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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進一步加強我縣社會治安綜合治理和保障機關(guān)后勤工作的正常開展，根據(jù)省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)［2013］10）、《黔東南州人民政府關(guān)于黔東南州事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》（黔東南府辦發(fā)［2013］18）等文件精神，結(jié)合我縣實際，經(jīng)縣委、縣人民政府研究決定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘機關(guān)工勤人員14名（具體招聘單位及崗位詳見附表）。為確保本次招聘工作順利進行，特制定本實施方案。

一、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

黔東南戶籍（截止2014年12月11日前取得）或生源的中專（含中技、高中）及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍的公民，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，服從組織分配；

2.遵紀守法，品行端正；

3.具有國家承認的學(xué)歷，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件;

4.年齡須在18周歲及以上（1996年12月19日以前出生），35周歲（1979年12月19以后出生）及以下；

5.身體健康、五官端正;

6．報考01、02崗位的人員，雙眼裸視力須在4.8及以上或矯正視力5.0及以上;

（三）有下列情形之一者不得報考

1.受過黨紀、行政處分尚未解除的人員；曾被開除公職的人員；被辭退未滿5年的人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的；受過勞動教養(yǎng)的人員；

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員；

4.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的人員；

5.黔東南在職的財政供養(yǎng)人員；

6.違反計劃生育政策的人員；

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情況的。

二、公開發(fā)布招聘信息

通過唯一官方網(wǎng)站在臺江縣人民政府網(wǎng)公告（公示）招聘相關(guān)信息。

三、報名

（一）報名時間、地點及方式

1.時間：2014年12月17日至12月19日。

上午：8：30—12：00；下午：14：30—17：30。

2.地點：臺江縣就業(yè)局門口。

3.方式：現(xiàn)場報名。

報考人員須親自到現(xiàn)場報名，一律不允許代報。

（二）報名要求

在報名時，報考人員需提供以下材料：

01、02崗位的報考人員須持本人第二代有效《居民身份證》（或有效《臨時居民身份證》到縣人力資源和社會保障局指定的地點進行視力測試和縱跳摸高測試，測試合格后方能報名。

縱跳摸高測試的標準和方法參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號）的規(guī)定進行測試。

①畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份；

②第二代有效《居民身份證》(或《臨時居民身份證》)原件及復(fù)印件1份，提供戶口薄原件及復(fù)印件1份；

③考生根據(jù)所報考職位，按要求填寫《報名登記表》一份(登記表須按要求填寫真實清楚，如填寫錯誤或填報虛假信息，責任自負)，交近期同底免冠一寸照片12張和考務(wù)費100元。

考生可預(yù)先在臺江縣人民政府網(wǎng)下載《報名登記表》，統(tǒng)一用A4紙打印(考生不能對下載的報名登記表格式和內(nèi)容作任何更改，如有更改的，一律不予接收)，所填寫的聯(lián)系電話號碼或手機號碼如有變動，請及時與臺江縣事業(yè)單位考試指導(dǎo)中心聯(lián)系，并告知新號碼，否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，責任自負。

每名報考人員只能報考一個職位。01、02崗位計劃招聘人數(shù)與報名合格人數(shù)（以繳費為準）須達到1:5及以上，才能開考，否則對該崗位招聘計劃數(shù)予以調(diào)整或取消；03、04、05崗位計劃招聘人數(shù)與報名合格人數(shù)（以繳費為準）須達到1:3及以上，才能開考，否則對該崗位招聘計劃數(shù)予以調(diào)整或取消。

（三）報名資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，不論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，一律取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

負責報名的工作人員根據(jù)考生填寫的報名信息表，對照本《實施方案》規(guī)定的報名條件和填報崗位所需的資格條件進行資格審查，經(jīng)資格核準符合招聘崗位所需資格條件的，簽署同意報名意見，并加蓋資格初、復(fù)審章。資格審查合格的考生方能進入下一環(huán)節(jié)。

四、考試

（一）考試方式

本次招聘的考務(wù)工作由臺江縣人力資源和社會保障局負責組織實施，全程接受縣紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

筆試、面試內(nèi)容均不指定參考用書，不組織、也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

01、02崗位采取體能測試、筆試、面試相結(jié)合的方式進行。

03、04、05崗位的考生采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。、

（二）體能測試

01、02崗位經(jīng)資格審查合格的報考人員即確定為體能測試考生。體能測試參照《關(guān)于實施<公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標標準>的通知》（公政治〔2010〕445號）和本《實施方案》規(guī)定條件實行。

