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根據(jù)福建省教育廳、福建省人力資源和社會保障廳、中共福建省委機構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于做好2015年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2015〕13號）和縣人民政府《關(guān)于教育工作專題會議的紀要》（〔2014〕49號）精神，經(jīng)縣編委同意、市人力資源和社會保障局核準，現(xiàn)就我縣2015年農(nóng)村中小學幼兒園新任教師公開招聘工作有關(guān)事項通告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

計劃招聘人數(shù)60名，其中中學教師3名、小學教師27名、幼兒園教師30名。招聘的具體崗位、人數(shù)及任職條件等見附件《連城縣2015年公開招聘農(nóng)村中小學幼兒園新任教師計劃表》。

二、招聘條件

1.遵紀守法，具有良好的社會公德和職業(yè)道德，具有扎實的基礎(chǔ)知識和應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)素養(yǎng)。

2.作風正派，未受過任何處分，未違反計劃生育政策。

3.具備符合職位要求的文化程度和工作能力等資格條件，所有報考者的畢業(yè)證書及相關(guān)佐證材料必須在2015年8月1日前取得。

4.身體健康。

三、招聘程序

（一）公開報名

1.報名網(wǎng)址：福建省教師公開招聘考試報考網(wǎng)（網(wǎng)址：www.eeafj.cn）。

2.報名時間和繳費辦法：報名時間為2015年3月30日至4月5日，應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費。

（二）資格審查

縣教育局對報名應(yīng)聘人員進行報考資格初審，符合招聘條件的方可參加筆試。

（三）筆試

1.筆試由省教育廳統(tǒng)一組織，地點由省教育考試院另行通知。

2.筆試時間： 2015年4月26日。

3.筆試科目：教育綜合知識和專業(yè)知識。

4.筆試成績計算方法

筆試總分＝教育綜合知識×40%+專業(yè)知識×60％。

（四）體檢

1.人選確定。根據(jù)招聘職位擬聘人數(shù)，及應(yīng)聘人員筆試成績，按總分由高到低的順序并按1：1的切線比例確定體檢人選。如人數(shù)達不到規(guī)定比例，則按實有人數(shù)確定體檢人選；不按要求參加體檢或自動放棄體檢視為自動放棄應(yīng)聘資格，所造成的空缺由其他應(yīng)聘人員按總分從高到低順序依次遞補，出現(xiàn)考試成績相同時，按學歷從高到低的順序確定人選，學歷高的優(yōu)先；若學歷又相同的，則按應(yīng)聘人員專業(yè)知識筆試成績從高分到低分順序確定人選。

2.體檢項目、標準。按《福建省教師（幼兒園）資格申請人員體檢標準及辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

3.體檢時間、地點另定。

（五）確定擬聘用人選與聘前公示

1. 確認擬聘人選資格。經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員根據(jù)不同身份應(yīng)分別提供以下材料：

①非應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提交報到證（職業(yè)中專幼教專業(yè)畢業(yè)生除外，下同）、畢業(yè)證、學業(yè)成績表、教師資格證、戶口簿、身份證等原件及復印件1份，無犯罪記錄證明以及戶籍所在地縣級計生主管部門出具的計劃生育證明原件。

②應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提交報到證、畢業(yè)證或全日制院校出具的就業(yè)推薦表、學業(yè)成績表、教師資格證和第①條規(guī)定的其他材料。

③網(wǎng)上自行打印的報名表、準考證和成績表。

縣教育局將對應(yīng)聘人員的材料及報名登記表中的信息進行審核。應(yīng)聘人員無法提供材料或材料虛假，或材料與報名信息不符，或不符合報考條件的，將取消其擬聘用資格。

擬聘人選資格確認時間另行通知。

2.應(yīng)聘人員如出現(xiàn)體檢不合格者或擬聘人選資格經(jīng)確認不符合應(yīng)聘條件的，按其他應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分的順序依次遞補，并按前述規(guī)定實施。

3.補充招聘。第一輪公開招聘結(jié)束后，參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應(yīng)聘人員（已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘）可登錄中小學新任教師公開招聘系統(tǒng)進行補充招聘報名，每位應(yīng)聘者可報考1個崗位。招聘辦法按前述規(guī)定實施。

5.經(jīng)筆試、體檢、資格確認等程序確定的擬聘用人員名單，在連城縣人事人才網(wǎng)及連城縣教育局政務(wù)公開欄分別公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。　

四、聘用辦法和待遇

（一）聘用辦法。經(jīng)公示不影響聘用的，由縣教育局分別安排在農(nóng)村中小學和幼兒園任教，新聘人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到。新聘人員實行聘用制管理，首次聘用時間為5年（含見習期），聘用期內(nèi)不得流動。無特殊原因未按時報到，或不服從安排的，取消聘用資格。

（二）待遇。受聘人員工資、福利、保險等相應(yīng)待遇按連城縣事業(yè)單位同類工作人員標準執(zhí)行。

五、其他事項

1.參加“三支一扶計劃”、“志愿服務(wù)西部計劃”、“支援服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計劃”等服務(wù)基層項目且服務(wù)期滿、考核合格的高校畢業(yè)生，筆試成績總分加5分。符合加分政策的對象須在省統(tǒng)一考試結(jié)束后的20日內(nèi)將《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目證書》原件、復印件，提交縣教育局人事股審核，逾期未提交的視為放棄加分。

2.報考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通，無法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報考者自負。

連城縣人力資源和社會保障局 連城縣教育局

2015年3月20日

附:龍巖市連城縣2015年招聘農(nóng)村中小學幼兒園新任教師計劃表

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