國家電投資本控股公司成立于2015年7月，系中電投融和控股投資有限公司與國核資本控股有限公司整合重組成立，首期注冊(cè)資本23億元，逐步增資到100億元，是國家電力投資集團(tuán)公司全資子公司。目前擁有10家全資、控股子公司，參股2家單位。公司致力于構(gòu)建功能涵蓋信托、期貨、基金、融資租賃、保險(xiǎn)、商業(yè)保理、證券、銀行等領(lǐng)域的金融平臺(tái)，建設(shè)成為國家電投集團(tuán)公司資金結(jié)算中心、金融服務(wù)中心、金融資本運(yùn)作中心和價(jià)值創(chuàng)造中心，打造市場(chǎng)化、專業(yè)化、特色化、國際化的金融產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。經(jīng)營范圍涵蓋股權(quán)投資與資產(chǎn)管理，資產(chǎn)受托管理，投、融資業(yè)務(wù)研發(fā)與創(chuàng)新，委托與受托投資，為企業(yè)重組、并購、創(chuàng)業(yè)投資提供服務(wù)，投資顧問、投資咨詢等。

中電投先融期貨有限公司成立于1995年，注冊(cè)資本1億元，是國家電投資本控股公司所屬公司。公司主要從事商品期貨經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)、金融期貨經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)、期貨投資咨詢業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)，公司擁有上海期貨交易所、大連商品交易所、鄭州商品交易所及中國金融期貨交易所會(huì)員資格?？偛课挥谥貞c市中心的解放碑中央商務(wù)區(qū)。公司下設(shè)8家營業(yè)部及中電投先融(上海)資產(chǎn)管理有限公司1家子公司。

國核商業(yè)保理股份有限公司成立于2013年12月，是由國家電力投資集團(tuán)公司控股，中國信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司、中國核工業(yè)建設(shè)集團(tuán)公司等多家央企及知名民營企業(yè)共同出資組建的專業(yè)化保理公司，注冊(cè)資本金8.8億元。2015年度保理業(yè)務(wù)規(guī)模進(jìn)入上海市同行業(yè)前五名，成為行業(yè)試點(diǎn)地區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)，被選舉為上海浦東商業(yè)保理行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位。

中國康富國際租賃股份有限公司成立于1988年，注冊(cè)資本24.98億元，是國家電投資本控股公司所屬公司。2014年依托國家核電和三一集團(tuán)完成重組工作，2015年成功登陸新三板，并引進(jìn)摩根士丹利等機(jī)構(gòu)投資者，構(gòu)建起了大型央企、優(yōu)秀民企以及國際知名投行的混合所有制股東格局。公司依托股東背景和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，積極開拓電力新能源、裝備制造廠商外包、醫(yī)療、經(jīng)營性租賃以及跨境租賃等業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮金融與產(chǎn)業(yè)經(jīng)營優(yōu)勢(shì)，打造個(gè)性化、一站式的運(yùn)作與服務(wù)方案，為合作伙伴提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提供支撐。

北京融和晟源售電有限公司成立于2016年3月，注冊(cè)資本2.016億元，是國家電投資本控股公司牽頭聯(lián)合華能碳資產(chǎn)、北京京運(yùn)通科技、遠(yuǎn)光軟件、北京瑞明晟源四家單位，共同出資設(shè)立的混合所有制“第三類”全國性獨(dú)立售電公司。公司專注于獨(dú)立售電業(yè)務(wù)，以高耗能企業(yè)和大型工業(yè)園區(qū)為重點(diǎn)客戶，實(shí)現(xiàn)售電業(yè)務(wù)與金融業(yè)務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)金融融和發(fā)展，為客戶提供“電力+金融”的差異化增值服務(wù)。

根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘中高層管理人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、崗位職責(zé)及任職資格

招聘崗位基本任職條件：

1.堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，具備較強(qiáng)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，具有良好的職業(yè)道德、操守，熟悉并遵守法律法規(guī)，有良好的守法合規(guī)記錄。

2.具備履職所需的專業(yè)知識(shí)、技能、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的從業(yè)記錄。

3.具備履職所需的獨(dú)立性(本人或其直系親屬未持有類似金融機(jī)構(gòu)5%以上股份，未在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職)。

4.無違紀(jì)、違法或不良執(zhí)業(yè)記錄。

5.年齡45周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

(一)中電投先融期貨有限公司總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：重慶

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作，組織落實(shí)董事會(huì)決議。

2.根據(jù)董事會(huì)提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，提出公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)董事會(huì)確定后實(shí)施。

