2014年泰州市靖江市機關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心招聘市公安局編外工作人員簡章
來源:靖江人才網(wǎng) 閱讀:1443 次 日期:2014-12-26 15:26:57
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因工作需要,靖江市機關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心接受市公安局委托,面向社會公開招聘編外工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公布如下:

一、招聘崗位、人數(shù)、報聘對象及報考基本條件

(一)、招聘崗位:靖江市公安局巡特警大隊特警中隊特勤;

(二)、招聘人數(shù):40名;

(三)、報考靖江市公安局編外特勤隊員,需符合以下要求:

1、自愿從事公安編外人員工作,具有較強的忠誠奉獻和吃苦耐勞精神,服從組織分配;

2、具有高中以上學(xué)歷,男性;

3、年齡18周歲至28周歲,(1986年至1996年期間出生,有特殊技能、專長人員年齡可適當(dāng)放寬);

4、退伍軍人、轉(zhuǎn)業(yè)士官;

5、限靖江市戶籍;

6、身體健康,體貌端正,機警敏捷,無殘疾,身高1.70米以上。

7、有下列情形之一的,不得報考:

(1)、曾受刑事處罰的;

(2)、曾受行政拘留、收容教育、強制戒毒、勞動教養(yǎng)的;

(3)、曾因違反警務(wù)輔助人員相關(guān)管理規(guī)定,被解除勞動合同的;

(4)、配偶、直系親屬被判處死刑或正在服刑,或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處死刑、無期徒刑或10年以上徒刑且正在服刑,或配偶、直系親屬、對本人有重大影響的旁系親屬被判處危害國家安全罪等情形;

(5)、參加過邪教組織的;

(6)、有犯罪嫌疑未查清的;

(7)、有賭博、吸毒、賣淫、嫖娼、偷竊、流氓、斗毆等不良行為者;

(8)、有其他不宜從事編外人員工作的情形。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照公布招聘事項、報名與資格初審、面試、筆試(體能測試)、體檢、考核、聘用等步驟組織實施。

(一)、報名及資格初審:

1.報名方式

本次報名采用現(xiàn)場報名方式,不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報名。報名地點:靖江市公安局輔警管理辦公室(靖江市公安局巡特警大隊403室,人民南路198號),電話:0523-81168598;報名及資格初審時間:2014年12月29日-30日。

2.報名時須提交以下資料:

(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、退伍證原件及復(fù)印件;

(2)本人近期同底免冠一寸彩照4張。

3.報名注意事項:

(1)報考人員經(jīng)報名資格初審合格后,填寫《靖江市公開招聘機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報名表》;

(2)報考人員應(yīng)對填表內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如所填寫內(nèi)容不真實、不準(zhǔn)確,一經(jīng)查實,即取消測試成績等資格;

(3)報考人員不能用新、舊兩個身份證同時報名;報名與考場使用的身份證必須一致。

(二)體能測試及面試

(1)體能測試項目為: 1500米、引體向上、俯臥撐;

(2)體能測試成績評分標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行;

(3)面試。主要考核報考人員的行為舉止、語言表達、應(yīng)變能力、專長及特種技能展示以及立功受獎等方面;

體能測試及面試總成績?yōu)?00分,其中體能成績占60分,每小項各占20分,面試成績占40分。體能測試時間及地點另行通知。

體能測試及面試成績將在靖江人才網(wǎng)公布。

(三)體檢

根據(jù)報考人員綜合成績,按照崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。因體檢不合格者出現(xiàn)缺額時,根據(jù)崗位按照報考人員總成績從高分到低分進行一次性遞補。

(四)政審

體檢合格者參加政審,政審按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)聘用

政審合格者為擬錄用人員,名單在靖江人才網(wǎng)上公示,公示期3天。經(jīng)公示無異議后,由靖江市機關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心發(fā)放《聘用通知書》并簽訂勞動合同,派遣至市公安局所屬部門工作。對派遣人員實行3個月試用期,試用不合格的,解除勞動合同。聘用后待遇按照《靖江市機關(guān)事業(yè)單位編外人員工資管理暫行辦法》(靖人社【2013】197號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因本人自動放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時,根據(jù)崗位按照考生總成績從高分到低分進行一次性遞補。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招錄編外工作人員,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,秉公辦事,嚴(yán)肅招錄紀(jì)律,主動接受社會和人民群眾的監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反相關(guān)規(guī)定的,取消報考人員的錄用資格。

五、本簡章由市機關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心和公安局輔警辦負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話:89182608、80292150

監(jiān)督舉報電話:81168811

靖江人才網(wǎng)網(wǎng)址:www.jjrc.net

靖 江 市 公 安 局

靖江市機關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心

2014年12月25日

更多信息請查看江蘇省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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