廣安市統(tǒng)計局2015年遴選工作人員公告
來源:廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:680 次 日期:2015-05-05 14:26:21
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

因工作需要,廣安市統(tǒng)計局決定面向全市公開遴選工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜報告如下:

一、遴選職位及名額

廣安市統(tǒng)計局機關(guān)科級以下公務(wù)員2名(詳見附件一)。

二、遴選范圍

符合遴選條件的全市各級機關(guān)(單位)在職在編的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)。

三、遴選條件

1.思想品德好,具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,身心健康,遵紀(jì)守法,品行端正;

2.年齡不超過35周歲(1980年5月11日以后出生,報名第一天),具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.報考人員應(yīng)具有2年以上公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的工作人員)工作經(jīng)歷。通過公招錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)具有5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷;通過定向考錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)具有8年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷。通過政法體制改革試點班錄用的公務(wù)員參加遴選的,應(yīng)達(dá)到最低服務(wù)年限標(biāo)準(zhǔn);

4.近兩年年度考核均為稱職及以上等次、工作期間未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分;

5.報考人員須經(jīng)本單位和主管部門同意。

具有下列情形之一的,不得報考:

1.受過司法機關(guān)刑事處罰的。

2.正在接受審計、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。

3.尚在試用期的。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、工作程序

(一)報名及資格審查

本次公開遴選采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

1.報名時間:2015年5月11日至2015年5月20日(工作時間內(nèi))。

2.報名地點:廣安市統(tǒng)計局辦公室(508室)。

3.聯(lián)系電話:0826-2356000。

4.報名及資格審查要求:報名時同時進(jìn)行資格審查。報考者如實填寫《廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員報名及資格審查表》(一式兩份,在發(fā)布公告網(wǎng)站下載),報名時需提供本人身份證、學(xué)歷證書等證件原件及復(fù)印件,公務(wù)員登記表(或參照公務(wù)員法管理的工作人員登記表)復(fù)印件1份,2寸近期免冠彩色照片3張及經(jīng)所在單位和主管部門同意并加蓋公章的《廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員報名及資格審查表》(一式兩份)到指定地點報名并進(jìn)行資格審查,逾期不再報名。

資格審查貫穿公開遴選工作全過程,報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料和不符合本職位要求資格條件的,一經(jīng)查實取消其遴選資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

(二)考試

1.遴選職位與報名人數(shù)比例須達(dá)到1:3方可開考。如果達(dá)不到該比例,則相應(yīng)調(diào)減公開遴選名額。

2.考試分筆試和面試,分別按百分制計分。筆試主要考察統(tǒng)計工作、經(jīng)濟(jì)分析能力,面試主要考察統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)能力。先進(jìn)行筆試,后進(jìn)行面試,根據(jù)筆試成績從高分到低分按公開遴選名額1:2的比例依次確定參加面試人員。考試總成績按滿分100分計算,其中筆試成績占考試總成績的50%,面試成績占考試總成績的50%。

3.筆試和面試的具體事項另行通知。

(三)體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績從高分到低分,按公開遴選名額等額確定體檢對象,并統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及2012年人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》組織實施。體檢不合格的,本人在接到體檢結(jié)果通知之日起2日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因復(fù)檢不合格出現(xiàn)的缺額,按考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢合格的,確定為考察對象。

2.考察:對體檢合格者進(jìn)行考察,采取查閱檔案、個別談話、走訪了解等方式,全面考察德、能、勤、績、廉等情況。

考察不合格的,不再遞補。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察合格的人員,在廣安市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)(http://www.gahrss.gov.cn/)進(jìn)行公示。

(五)調(diào)動

考察合格人員公示后確定為試用人員,試用期滿經(jīng)考核合格后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動手續(xù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

遴選工作堅持公開、公正、公平原則,接受群眾和社會監(jiān)督。

咨詢電話:0826-2356000

監(jiān)督電話:0826-2356256(市統(tǒng)計局紀(jì)檢組)

六、本公告內(nèi)容由廣安市統(tǒng)計局負(fù)責(zé)解釋。

廣安市統(tǒng)計局

2015年5月4日

附件:

1.廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員職位表

2.廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員報名及資格審查表

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《廣安市統(tǒng)計局公開遴選工作人員報名及資格審查表.doc》來源于廣安市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2015年5月5日。

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