崗位名稱：運營經(jīng)理（柜員管理、運營管理、檢查輔導）

部門： 運營科技部

職位類別： 社會招聘

招聘單位：南昌(籌）

工作地點： 南昌

有效期至： 2016-02-29

職責

1.負責協(xié)助部門總經(jīng)理開展運營條線相關(guān)工作；

2.負責制度管理、運營業(yè)務(wù)管理、轄屬機構(gòu)管理、檔案管理、印章管理、印鑒管理、服務(wù)收費管理、人員管理及考核等業(yè)務(wù)管理工作；

3.負責分行檢查制度的制定和完善，對賬管理、系統(tǒng)風險監(jiān)控，對轄內(nèi)分支行現(xiàn)場檢查監(jiān)督，并對現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)的問題的整改實施督導；

4.負責分行運營參數(shù)管理和運營系統(tǒng)用戶管理，分行運營系統(tǒng)及相關(guān)外圍系統(tǒng)管理，分行運營系統(tǒng)應(yīng)急管理等工作；

5.負責支付清算和流程銀行的授權(quán)工作；

6.負責承擔清算管理員職責。

要求

1.金融、經(jīng)濟管理、會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè)，全日制大學本科及以上學歷；

2.具有經(jīng)濟、會計類職稱；

3.具有3年以上銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

4.熟悉銀行相關(guān)法律、法規(guī)、制度，具備較強會計理論基礎(chǔ)與專業(yè)知識，對待工作認真負責，具有較好的表達能力和文字處理能力；

5.善于協(xié)調(diào)各崗位人員、各環(huán)節(jié)的關(guān)系以及與各監(jiān)管部門的關(guān)系,有團隊合作精神；

6.具備較好的溝通能力，善于保持內(nèi)外部聯(lián)系，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果；

7.無違法違紀行為或重大業(yè)務(wù)差錯記錄，符合我行親屬回避制度相關(guān)規(guī)定。

崗位申請請登錄：http://www.cgbchina.com.cn/career/servlet/main