遵義市匯川區(qū)2015年考試選調在職教師公告
來源:匯川教育網 閱讀:620 次 日期:2015-08-20 14:58:23
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為拓寬選人視野,引進競爭機制,進一步充實、優(yōu)化匯川區(qū)教師隊伍,經區(qū)公開考試選調在職教師領導小組研究,報區(qū)人民政府同意,決定面向全國公開考試選調30名在職教師,現(xiàn)發(fā)布公告如下:

一、選調職位及職數

幼兒園教師2名、小學教師10名、初中教師15名、職業(yè)高中教師3名,共計30名。具體職位詳見《匯川區(qū)2015年公開考試選調在職教師職位表》(見附件1)。

二、選調范圍

全國范圍內經各級編制部門批準設立的財政全額撥款事業(yè)單位的正式工作人員(工勤人員除外)。

三、選調對象基本條件

(一)擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則;有較強的事業(yè)心、責任感;熱愛教育事業(yè),遵紀守法;作風正派,品行端正,具備良好的師德修養(yǎng),愿意履行人民教師的義務;身體健康,能勝任教育教學工作。

(二)年齡在18周歲以上(1997年8月31日及以前出生)45周歲以下(1970年8月31日及以后出生)。

(三)具有相應層次及以上的教師資格證書。

(四)具有大學??萍耙陨蠈W歷。

(五)具備擬報考職位所需的其它資格條件。

以下人員不得報考:

1、區(qū)內政府辦學校在編教職工;

2、黨紀、政紀處分期內尚未解除處分的人員;

3、正在立案審查的人員;

4、近三年中有年度考核基本合格及以下等次的人員。

四、方法和程序

(一)方法:貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開報名、統(tǒng)一考試、組織體檢、嚴格考察、擇優(yōu)調用的方式進行。

(二)程序:

此次公開考試選調在職教師的基本程序為:發(fā)布公告、報名與資格審查、統(tǒng)一考試、體檢、考察、公示調用。

1、發(fā)布公告。在匯川區(qū)人力資源和社會保障網、匯川區(qū)教育網公布相關信息。

2、報名與資格審查。

(1)報名時間:2015年8月21日(早上9:00—18:00)。

(2)報名地點:匯川區(qū)教育局(香港路烏江遠控大廈1306室)。

(3)報名方式:現(xiàn)場報名,填寫統(tǒng)一印制的《匯川區(qū)公開考試選調在職教師報名表》,每人限報一個職位。報名費100元。

(4)報考者須提供以下材料:

①《遵義市匯川區(qū)公開考試選調在職教師報名表》;

②學歷證書、教師資格證書、專業(yè)技術職務任職資格證書、身份證;

③符合選調條件的各種獲獎證書及個人工作能力和工作業(yè)績證明材料;

④事業(yè)單位工作人員身份證明材料、年度考核證明材料;

⑤近期一寸同底彩色證件照2張。

以上材料需按上述目錄順序提供復印件一份,同時須帶原件進行審驗。

(5)報名資格初審。

報名資格審查工作由區(qū)教育局負責,審查的內容包括畢業(yè)證書;教師資格證書;有效《居民身份證》;報考人員身份證明材料、年度考核證明材料及報考職位要求的其他材料。

資格審查貫穿整個選調工作過程,如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經查實,取消報考者選調資格。

(6)準考證發(fā)放:考生憑有效《居民身份證》和繳納報名費收據領取準考證。

3、統(tǒng)一考試??忌仨毻瑫r持有效《居民身份證》和準考證才能進入考場參加考試??荚嚥扇∶嬖嚨姆绞竭M行,分教學能力測試和結構化面試,成績采用百分制計算。其中教學能力測試成績占總成績的60%;結構化面試成績占總成績的40%。由區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。

(1)教學能力測試。

教學能力測試采取說課形式進行。主要測試學科知識的應用和教學能力(寫說課稿、說課),準備時間30分鐘,說課時間15分鐘。教材為匯川區(qū)現(xiàn)行使用版本。

