(shè)備專業(yè)管理;負(fù)責(zé)東北分部信息維護(hù)與信息安全管理;保障所轄電網(wǎng)安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
二、招聘條件
1.遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品德,認(rèn)同國(guó)網(wǎng)公司誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、貢獻(xiàn)的核心價(jià)值觀;符合招聘崗位工作要求;身體健康。
2.國(guó)內(nèi)普通高校全日制碩士及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或者通過(guò)國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的國(guó)(境)外院校碩士及以上學(xué)歷留學(xué)生(留學(xué)生招聘范圍以國(guó)網(wǎng)公司有關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn))。
三、招聘專業(yè)及數(shù)量
序號(hào) | 招聘單位 | 招聘專業(yè) | 專業(yè)類別 | 招聘學(xué)歷 | 數(shù)量 | 招聘崗位 |
1 | 國(guó)家電網(wǎng)東北電力調(diào)控分中心 | 水利水電工程 | 其他類 | 碩士研究生 | 1 | 水電及新能源科水調(diào)自動(dòng)化系統(tǒng)及水庫(kù)調(diào)度管理專責(zé) |
2 | 國(guó)家電網(wǎng)東北電力調(diào)控分中心 | 電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化 | 電工類 | 碩士研究生 | 3 | 調(diào)度控制科調(diào)度員 |
四、招聘流程
1.招聘報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘者需登錄國(guó)網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)(http://zhaopin.sgcc.com.cn/),按照網(wǎng)上申報(bào)流程,如實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人應(yīng)聘信息,并按要求上傳相關(guān)材料,包括:學(xué)校提供的就業(yè)推薦表、成績(jī)單、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(驗(yàn)證有效期至2015年9月31日)、獲獎(jiǎng)證書等材料的原件掃描件。報(bào)名截止時(shí)間為2014年11月20日。
2.資格審查
報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)人員,將通過(guò)手機(jī)短信、電話等方式予以告知;資格審查未通過(guò)人員,恕不另行通知。請(qǐng)確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確,通訊工具暢通。
資格審查時(shí)需攜帶材料:身份證、應(yīng)聘登記表(需登錄國(guó)網(wǎng)人力資源招聘平臺(tái)下載打印并簽字)、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)校就業(yè)推薦表等材料原件及復(fù)印件。
五、招聘方式
采取筆試和面試相結(jié)合的方式。
1.筆試
電工類專業(yè)參加國(guó)網(wǎng)公司統(tǒng)一考試,內(nèi)容包括綜合能力和專業(yè)知識(shí)測(cè)試。綜合能力測(cè)試分?jǐn)?shù)占35%,專業(yè)知識(shí)測(cè)試分?jǐn)?shù)占65%。
其他類畢業(yè)生筆試內(nèi)容分為綜合能力和專業(yè)知識(shí)測(cè)試兩部分,其中:綜合能力測(cè)試參加國(guó)網(wǎng)公司統(tǒng)一考試,專業(yè)知識(shí)測(cè)試由招聘辦公室委托第三方(有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu))開(kāi)展。按照國(guó)網(wǎng)公司考試規(guī)則,綜合能力測(cè)試分?jǐn)?shù)占35%,專業(yè)知識(shí)測(cè)試分?jǐn)?shù)占65%。
2.面試
面試采用半結(jié)構(gòu)化形式,滿分為100分。內(nèi)容分為:綜合素質(zhì)測(cè)試、專業(yè)知識(shí)及儀表舉止考察。其中綜合素質(zhì)測(cè)試占40分,專業(yè)知識(shí)占50分,儀表舉止占10分。面試時(shí)間15分鐘/人(含自我介紹3分鐘)。面試委托第三方(有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu))開(kāi)展。
六、招聘成績(jī)公布
筆試和面試成績(jī)?cè)趪?guó)家電網(wǎng)公司人力資源招聘平臺(tái)(http://zhaopin.sgcc.com.cn/)發(fā)布。
七、招聘總成績(jī)的計(jì)算
按照國(guó)網(wǎng)公司考試規(guī)則,將筆試成績(jī)的65%和面試成績(jī)的35%加總后,作為招聘總成績(jī)。
八、錄用
錄用畢業(yè)生筆試成績(jī)需滿足國(guó)網(wǎng)公司最低分?jǐn)?shù)線要求,按照招聘總成績(jī)排序,由高分到低分錄用,錄滿招聘數(shù)量為止。
已錄用人員流失或剩余招聘計(jì)劃,不再按照招聘總成績(jī)遞補(bǔ),由國(guó)家電網(wǎng)公司東北分部(東北電網(wǎng)有限公司)招聘高校畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否另行招聘。
九、有關(guān)規(guī)定
1.筆試規(guī)定。參加筆試人數(shù)與實(shí)際錄用人數(shù)比例應(yīng)符合國(guó)家電網(wǎng)公司有關(guān)要求。當(dāng)參加筆試人數(shù)不具有競(jìng)爭(zhēng)性時(shí)(即實(shí)際參加筆試人數(shù)等于或小于該專業(yè)招聘人數(shù)),取消該專業(yè)招聘。
2.面試規(guī)定。按照國(guó)網(wǎng)公司有關(guān)要求,面試比例一般不低于1.5:1。參加面試人數(shù)低于上述面試比例的,按實(shí)際人數(shù)面試,但不得低于面試成績(jī)的60%。
3.崗位分配。錄用的畢業(yè)生,按照招聘公告中的招聘單位及崗位定向分配,不得更改。
4.專業(yè)相符。應(yīng)聘畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)必須為主修專業(yè),并且能按時(shí)獲得與應(yīng)聘專業(yè)相一致的畢業(yè)證和學(xué)位證。如發(fā)現(xiàn)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等信息造假行為,取消報(bào)名和錄用資格。
5.入職審查。經(jīng)錄用的畢業(yè)生必須持畢業(yè)證、學(xué)位證和就業(yè)報(bào)到證原件按期報(bào)到。入職前,公司將通過(guò)國(guó)家機(jī)關(guān)、網(wǎng)絡(luò)核實(shí)有關(guān)證書的真實(shí)性,對(duì)于信息不符、未如期報(bào)到、不能提供相關(guān)證書者,將不予接收。
6.用人單位組織體檢,體檢中發(fā)現(xiàn)患有不適應(yīng)崗位要求疾病的,取消錄用資格。
7.招聘所涉及的體檢、交通費(fèi)等費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
十、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:024-23126564
電子郵箱:dbdwzp@sohu.com
本招聘公告最終解釋權(quán)屬國(guó)家電網(wǎng)公司東北分部(東北電網(wǎng)有限公司)。
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