3.組織制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系、改革重組、收入分配、重大融資、資產(chǎn)處置等方案。

4.建立公司高效的組織體系和制度管理體系。

5.規(guī)范內(nèi)部管理，組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

6.行使董事會(huì)授予的職權(quán)和法律法規(guī)、公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

任職資格：

1.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.銀行、期貨、信托、證券、基金等金融機(jī)構(gòu)8年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事金融相關(guān)工作10年及以上(其中期貨從業(yè)4年及以上)，具有大型央企工作背景者優(yōu)先。

3.具有至少3年金融機(jī)構(gòu)中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)金融企業(yè)總體經(jīng)營有深入了解。

4.具有豐富的金融及金融衍生品相關(guān)知識(shí)，精通經(jīng)營管理及期貨業(yè)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

5.具備良好的奉獻(xiàn)精神，有較強(qiáng)的感召力和凝聚力，能夠團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員，勇于接受挑戰(zhàn)，善于開拓創(chuàng)新。

6.通過中國證監(jiān)會(huì)認(rèn)可的高管資質(zhì)測(cè)試者優(yōu)先。

(二)中電投先融期貨有限公司副總經(jīng)理(經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù))(1人)

工作地點(diǎn)：上海(江蘇、浙江)長(zhǎng)三角地區(qū)

崗位職責(zé)：

1.參與公司戰(zhàn)略、經(jīng)營、管理等決策，協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃，完成董事會(huì)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。

2.分管公司期貨經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)、投資咨詢業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展、營銷規(guī)劃、組織、策劃對(duì)外宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作。

3.研究改進(jìn)市場(chǎng)營銷管理模式，試點(diǎn)并推廣中間業(yè)務(wù)及“金融超市”產(chǎn)品營銷計(jì)劃。完善營銷體系和業(yè)務(wù)考核制度，制定并組織實(shí)施業(yè)務(wù)發(fā)展思路。

4.完成上海、浙江、江蘇等長(zhǎng)三角發(fā)達(dá)地區(qū)、期貨市場(chǎng)基礎(chǔ)比較成熟的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立和優(yōu)化；待華東區(qū)域經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)穩(wěn)定發(fā)展后，把網(wǎng)點(diǎn)布局延伸至華南地區(qū)。

5.協(xié)助除華北區(qū)域外，其他營業(yè)部和市場(chǎng)部管理工作，指導(dǎo)督促經(jīng)營部門達(dá)成經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)，組織市場(chǎng)人員培訓(xùn)、考核、激勵(lì)。

6.負(fù)責(zé)分管部門的工作分配、考核和綜合管理工作。

任職資格：

1.市場(chǎng)營銷、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.銀行、期貨、證券等相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)工作5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，或從事金融相關(guān)工作7年及以上(其中期貨從業(yè)3年及以上)，具有至少2年中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3.在期貨及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈，特別是華東地區(qū)，有豐富的人脈積累和客戶資源，有較好的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。

4.具備較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

5.具有相應(yīng)營銷渠道和產(chǎn)業(yè)機(jī)構(gòu)客戶資源者優(yōu)先。

6.通過中國證監(jiān)會(huì)認(rèn)可的高管資質(zhì)測(cè)試者優(yōu)先。

(三)中電投先融期貨有限公司副總經(jīng)理(風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù))(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.參與公司戰(zhàn)略、經(jīng)營、管理等決策，協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃，完成董事會(huì)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。

2.分管公司風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展、營銷規(guī)劃、組織、策劃對(duì)外宣傳、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理工作。

3.根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行期貨風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)的市場(chǎng)策略與經(jīng)營規(guī)劃。

4.負(fù)責(zé)職權(quán)范圍內(nèi)的公共關(guān)系、客戶關(guān)系的拓展與維護(hù)，以及對(duì)業(yè)務(wù)開展過程中重大、突發(fā)事件的協(xié)調(diào)和處理。

5.組織建立期貨風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的管理流程和制度，確?；罱灰住}單服務(wù)、合作套保、定價(jià)服務(wù)、做市業(yè)務(wù)等風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)業(yè)務(wù)的合規(guī)開展。

6.負(fù)責(zé)服務(wù)集團(tuán)公司鋁、煤、電力、匯率等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的套期保值業(yè)務(wù)。

