人社部發(fā)〔2010〕74號

各省、自治區(qū)、直轄市黨委組織部、政府人力資源社會保障廳(局)、公務(wù)員局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)黨委組織部、人事局：

公務(wù)員法和《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》頒布實(shí)施以來，各地認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)公務(wù)員招考年齡設(shè)置規(guī)定，較好地保障了廣大考生的切身利益。但也有個(gè)別地區(qū)在公務(wù)員招考過程中存在隨意設(shè)置招考年齡的問題，限制了部分考生的報(bào)考權(quán)利。為進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員招考年齡設(shè)置，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、各地在公務(wù)員招考工作中，要認(rèn)真貫徹落實(shí)公務(wù)員法和《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》的有關(guān)規(guī)定，公務(wù)員招考年齡一般為“十八周歲以上，三十五周歲以下”，任何招錄機(jī)關(guān)不得隨意縮小公務(wù)員報(bào)考年齡范圍。放寬年齡上限的，必須經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)。

二、為廣泛吸引高層次人才，對于應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)人員報(bào)考公務(wù)員的，可以適當(dāng)放寬年齡標(biāo)準(zhǔn)到四十周歲以內(nèi)，具體辦法由省級以上公務(wù)員主管部門研究確定。法律法規(guī)規(guī)定和省級以上公務(wù)員主管部門確定可以放寬年齡上限的其他人員，從其規(guī)定。

三、進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員招考年齡的計(jì)算方法，計(jì)算截止日期為公務(wù)員招考報(bào)名工作第一日。

請各地按照本通知要求，對本地相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行清理，凡與本通知精神不符的均應(yīng)廢止。

 
中共中央組織部

人力資源和社會保障部

國家公務(wù)員局

二〇一〇年十月十三日