2015年寧波銀行南京分行招聘運(yùn)營(yíng)經(jīng)理啟事
來(lái)源:寧波銀行 閱讀:671 次 日期:2015-05-07 09:06:46
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易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了!

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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

名單

崗位職責(zé)

(1) 負(fù)責(zé)做好本網(wǎng)點(diǎn)員工的日常管理工作,包括思想動(dòng)態(tài)管理、崗位安排及排班管理、考勤管理、績(jī)效考核等。

(2)負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)柜員營(yíng)業(yè)終了的庫(kù)存現(xiàn)金檢查工作及一月一次的現(xiàn)金、重要空白憑證、會(huì)計(jì)核算結(jié)算、服務(wù)、安全保衛(wèi)、行風(fēng)建設(shè)等檢查工作,及時(shí)提出本網(wǎng)點(diǎn)在柜臺(tái)業(yè)務(wù)開(kāi)展中存在的問(wèn)題和改正措施并書(shū)面上報(bào)分、支行運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理。

(3) 負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輔導(dǎo)和柜面服務(wù)管理工作,至少每月一次召開(kāi)本網(wǎng)點(diǎn)的柜員員工會(huì)議,并做好相關(guān)的記錄工作。

(4) 在規(guī)定的權(quán)限范圍內(nèi)做好各類(lèi)業(yè)務(wù)的授權(quán)和審批工作,不做越級(jí)越權(quán)審批。

(5) 按人行要求做好反假貨幣、反洗錢(qián)及實(shí)頭支票的報(bào)告等處理工作,并落實(shí)本網(wǎng)點(diǎn)本外幣大額現(xiàn)金和大額可疑資金的報(bào)備工作。

(6) 負(fù)責(zé)轄內(nèi)往來(lái)、內(nèi)外賬戶(hù)、內(nèi)部科目總分核對(duì)工作,確保賬戶(hù)“六相符”。(7)負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)各類(lèi)業(yè)務(wù)印章的保管、使用和交接工作。

(8) 負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)資料檔案的整理、歸檔、移交及保管工作。(9)負(fù)責(zé)本網(wǎng)點(diǎn)企業(yè)文化建設(shè)工作,營(yíng)造良好的工作氛圍。(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

招聘要求

(1)學(xué)歷 本科及以上學(xué)歷;(2)工作經(jīng)驗(yàn) 5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn);(3)專(zhuān)業(yè)知識(shí) 會(huì)計(jì)、金融、財(cái)務(wù)等;(4)專(zhuān)業(yè)技能 使用OFFICE軟件;

(5)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及一定的文字綜合能力;招聘機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介南京分行運(yùn)營(yíng)管理部

投遞簡(jiǎn)歷詳情請(qǐng)參考:

http://zhaopin.nbcb.cn:9080/recruit/com.nbcb.recruit.social.socialMain.flow

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