任職資格：

1.金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.銀行、期貨、證券、信托等金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，或從事金融相關(guān)工作7年及以上(其中期貨從業(yè)3年及以上)，具有至少2年期貨公司風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)務(wù)及監(jiān)管規(guī)定。

4.具有較強(qiáng)的期貨研究基礎(chǔ)、開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

5.在大宗商品現(xiàn)貨貿(mào)易領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗(yàn)、有期貨投資咨詢業(yè)務(wù)資格及有期現(xiàn)結(jié)合業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.通過中國證監(jiān)會(huì)認(rèn)可的高管資質(zhì)測(cè)試者優(yōu)先。

(四)國核商業(yè)保理股份有限公司總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：上海

崗位職責(zé)：

1．全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議，向董事會(huì)報(bào)告工作。

2.根據(jù)董事會(huì)確立的戰(zhàn)略目標(biāo)和發(fā)展任務(wù)，制定公司戰(zhàn)略并組織實(shí)施。

3.組織實(shí)施年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案，完成董事會(huì)下達(dá)的績(jī)效目標(biāo)和重點(diǎn)管理任務(wù)。

4.負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)，按照可持續(xù)的業(yè)務(wù)發(fā)展策略和思路，規(guī)劃和設(shè)計(jì)完善的營銷策略、業(yè)務(wù)服務(wù)模型，提升公司在本行業(yè)的影響力。

5.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定公司基本管理制度，履行“一崗雙責(zé)”管理責(zé)任。

6.負(fù)責(zé)控制和防范經(jīng)營和操作風(fēng)險(xiǎn)，確定公司風(fēng)險(xiǎn)管理的總體目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)偏好、風(fēng)險(xiǎn)承受度、風(fēng)險(xiǎn)管理策略和重大風(fēng)險(xiǎn)管理解決方案。

7.行使董事會(huì)授予的職權(quán)和法律法規(guī)、公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

任職資格:

1.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有10年及以上金融或類金融企業(yè)多崗位從業(yè)經(jīng)歷，具備基礎(chǔ)金融理論知識(shí)，了解相關(guān)法律規(guī)定和管理規(guī)范。

3.具有金融或類金融企業(yè)5年及以上中高層任職經(jīng)歷和多層次團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)運(yùn)行規(guī)則、管理流程和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。熟悉商業(yè)保理行業(yè)市場(chǎng)，有相關(guān)管理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

4.具備職業(yè)經(jīng)理人核心技能，有良好的計(jì)劃、控制、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的談判技能。

5.具有戰(zhàn)略思維和大局意識(shí)，認(rèn)同企業(yè)核心價(jià)值觀，忠誠于企業(yè)并有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。

(五)國核商業(yè)保理股份有限公司副總經(jīng)理(資本運(yùn)作業(yè)務(wù))(1人)

工作地點(diǎn)：上海

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司股東大會(huì)和董事會(huì)的會(huì)議籌備、議案準(zhǔn)備和文件保管。負(fù)責(zé)公司股東資料的管理。

2.負(fù)責(zé)辦理信息披露事務(wù)和保密工作。分析跟蹤資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，結(jié)合公司及項(xiàng)目情況，提報(bào)政策研究和資本運(yùn)作策略，支持公司決策。

3.負(fù)責(zé)股東、董事、監(jiān)事、專業(yè)委員會(huì)和經(jīng)營層的工作聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)，督辦落實(shí)股東會(huì)、董事會(huì)決議。

4.協(xié)助董事長(zhǎng)、總經(jīng)理完善企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃，協(xié)調(diào)部署和落實(shí)。

5.協(xié)助總經(jīng)理組織公司資本運(yùn)作項(xiàng)目，擬訂并購、債權(quán)債務(wù)重組、改制、資產(chǎn)處置、投資方案并組織實(shí)施。

任職資格：

1.金融、法律、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有10年及以上行政辦公、財(cái)務(wù)、投資、項(xiàng)目管理等多崗位工作經(jīng)歷，熟悉公司法人治理運(yùn)行規(guī)則、管理流程，熟悉資本市場(chǎng)管理規(guī)范和具備運(yùn)作實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。熟悉商業(yè)保理行業(yè)市場(chǎng)，有相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.具有5年及以上金融或類金融企業(yè)中層及以上崗位任職經(jīng)歷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

4.具備職業(yè)經(jīng)理人核心技能，有良好的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的應(yīng)用寫作能力和經(jīng)濟(jì)文案處理能力。