領(lǐng)取《體能測試準考證》須本人（禁托人代領(lǐng)）持第二代《居民身份》（或有效《臨時居民身份證》）到臺江縣事業(yè)單位考試指導(dǎo)中心領(lǐng)取。

體能測試準考證領(lǐng)取時間：2014年12月25－26日

體能測試時間：2014年12月27日(詳見《體能測試準考證》)。

在體能測試期間，一律不允許考生的親屬和朋友進入測試場地，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

體能測試中，考生對本人或他人體能測試項目結(jié)果有異議或有舉報事項的，應(yīng)在該項目測評結(jié)束時立即向在場的體能測試仲裁組當場提出，對事后再提出異議或舉報申請不予受理。

體能測試內(nèi)容:

男子:①10米×4往返跑;②1000米跑;③引體向上(25周歲及以下)或俯臥撐(26周歲及以上);④立定跳遠.

女子:①10米×4往返跑;②800米跑;③1分鐘仰臥起坐;④立定跳遠.

領(lǐng)取《體能測試準考證》和體能測試時間將在臺江縣人民政府網(wǎng)上通知，考生須隨時關(guān)注。

（三）筆試

參加01、02崗位體能測試的考生，在體能測試結(jié)束后，根據(jù)考生體能測試成績從高分到低分順序按1：5的比例確定筆試人員。如遇入闈筆試末位考生的體能測試成績出現(xiàn)并列時，可同時參加筆試。如計劃招聘人數(shù)因體能測試出現(xiàn)缺考、違紀、棄權(quán)等原因致使筆試考生人數(shù)達不到1:5比例的，參加體能測試的考生可參加筆試。

報考03、04和05崗位的考生，經(jīng)資格審查合格的可參加筆試。

所有崗位的筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計。

1.筆試內(nèi)容：《綜合知識》。

2.筆試考試時間為：2015年1元月17日上午9：00—11：00

筆試地點統(tǒng)一設(shè)在臺江縣，具體地點見《筆試準考證》。參加筆試的考生須同時持《筆試準考證》和本人有效第二代《居民身份證》（或本人有效《臨時居民身份證》）方能進入考場。

《筆試準考證》的領(lǐng)取時間將在臺江縣人民政府網(wǎng)上通知，考生須隨時關(guān)注。

（四）面試

報考01、02崗位的考生，經(jīng)體能測試、筆試后，根據(jù)同崗位考生的體能測試成績和筆試成績折算后總分從高分到低分順序按1：3的比例確定入闈面試人員，若入闈面試的末名考生出現(xiàn)體能測試和筆試成績折算后總分并列的，同時進入面試。

報考03、04和05崗位的考生，根據(jù)同崗位考生的筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定入闈面試人員，若出現(xiàn)入闈面試末名考生成績并列的，同時進入面試。

所有報考崗位的面試方式：結(jié)構(gòu)化面試；

面試主要考察考生適應(yīng)擬招聘崗位工作的綜合能力情況；

面試成績按百分制計算。

參加面試的考生須同時持《面試準考證》和本人第二代有效《居民身份證》或（本人有效《臨時居民身份證》）方能進入面試考場；參加面試的考生須在規(guī)定的時間內(nèi)到達指定地點參加面試，否則視為自動放棄；未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

面試具體時間、地點和《面試準考證》的領(lǐng)取時間將在臺江縣人民政府網(wǎng)公告欄上通知，考生須隨時關(guān)注。

（五）總成績計算

考生總成績按百分制計算。

報考01和02崗位的考生，考試總成績=體能測試成績×20%+筆試成績×50%+面試成績×30%；

報考03、04和05崗位的考生，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

體能測試（01、02崗位）、筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

五、體檢

體能測試（01、02崗位）、筆試、面試結(jié)束后，按本《實施方案》規(guī)定程序和條件及各招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例依次從總成績高分到低分順序確定體檢對象。

報考01、02崗位的考生，如入闈體檢末名考生總成績出現(xiàn)并列時，以體能測試成績高的列為體檢對象，如體能測試成績也相同的，則以面試成績高的列為體檢對象。

報考03、04和05崗位的考生，如入闈體檢末名考生總成績出現(xiàn)并列時，以面試成績高的列為體檢對象。若面試成績也相同的，則再次組織面試，以再次組織面試成績高的列為體檢對象。

