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蘇人社事招公告核[2014]97號

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實學院人員隊伍，優(yōu)化人員結構，江蘇財經職業(yè)技術學院（全額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；

3、適應崗位要求的身體條件，年齡在35周歲以下，即1979年1月1日以后出生；

4、具備報考崗位要求的資格條件。

5、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

（一）報名時間、方式

報名采用網(wǎng)絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址：www.sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。

1、報名、照片上傳時間：2014年12月29日09:00-2015年1月8日16:00；

2、資格初審時間：2014年12月30日09:00-2015年1月9日16:00；

（二）網(wǎng)上確認

（1）應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。

（2）本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

（3）未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

招聘部門（單位）根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2、各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

3、應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4、有下列情形之一的，不得應聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

③事業(yè)單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位招聘人員，應聘人員與事業(yè)單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；

④國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

（一）招聘崗位表中教師崗（崗位代碼1-6）的招聘考試方式為：①試講； ②面試；

試講：重點考察應聘者對專業(yè)知識把握情況以及課堂駕馭能力，具體辦法將通過張貼告示及單位網(wǎng)站等方式告之應聘人員。試講結束后，成績達到60分（滿分100分）為合格。在試講合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內確定參加面試人員。試講成績由主評委當場通知應聘人員。

面試：按照江蘇財經職業(yè)技術學院自行制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過張貼告示及單位網(wǎng)站等方式告之應聘人員。面試測試的成績60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。面試成績由主評委當場通知應聘人員。

教師崗應聘人員考核總成績采用百分制計算。說課成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

（二）招聘崗位表中非教師崗（崗位代碼7-9）的招聘考試方式為：①筆試； ②面試；

筆試：專業(yè)筆試由學院組織校外專家出卷。筆試科目考試內容以擬招聘崗位專業(yè)要求相關的知識、技能為主，不指定大綱和教材。筆試閱卷結束后，筆試成績達到60分為合格(滿分100分)。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人員（該崗位筆試合格人數(shù)不足3個的，按實際人數(shù)確定面試人選）。筆試成績將在江蘇財經職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站進行公布，應聘人員可憑身份證號查詢。

面試：按照江蘇財經職業(yè)技術學院自行制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過張貼告示及單位網(wǎng)站等方式告之應聘人員。面試測試的成績60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。面試成績由主評委當場通知應聘人員。

非教師崗應聘人員考核總成績采用百分制計算。筆試成績按50%、面試成績按50%計入最終的總成績。

考核的時間和地點以江蘇財經職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)上公告、電話或郵件方式通知通過資格審查的應聘人員，應聘人員應按規(guī)定的時間和地點參加考試，否則按棄考處理。面試之前，參加面試人員須提供報名材料原件，由人事處對考生的資格條件進行復審。本次招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）計劃在60個工作日內完成。

四、聘用

考試結束后，根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行（有特殊要求的，須在公告中說明，并不得歧視殘疾人）。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，一次性遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、江蘇財經職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇財經職業(yè)技術學院為其辦理有關聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，合同期限3年。聘用審批后不再進行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，中止聘用關系。

五、招聘政策咨詢

江蘇財經職業(yè)技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0517-83858081

聯(lián) 系 人：王老師

六、招聘工作監(jiān)督

江蘇財經職業(yè)技術學院紀委、監(jiān)察室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

招聘工作紀檢監(jiān)監(jiān)督電話：0517-83858866

聯(lián)系人：陳老師

七、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1、江蘇省教育廳

舉報電話：025-83335135

2、江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話、傳真：025-83314795。

江蘇省財經職業(yè)技術學院

2014年12月25日

附件：

江蘇財經職業(yè)技術學院公開招聘工作人員崗位表（第二批）

更多信息請查看江蘇省事業(yè)單位招聘網(wǎng)