(六)國核商業(yè)保理股份有限公司副總經(jīng)理(市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù))(1人)

工作地點(diǎn)：上海

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，完善設(shè)計(jì)市場(chǎng)營銷策略、產(chǎn)品設(shè)計(jì)創(chuàng)新、業(yè)務(wù)服務(wù)模型和客戶拓展流程。

2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提升業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

3.指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門拓展市場(chǎng)，提高市場(chǎng)份額和市場(chǎng)影響力。

4.制定業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)組織績(jī)效考核制度，組織業(yè)務(wù)核算和績(jī)效考核，保證公司主要績(jī)效指標(biāo)完成。

5.承擔(dān)總經(jīng)理安排的其他工作和職責(zé)。

任職資格：

1.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有10年及以上金融或類金融企業(yè)多崗位從業(yè)經(jīng)歷，具備基礎(chǔ)金融理論知識(shí)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)和銀行營運(yùn)清算、信貸授信等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

3.具有5年及以上金融或類金融企業(yè)中層或高管任職經(jīng)歷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、合規(guī)管理、行業(yè)信貸等經(jīng)營管理能力。熟悉商業(yè)保理行業(yè)市場(chǎng)，有相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)分析能力，能夠?qū)蛻糍Y源進(jìn)行定位并制定實(shí)施有效的營銷策略，對(duì)項(xiàng)目有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)營運(yùn)分析、成本控制及成本核算能力。

(七)中國康富國際租賃股份有限公司副總裁(融資租賃業(yè)務(wù))(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定公司發(fā)展策略，審核公司業(yè)務(wù)管理政策、制度和關(guān)鍵流程。

2.根據(jù)公司發(fā)展及項(xiàng)目需要，審核公司租賃業(yè)務(wù)規(guī)劃與年度計(jì)劃、實(shí)施策略，主導(dǎo)并推動(dòng)完成公司年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。

3.把握重點(diǎn)項(xiàng)目運(yùn)作情況，組織開展公司層面融資租賃項(xiàng)目的整體實(shí)施評(píng)估和重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施評(píng)估，提出決策意見。

4.把握宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化趨勢(shì)和監(jiān)管政策動(dòng)向，不斷開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，進(jìn)行渠道和方式創(chuàng)新。

任職資格：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷，本科須為金融或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

2.融資租賃、銀行、投行、券商等相關(guān)行業(yè)5年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事金融相關(guān)工作7年及以上(其中融資租賃從業(yè)3年及以上)，具有至少2年中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3.市場(chǎng)拓展、財(cái)務(wù)分析或綜合管理等經(jīng)驗(yàn)豐富，具有良好的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)等能力。

4.熟悉租賃業(yè)務(wù)運(yùn)作相關(guān)政策和流程，掌握融資租賃等金融相關(guān)法律知識(shí)，有良好的銀行及政府社會(huì)資源。

5.具備較強(qiáng)的研究分析與策劃能力，業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)和管理能力，組織協(xié)調(diào)能力。

(八)北京融和晟源售電有限公司總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作，組織落實(shí)董事會(huì)決議。

2.組織制定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、基本管理制度。

3.組織制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理體系建立、改革重組、收入分配、重大融資、資產(chǎn)處置等方案。

4.負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)公司產(chǎn)業(yè)需求，對(duì)電力銷售市場(chǎng)進(jìn)行發(fā)掘、分析、調(diào)查和評(píng)估，拓展項(xiàng)目資源。

5.組織制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案。

6.行使董事會(huì)授予的職權(quán)和法律法規(guī)、公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

任職資格：

1.電力、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.電力行業(yè)8年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作10年及以上(其中電力從業(yè)4年及以上)，具有大型央企工作背景、熟悉能源項(xiàng)目運(yùn)作特點(diǎn)者優(yōu)先。

3.具有至少3年以上電力企業(yè)中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電力行業(yè)總體經(jīng)營有深入了解。

4.熟悉國內(nèi)電力市場(chǎng)環(huán)境及法律法規(guī)，熟悉電力改革制度。

5.具備良好的奉獻(xiàn)精神，有較強(qiáng)的感召力和凝聚力，能夠團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員，勇于接受挑戰(zhàn)，善于開拓創(chuàng)新。

(九)北京融和晟源售電有限公司副總經(jīng)理(市場(chǎng)業(yè)務(wù)管理)(2人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)電力市場(chǎng)業(yè)務(wù)的日常運(yùn)作和經(jīng)營管理，完成董事會(huì)下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。

