一、筆試成績公布：

1.筆試成績公布(5月29日)。省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室在云南人才網(wǎng)上公布筆試成績，考生可登錄網(wǎng)站進行查詢。

2.公布最低錄取分數(shù)線和面試人員名單(6月3日)。省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室根據(jù)崗位報名情況和筆試分數(shù)確定最低錄取分數(shù)線，按照原則上不低于1：2的比例確定面試人員名單，并于6月3日在云南人才網(wǎng)上公布最低錄取分數(shù)線和面試人員名單。未達到最低錄取分數(shù)線的崗位視為無效崗位。進入面試的人員，應在招募工作結(jié)束前保持個人通訊暢通。

二、資格復審、面試、體檢、公示

1.資格復審(6月8日至6月14日)。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室根據(jù)面試人員名單統(tǒng)一組織資格復審。進入面試的考生帶齊填好的《云南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃登記表》一式五份、近期免冠一寸白底彩照五張、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表或崗位所需的學歷、學位證書(應屆畢業(yè)生持畢業(yè)生就業(yè)推薦表，往屆畢業(yè)生持學歷、學位證書)、戶籍證明及崗位要求的其他相應證書的原件和復印件到所報崗位的州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室進行資格復審。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室安排專人負責對照網(wǎng)絡(luò)報名信息和《2015年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導目錄》認真審核相關(guān)證件和資料，并對相關(guān)資料進行存檔。資格復審不合格的，取消面試資格，面試空缺崗位由州（市）“三支一扶”辦按崗位筆試成績進行遞補。

2.面試(6月8日至6月14日)。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室對通過資格復審的考生統(tǒng)一進行面試。面試內(nèi)容為專業(yè)能力測試，面試方式和具體內(nèi)容由各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室自行確定，面試成績滿分為100分，綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室按綜合成績得分高低依次排序，提出擬招募人選，擬招募人選的面試成績不得低于60分。

3.體檢（6月9日至6月17日）。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室對擬招募人選統(tǒng)一組織體檢，體檢不合格的按照崗位考試綜合成績依次遞補，遞補人員必須達到最低錄取分數(shù)線。對于無遞補人員的有效空缺崗位，可由各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室在本州（市）進入面試、但未列入擬招募人員的考生中按照崗位要求和綜合成績排名依次進行一次調(diào)劑。6月17日前各州（市）將體檢合格的擬招募人選名單報省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室審核。

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》等規(guī)定執(zhí)行?？忌鷮w檢結(jié)論有疑問的，可在接到醫(yī)院體檢結(jié)論后提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。

4.公示(6月18日至6月25日)。由省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室對擬招募人選名單進行審核，并在云南人力資源和社會保障網(wǎng)和云南人才網(wǎng)上進行公示。

三、招募上崗

1.確定招募人員(6月30日前)。公示期滿后，由省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室確定首批招募人員，并統(tǒng)一發(fā)放招募錄取通知。

2.崗前培訓(8月20日前)。各州（市）“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一組織招募人員進行上崗培訓。

3.簽訂協(xié)議(9月1日)。由縣級“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室組織招募人員與服務(wù)單位簽訂《云南省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃協(xié)議書》。

4.正式上崗(9月1日）。