(2)結構化面試。

主要考查應試者的綜合素質。報考人員教學能力測試結束后,按教學能力測試抽取的面試序號,進行結構化面試。

教學能力測試與結構化面試時間:2015年8月22日下午13∶00。

地點:見準考證。

考試若因報考者個人原因出現(xiàn)的缺考、違紀、棄權等情況其后果由報考者自行承擔。

(3)應試人員總成績(教學能力測試成績×60%+結構化面試成績×40%=總成績)在匯川區(qū)教育網公布。

4、資格復審

資格復審在考試結束后由區(qū)教育局負責,考試總成績達80分(含80分)以上者進入復審,經資格復審不符合考試選調職位所需資格條件的,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格,該職位按總成績由高到低依次遞補。

5、體檢。

經資格復審符合考試選調職位所需資格條件者,按考試選調職位計劃數1:1的比例根據總成績從高到低確定進入體檢人員。若總成績出現(xiàn)并列,按教學能力測試成績優(yōu)先,教學能力測試成績仍相同的,再次組織教學能力測試,以第二次教學能力測試成績高者優(yōu)先。體檢由區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢費用考生自理。

體檢合格者列為考察對象,放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)規(guī)定執(zhí)行。區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室在醫(yī)院確認體檢結論的5個工作日內,將體檢不合格的結果告知體檢不合格人員。初次確認不合格的,在考生知曉體檢結果3日內由本人提出復查申請,經區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室同意后可以復查一次,體檢結果以復查結論為準。

體檢時間:待定(見匯川區(qū)教育局網站(http://www.hcjk.cn)通知)。

6、考察。考察由區(qū)公開考試選調在職教師領導小組統(tǒng)一部署,區(qū)教育局具體實施??疾鞈M成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉等方面的內容進行考察,注重工作實績。在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察為不合格:

①不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

②有政治、經濟和其它問題;

③發(fā)現(xiàn)有其它較嚴重疾病;

④組織紀律渙散,違反勞動紀律;

⑤弄虛作假獲取報名資格條件;

⑥經區(qū)公開考試選調在職教師領導小組研究確定不能調用的其它情況。

考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的,不確定為擬調人選??杖甭毼徊挥柽f補。

7、公示調用。由區(qū)公開考試選調在職教師領導小組根據報考人員的考試、體檢及考察結果,確定擬調人選,在匯川區(qū)教育網公示七天;公示無異議的,辦理相關調動手續(xù)。擬調人員應在規(guī)定時間到用人單位報到。非因不可抗力因素未在規(guī)定時間報到的,取消選調資格。因公示和辦理調動環(huán)節(jié)被取消選調資格或選調各環(huán)節(jié)報考者放棄導致選調職位空缺的,不予遞補。

五、紀律

在公開考試選調工作中,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為,一經發(fā)現(xiàn),從重查處。

六、其他注意事項

(一)報考者應確保所留聯(lián)系電話準確、暢通。要24小時開通,以便聯(lián)系,因所留電話不準確或因考生自身原因造成無法聯(lián)系影響考試的,由報考者本人承擔責任。

(二)考生參加考試和體檢須帶上準考證和有效居民身份證,考生證件不齊全,不得參加考試和體檢。

(三)在選調工作中,公開考試選調在職教師領導小組辦公室發(fā)出的各項事宜通知,超出辦理時限和不按規(guī)定辦理的考生,視為自動放棄。

本公告由遵義市匯川區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由遵義市匯川區(qū)公開考試選調在職教師領導小組研究決定。

咨詢電話:0851-28603622

監(jiān)督電話:0851-28651559 0851-28980491

遵義市匯川區(qū)公開考試選調在職教師領導小組辦公室

二〇一五年八月二十日

附件:1.遵義市匯川區(qū)2015年公開考試選調在職教師職位表

2.遵義市匯川區(qū)2015年公開考試選調在職教師報名表

易賢網溫馨提示:

《遵義市匯川區(qū)2015年公開考試選調在職教師報名表》來源于匯川教育網,最近更新于2015年08月20日。

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