2.研究改進(jìn)市場(chǎng)營銷管理模式，完善營銷體系，制定并組織實(shí)施業(yè)務(wù)發(fā)展思路。

3.分管市場(chǎng)部門、營業(yè)部門，指導(dǎo)督促經(jīng)營部門達(dá)成經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)，組織市場(chǎng)人員培訓(xùn)、考核、激勵(lì)。

4.組織建立市場(chǎng)業(yè)務(wù)相關(guān)的管理流程和制度。

任職資格：

1.市場(chǎng)營銷、電力、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.電力行業(yè)5年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作7年及以上(其中電力從業(yè)3年及以上)，具有至少2年以上中層及以上管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電力行業(yè)總體經(jīng)營有深入了解。在電力市場(chǎng)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈有豐富的人脈積累和客戶資源，有較好的業(yè)績(jī)表現(xiàn)。

3.具備較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

4.具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，具有良好前瞻性和高端決策能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量地完成項(xiàng)目運(yùn)作，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。

(十)～(十七)中層管理崗位

(十)中電投先融期貨有限公司人力資源部總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)組織制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃和人力資源管理制度，并組織實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)化用人機(jī)制建設(shè)，專業(yè)化人才隊(duì)伍建設(shè)。

3.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)化激勵(lì)約束機(jī)制建設(shè)。

4.負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)管理、績(jī)效管理工作。

5.組織制定總部、各分公司和營業(yè)部員工招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施。

任職資格：

1.人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有5年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)代人力資源管理知識(shí)、勞動(dòng)法知識(shí)及相關(guān)地方法規(guī)，了解金融行業(yè)人力資源服務(wù)特點(diǎn)。熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，有相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

3.具有良好的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)、溝通能力，有較強(qiáng)的應(yīng)用寫作能力和文案處理能力。

4.具有期貨公司等金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(十一)中電投先融期貨有限公司研發(fā)部總經(jīng)理（1人）

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)研發(fā)部的日常管理，制定公司整體研究計(jì)劃并組織實(shí)施，確保研發(fā)部為公司、集團(tuán)產(chǎn)融結(jié)合及集團(tuán)金融平臺(tái)協(xié)同發(fā)展提供有力支持。

2.負(fù)責(zé)審核研發(fā)部年度、月度工作計(jì)劃，把握公司的研發(fā)方向、確定年度重點(diǎn)研發(fā)課題。

3.組織開展鋁產(chǎn)業(yè)鏈及動(dòng)力煤產(chǎn)業(yè)鏈研發(fā)，金屬、能源化工品、農(nóng)產(chǎn)品等跟蹤、調(diào)研，撰寫月度、季度及年度研究報(bào)告，并服務(wù)好集團(tuán)業(yè)務(wù)。

4.組織開展電力期貨、匯率、期權(quán)、遠(yuǎn)期、場(chǎng)外期權(quán)等研究。

5.關(guān)注行業(yè)發(fā)展，監(jiān)督產(chǎn)品創(chuàng)新研究。審核所管理部門對(duì)外及對(duì)集團(tuán)內(nèi)發(fā)布的相關(guān)報(bào)告，整體把控公司對(duì)外品牌形象設(shè)計(jì)。

6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略的起草、修訂和實(shí)施，開展戰(zhàn)略專題研究。

任職資格：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，博士研究生及優(yōu)先。

2.具有3年以上期貨相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事金融相關(guān)工作5年及以上(其中期貨從業(yè)2年及以上)，熟悉金屬、能源化工、動(dòng)力煤等相關(guān)期貨產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)流程。

3.具有期貨從業(yè)資格。

4.有期貨投資咨詢資格或其他金融從業(yè)資格者優(yōu)先。

(十二)中國康富國際租賃股份有限公司能源行業(yè)風(fēng)控總監(jiān)(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)制度體系規(guī)范，帶領(lǐng)公司信審團(tuán)隊(duì)開展能源行業(yè)租賃業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查工作，把控租賃業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)信審資源提高風(fēng)險(xiǎn)審查效率。

2.組織、安排清潔能源信審團(tuán)隊(duì)開展能源行業(yè)光伏、風(fēng)電、水電等業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查工作，包括項(xiàng)目合規(guī)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、經(jīng)濟(jì)分析、施工和運(yùn)營管理；培養(yǎng)、指導(dǎo)風(fēng)險(xiǎn)審查人員通過多種方式保持并提高專業(yè)水準(zhǔn)和綜合素質(zhì)。

