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根據(jù)自治區(qū)教育廳、財政廳、人社廳、編辦《關(guān)于做好2015年特崗教師招聘工作的通知》(桂教特崗〔2015〕1號)精神,為做好我區(qū)2015年特崗教師招聘工作,確保招聘工作順利開展,特制定本工作方案。
一、組織機(jī)構(gòu)
為加強(qiáng)對招聘特崗教師工作的領(lǐng)導(dǎo),成立崇左市江州區(qū)2015年特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組名單(略)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在江州區(qū)教育局,辦公室主任由江州區(qū)教育局長同志兼任,成員由教育局、人社局相關(guān)股室抽調(diào),具體負(fù)責(zé)招聘特崗教師的日常事務(wù)工作。
二、招聘計劃
2015年江州區(qū)特崗教師招聘計劃表 | |||||||
學(xué)校類別 | 小計 | 語文 | 數(shù)學(xué) | 化學(xué) | 英語 | 音樂 | 備 注 |
農(nóng)村初中 | 15 | 5 | 5 | 2 | 3 | ||
農(nóng)村小學(xué) | 35 | 13 | 13 | 5 | 4 |
三、招聘對象
招聘對象為應(yīng)聘2015年崇左市江州區(qū)特崗教師并通過自治區(qū)教育廳資格審查后公布的合格人員。
四、招聘程序
(一)資格復(fù)審
1.證件審核。考生必須提交畢業(yè)證、身份證、學(xué)位證、教師資格證、各種獲獎證書或其它個人求職推薦材料原件和復(fù)印件,經(jīng)審核驗證后退回原件;同時上交本人近期免冠半身小二寸照片3張。
2.參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”并有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習(xí)支教的師范畢業(yè)生,應(yīng)提供大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料。
3.資格復(fù)審的時間和地點。
時間:2015年7月14日至15日8:00—18:00。
地點:崇左市江州區(qū)教育局人事股(聯(lián)系電話:0771—7829307)。
凡在規(guī)定時間內(nèi)未到場參加資格復(fù)審的考生,視為自動放棄應(yīng)聘資格,不得進(jìn)入招聘的下一步程序。
(二)面試
1.面試對象。經(jīng)資格復(fù)審符合規(guī)定條件的考生。2014年9月通過江州區(qū)人事、教育、財政等部門同意招聘編外人才的2名教師,其中,小學(xué)語文教師1名、小學(xué)外語教師1名,不再參加面試,直接進(jìn)入考核階段。
2.面試內(nèi)容和程序。
(1)面試采用說課的方式進(jìn)行。說課內(nèi)容為義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)實驗教科書:
初中語文 人民教育出版社出版七年級教材
初中數(shù)學(xué) 人民教育出版社出版七年級教材
初中化學(xué) 人民教育出版社出版九年級教材
初中英語 人民教育出版社出版七年級教材
小學(xué)語文 人民教育出版社出版三年級教材
小學(xué)數(shù)學(xué) 人民教育出版社出版三年級教材
小學(xué)英語 人民教育出版社出版三年級教材
小學(xué)音樂 接力出版社出版四年級下冊、五年級下冊教材
面試教材由崇左市江州區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)提供。
(2)面試時間為13分鐘(說課10分鐘,提問3分鐘)。
(3)考生到指定地點集中,按學(xué)科分類分別抽簽確定面試順序,再按照順序抽簽確定說課課題(第1號考生提前30分抽簽,其他考生每隔13分鐘依序進(jìn)行抽簽),說課課題是考生所報考學(xué)科相應(yīng)教材中的課題,考生抽到課題后有30分鐘備課時間,然后進(jìn)行說課??忌趥湔n期間不能離開備課室,也不能與外界聯(lián)系。候試人員在候試室等候,并自覺遵守考場紀(jì)律。
(4)評委根據(jù)考生的說課情況,從說教材、教法和學(xué)法、教學(xué)程序、語言儀表及答辯等方面進(jìn)行賦分。
(5)面試成績總分為100分。面試成績低于60分的考生,不能作為聘用對象。若出現(xiàn)并列成績,則按下列條件順序作為優(yōu)先擬聘用對象:①師范類;②非師范類但持有教師資格證;③同類專業(yè)以在校專業(yè)成績、實習(xí)成績、獲獎情況確定。
3.面試時間及地點。2014年7月16日全天(上午8:00開始),面試地點設(shè)在江州區(qū)江南第二小學(xué)。
4.面試的組織實施。由江州區(qū)教育局、人力資源和社會保障局、財政局、編辦共同組織實施。面試時邀請江州區(qū)監(jiān)察局的人員到現(xiàn)場對面試工作進(jìn)行監(jiān)督,確保面試的公正性。其他相關(guān)面試的具體事項,詳見面試須知(報到時發(fā)放)。
(三)體檢
根據(jù)考生面試總成績(合格),對應(yīng)崗位個數(shù),按1:1的比例依高分到低分的順序確定體檢對象。如有體檢不合格,則按面試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)(體檢時間另行通知)。
(四)確定擬聘用人員名單
將體檢合格的考生確定為擬聘用人員,并呈報崇左市江州區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,上報自治區(qū)教育廳審定。
(五)集中培訓(xùn)
由江州區(qū)教育局牽頭,對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員進(jìn)行不少于120學(xué)時的集中培訓(xùn)(培訓(xùn)時間及地點另行通知)。培訓(xùn)結(jié)束后,組織專項考試,考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證書。
五、簽訂聘用合同并上崗任教
按照公辦教師的聘用辦法,聘用單位與經(jīng)培訓(xùn)合格的擬聘用人員簽訂聘用合同,由江州區(qū)教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校任教。受聘特崗教師要服從安排,若未在規(guī)定時間內(nèi)報到或不服從安排者,取消聘用資格。
簽訂聘用合同及報到時間為2015年9月1日前(具體時間另行通知受聘人員)。
六、相關(guān)政策
特設(shè)教師聘用年限、工資標(biāo)準(zhǔn)、享受各項優(yōu)惠政策以及聘用期結(jié)束后的去留等事項,按《關(guān)于做好2015年特崗教師招聘工作的通知》(桂教特崗〔2015〕1號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
崇左市江州區(qū)特崗教師
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年7月8日
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