易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
各教學(xué)科研單位:
為做好2015年關(guān)鍵崗聘任工作,經(jīng)學(xué)校研究決定,從即日起開始2015年度關(guān)鍵崗位聘任申報(bào),現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下:
一、聘任原則
校聘關(guān)鍵崗位的聘任按照按需設(shè)崗、競(jìng)聘上崗、合同管理、嚴(yán)格考核的原則進(jìn)行。學(xué)校與聘任的關(guān)鍵崗人員簽訂工作任務(wù)合同,年終按合同進(jìn)行績(jī)效考核。
二、崗位職數(shù)及申報(bào)條件
各教學(xué)科研單位關(guān)鍵崗位職數(shù)見《教學(xué)科研單位校聘關(guān)鍵崗位職數(shù)表》(附件一)。人員申報(bào)條件見《湖南科技大學(xué)績(jī)效工資實(shí)施辦法》(科大黨發(fā)[2014]29號(hào))。
三、申報(bào)程序
(1)個(gè)人填寫《湖南科技大學(xué)關(guān)鍵崗位聘任申請(qǐng)表》(附件二),必須填寫的數(shù)據(jù)有:①近五年的科研及教研成果、獎(jiǎng)勵(lì)(2010年----2014年);②近三年主持的科研、教研項(xiàng)目(2012年----2014年);③近五年符合要求的論文、專著、教材等(2010年----2014年);④近五年教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目(2010年----2014年);⑤2015年度擬完成的工作任務(wù)(由各聘任單位根據(jù)單位制定并經(jīng)學(xué)校審定的年度工作目標(biāo)和任務(wù)指導(dǎo)本人填寫)。
(2)聘任單位審核科研及教研、獲獎(jiǎng)情況,并指導(dǎo)申報(bào)者根據(jù)申報(bào)崗位職責(zé)和工作目標(biāo)填報(bào)擬完成的年度工作任務(wù)。
(3)聘任單位人事聘任小組提出關(guān)鍵崗崗位聘任推薦意見,單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章。
(4)聘任單位按《教學(xué)科研單位校聘關(guān)鍵崗位職數(shù)表》(附件一)匯總本單位申請(qǐng)表裝訂成冊(cè),并填寫《關(guān)鍵崗位申報(bào)情況一覽表》(附件三、含電子文檔)于2015年4月30日上午11:30前交人事處師資科。
四、聘任依據(jù)
按《湖南科技大學(xué)績(jī)效工資實(shí)施辦法》(科大黨發(fā)[2014]29號(hào))執(zhí)行,①科研、教研及獎(jiǎng)勵(lì)由各教學(xué)科研單位審核后,科技處、社科處、教務(wù)處進(jìn)行復(fù)審;②職稱、學(xué)位由各教學(xué)科研單位審核后,人事處進(jìn)行復(fù)審;③教學(xué)工作量由教務(wù)處年底審核。
五、注意事項(xiàng)
(1)請(qǐng)各單位按要求及時(shí)組織相關(guān)人員申報(bào),并認(rèn)真審核申報(bào)材料,實(shí)事求是地組織推薦。
(2)各教學(xué)科研單位應(yīng)根據(jù)相應(yīng)關(guān)鍵崗位的三年工作目標(biāo)和本年度工作任務(wù)安排好聘任人員的各項(xiàng)工作(對(duì)關(guān)鍵崗位人員的工作安排中要重視對(duì)主干課程的建設(shè))。
(3)學(xué)校與聘任的關(guān)鍵崗人員簽訂工作任務(wù)合同,年終按合同進(jìn)行績(jī)效考核。
人事處
2015年4月22日
附件一:教學(xué)科研單位校聘關(guān)鍵崗位職數(shù)
附件二: 湖南科技大學(xué)關(guān)鍵崗位聘任申請(qǐng)表
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《申請(qǐng)表》來源于湖南科技大學(xué)網(wǎng),最近更新于2015年4月22日。
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