根據(jù)中共大理州委組織部、大理州人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)大理州事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員暫行辦法的通知》(大組通〔2014〕33號)精神,為促進(jìn)大理州國土資源事業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)國土資源人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)大理州國土資源局所屬事業(yè)單位(大理州基礎(chǔ)地理信息中心)的工作需要,經(jīng)大理州國土資源局黨組研究,報(bào)州人社局審批,決定面向全州縣市國土資源系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開選調(diào)1名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)名額
選調(diào)名額為1名專業(yè)技術(shù)人員。原則上此崗位選調(diào)人數(shù)與符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)比例不低于1:5。
二、選調(diào)范圍
大理州縣市國土資源系統(tǒng)所屬事業(yè)單位中在編在崗的專業(yè)技術(shù)人員。
三、選調(diào)條件
(一)基本要求:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神;
2.在原單位工作滿兩年以上(不含試用期),截止時(shí)間為2014年12月15日;
3.近兩年年度考核結(jié)果為合格及以上;
4.年齡在40周歲以下(1974年12月15日以后出生);
5.高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
6.身體健康。
(二)各崗位條件及要求詳見《大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位要求說明書》(附件1)。
(三)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.所在單位及主管部門未出具同意報(bào)考證明的人員;
2.正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
3.處分期限未滿的人員。
四、選調(diào)工作原則
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才素質(zhì)與崗位要求相適應(yīng)的用人標(biāo)準(zhǔn);公開報(bào)名,統(tǒng)一考試,嚴(yán)格考核,擇優(yōu)選調(diào)。
五、選調(diào)工作程序
選調(diào)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試(筆試、面試)、組織考察、體檢、研究決定人選、公示、辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)等程序進(jìn)行:
(一)發(fā)布公告
《大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告》在大理州人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.dali.gov.cn/)、大理人事人才網(wǎng)(http://www.dlrs.gov.cn/)、大理州國土資源局門戶網(wǎng)站(http://dl.yndlr.gov.cn/zsjmodel6/index.aspx?depid=1228)面向社會公布。
(二)報(bào)名人員須經(jīng)所在單位及主管部門審核同意方可報(bào)名,并認(rèn)真準(zhǔn)確填寫《大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》。
報(bào)名時(shí)間:2014年12月15日。
報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn):大理州國土資源局組織人事科(龍山行政辦公區(qū)大理州國土資源局二樓)。
報(bào)名時(shí)須提交如下材料:
1.《大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》一式2份(見附件2,必須由所在單位及主管部門審核蓋章);
2.本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份;
3.本人近期1寸白底免冠彩色照片3張(含電子版);
4.《大理州事業(yè)單位補(bǔ)充(專業(yè)技術(shù))人員審批表》復(fù)印件1份(須經(jīng)干部人事檔案管理部門簽字確認(rèn)并加蓋公章)。
聯(lián)系電話:0872-2316648
(三)資格審核
報(bào)名時(shí)經(jīng)大理州國土資源局審查符合報(bào)考條件的,發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。
(四)考試
考試包括筆試、面試(或?qū)I(yè)測試、實(shí)作)。報(bào)考人員的總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+考察考核成績×20%(成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù))。
1.筆試。采用閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。筆試主要測試應(yīng)試者的理論水平和相關(guān)專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。
2.面試。面試滿分100分。按筆試成績從高分到低分的順序,以1:3的比例確定面試人選。面試主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、應(yīng)變處置能力、實(shí)際操作能力等基本素質(zhì)。
(五)考察考核
根據(jù)筆試、面試合成的總成績,按照從高分到低分的順序以1:2的比例確定考察考核人選??疾炜己藵M分為100分,內(nèi)容包括擬選調(diào)人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。
(六)體檢
考察考核結(jié)束后,根據(jù)擬選調(diào)人員的總成績確定進(jìn)入體檢人選。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或自動放棄體檢的,遞補(bǔ)一次。
(七)公示
按有關(guān)規(guī)定對擬選調(diào)人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。
(八)辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。
公示期滿,對未發(fā)現(xiàn)影響選調(diào)問題的人選,按有關(guān)程序辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
1.整個(gè)選調(diào)過程邀請州紀(jì)委派駐國土建設(shè)紀(jì)工委進(jìn)行全程監(jiān)督,州人社局進(jìn)行指導(dǎo),堅(jiān)持信息、過程、結(jié)果公開,公布舉報(bào)電話,自覺接受社會監(jiān)督。
2.加大監(jiān)督檢查力度,對公開選調(diào)人員過程中違反干部人事紀(jì)律及規(guī)定辦法的行為予以制止和糾正,確保選調(diào)工作的公開、公平、公正。
3.公開選調(diào)工作人員實(shí)行回避制度。
4.對違反公開選調(diào)工作紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分;對違反公開選調(diào)工作紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
5.對違反公開選調(diào)紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,取消其考試或選調(diào)資格。
七、其它事項(xiàng)
各報(bào)考人員在報(bào)名、筆試、面試期間的食宿、交通等一切費(fèi)用自理,并注意往返途中安全。
咨詢電話:0872—2316648(大理州國土資源局組織人事科)
監(jiān)督電話:0872—2428011(大理州紀(jì)委派國土建設(shè)紀(jì)工委)
本公告由大理州國土資源局負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1.大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位要求說明書
2.大理州國土資源局公開選調(diào)所屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表
大理州國土資源局
2014年12月1日
專業(yè)技術(shù)人員崗位要求說明
崗位代碼 | 選調(diào)單位 | 選調(diào)崗位 | 崗位性質(zhì) | 崗位分類 | 選調(diào)人數(shù) | 年齡要求 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 參加工作年限要求 | 性別要求 | 備注 |
1 | 大理州基礎(chǔ)地理信息中心 | 國土資源基礎(chǔ)地理信息系統(tǒng)維護(hù)管理 | 事業(yè)單位 | 專業(yè)技術(shù) | 1 | 40周歲以下(1974年12月15日以后出生)。 | 高等教育本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。 | 土地管理、測繪工程。 | 在原單位工作滿兩年以上(不含試用期,截止時(shí)間為2014年12月15日)。 | 限男性(野外工作)。 | 能熟練操作計(jì)算機(jī)。 |