控制職能:
控制是管理過(guò)程的關(guān)鍵職能,是通過(guò)信息反饋和績(jī)效評(píng)估,對(duì)組織的活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正偏差的過(guò)程,是連續(xù)不斷、反復(fù)進(jìn)行的過(guò)程,貫穿于整個(gè)活動(dòng)的始終。
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