本次招聘體檢工作，參照公務(wù)員招錄體檢標準進行，體檢項目按黔人發(fā)〔2005〕4號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕82號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢工作在縣紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下，由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排，在指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，并出具體檢結(jié)論。其他醫(yī)療機構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。

體檢考生對體檢項目要求復(fù)查的，采取當場提出書面申請、當場復(fù)查的方式進行。復(fù)查結(jié)果由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生當場簽字確認；體檢考生對體檢和復(fù)查結(jié)果拒絕簽字的，由現(xiàn)場紀檢監(jiān)察人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況，視為認可考生的復(fù)查結(jié)果。

對于不能當場得出體檢結(jié)果的體檢項目，如出現(xiàn)體檢異常情況，須延伸檢查的，由體檢醫(yī)院商同縣人力資源和社會保障局確定，并在5個工作日內(nèi)組織考生延伸檢查。

體檢結(jié)論下達后提出的復(fù)檢申請不再受理。

體檢時間由臺江縣人力資源和社會保障局另行通知。體檢費用由考生自理。不按時參加體檢的考生視為自動放棄。

放棄體檢或體檢不合格的，取消考察（政審）資格。

六、考察（政審）

經(jīng)體檢合格無異議的考生確定為考察（政審）對象。

考察（政審）工作由臺江縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排部署，用人單位具體負責，但必須在人社部門和紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督下共同完成?？疾欤ㄕ彛﹥?nèi)容主要包括報考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察（政審）時還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確?？疾欤ㄕ彛?yīng)當組成考察（政審）組，考察（政審）組由3人及以上組成。考察（政審）組應(yīng)當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。

在考察（政審）中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的，視為考察（政審）不合格，經(jīng)縣招考招聘領(lǐng)導(dǎo)小組議定，取消擬聘用資格：

1.受過黨紀、行政處分尚未解除的；曾被開除公職的；被辭退未滿5年的人員；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的；受過勞動教養(yǎng)的人員；

3.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員；

4.不符合本《實施方案》和所報考崗位規(guī)定的學(xué)歷、專業(yè)、年齡和其它資格條件要求的；

5.自接到考察（政審）通知之日起20日內(nèi)，未能提供有效個人檔案的；

6.違反計劃生育政策的人員；

7.有法律、法規(guī)規(guī)定或經(jīng)縣事業(yè)單位招考招聘領(lǐng)導(dǎo)工作小組研究不能聘用的。

七、聘用

經(jīng)體能測試（01、02崗位）、筆試、面試、體檢、考察（政審）合格的人員，確定為擬聘用人員，由臺江縣人力資源和社會保障局在臺江縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時尚難查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否予以聘用。

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，視為公示合格，按照相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。

本次招聘，任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺考、違紀、放棄或不合格等情況，一律不實行遞補。

新聘用人員按政策規(guī)定實行學(xué)徒期、熟練期制度，學(xué)徒期、熟練期為一年，最低服務(wù)年限3年，3年內(nèi)不得參加任何組織形式的招考和提出工作調(diào)動。學(xué)徒期、熟練期滿考核合格的予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

八、紀律監(jiān)督

（一）本次招考招聘工作嚴格參照《黔東南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施細則（暫行）》規(guī)定的紀律和要求執(zhí)行，始終堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（二）對違反公開招考招聘紀律的工作人員和應(yīng)聘考生，視其情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，為了維護招聘工作的公正性、嚴肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實考生在報名、考試、體檢、政審、聘用等過程中有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，并追究相關(guān)責任。

（三）本次招考招聘工作嚴格做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受臺江縣人大、政協(xié)、紀檢（監(jiān)察）部門監(jiān)督和新聞單位及社會監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

（四）招考招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員和工作人員在履行招聘工作的命題、監(jiān)考、評卷、面試評分、體檢、考察（政審）等職責及辦理其他聘用事項時，涉及與本人應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動申請回避。

（五）本次公開招考招聘工作由臺江縣人力資源和社會保障局組織，招聘工作未盡事宜由臺江縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：0855－5328956（臺江縣事業(yè)單位考試指導(dǎo)中心）

監(jiān)督電話：0855－5322331（中共臺江縣紀委）

臺江縣人力資源和社會保障局

2014年12月17日

附件：臺江縣2014年面向社會公開招聘機關(guān)工勤人員報名表

臺江縣2014年面向社會公開招聘機關(guān)工勤人員崗位一覽表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《臺江縣2014年面向社會公開招聘機關(guān)工勤人員報名表.doc》來源于遵義人力資源網(wǎng)，最近更新2014年12月17日。

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