3.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)審查人員租前風(fēng)險(xiǎn)審查的分析過程、審查意見、重點(diǎn)與難點(diǎn)事項(xiàng)的核實(shí)等進(jìn)行復(fù)核；對(duì)風(fēng)險(xiǎn)審查人員的風(fēng)險(xiǎn)審查質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)考核；負(fù)責(zé)對(duì)清潔能源項(xiàng)目的合規(guī)性、可行性和風(fēng)險(xiǎn)控制措施性進(jìn)行復(fù)核。

4.對(duì)授權(quán)范圍內(nèi)的租賃項(xiàng)目出具專業(yè)意見和結(jié)論，進(jìn)行項(xiàng)目決策；按照公司評(píng)審委員會(huì)相關(guān)制度，履行評(píng)審委員職責(zé)。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，能源、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)，211及985院校畢業(yè)優(yōu)先。

2.能源行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，清潔能源投資相關(guān)行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有清潔能源項(xiàng)目總監(jiān)或同等管理職位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3.熟悉國內(nèi)外能源行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，深刻理解能源政策特別是電力新能源政策。熟悉電站建設(shè)的全流程管理，包括項(xiàng)目核準(zhǔn)、可行性研究分析、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析、施工管理和運(yùn)營管理。

4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、專業(yè)分析能力和溝通能力，具備良好的管理能力，能夠接受一定頻率的出差，抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的表達(dá)能力。

(十三)北京融和晟源售電有限公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)總監(jiān)(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.參與制定公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展，組織擬定公司年度經(jīng)營計(jì)劃并督促實(shí)施完成業(yè)績(jī)考核指標(biāo)。

3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)管理。負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成各類項(xiàng)目，整體把控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度和質(zhì)量，負(fù)責(zé)考核團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)能力。

4.負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)和項(xiàng)目的狀況和需求，制定并實(shí)施相應(yīng)的電力銷售方案。負(fù)責(zé)供給方、用電客戶，了解客戶的需求，并與之建立良好的合作關(guān)系。

5.全面負(fù)責(zé)公司營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，市場(chǎng)核心人才隊(duì)伍搭建，建立市場(chǎng)業(yè)務(wù)考核管理績(jī)效體系，實(shí)施獎(jiǎng)懲措施。

任職資格：

1.電力、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有電力行業(yè)3年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作5年及以上(其中電力從業(yè)2年及以上)，具有大型央企工作背景、熟悉能源項(xiàng)目運(yùn)作特點(diǎn)者優(yōu)先。

3.擁有電力領(lǐng)域人脈、渠道和管理經(jīng)驗(yàn)。

4.具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量地完成項(xiàng)目運(yùn)作，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。

(十四)北京融和晟源售電有限公司綜合管理部總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)行政后勤、人力資源等綜合管理工作。

2.負(fù)責(zé)文秘、機(jī)要、接待、檔案、資質(zhì)證照等行政工作，組織落實(shí)會(huì)議決定事項(xiàng)。

3.組織開展公司人才規(guī)劃、招聘與培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效考核等人力資源管理工作。

4.指導(dǎo)開展公司法務(wù)工作，評(píng)估與防范經(jīng)營經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中所面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)，組織協(xié)調(diào)法律糾紛等事務(wù)。

5.負(fù)責(zé)公司黨務(wù)方面的管理工作。

任職資格:

1.電力、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.電力行業(yè)3年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作5年及以上，熟悉行政、人事、法務(wù)等相關(guān)工作，具有大型央企工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)、文字寫作能力。

(十五)北京融和晟源售電有限公司戰(zhàn)略規(guī)劃部總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)政政策、產(chǎn)業(yè)政策等宏觀經(jīng)濟(jì)信息的收集分析研究以及跟蹤研究售電行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。

2.負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的研究、制定和組織實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任制考核管理。

任職資格:

1.電力、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.電力行業(yè)機(jī)構(gòu)3年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作5年及以上(其中電力從業(yè)2年及以上)，熟悉規(guī)劃、計(jì)劃、經(jīng)營等相關(guān)工作，具有大型央企工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力。

(十六)北京融和晟源售電有限公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1．負(fù)責(zé)公司股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的管理，規(guī)范“三會(huì)”業(yè)務(wù)行為和活動(dòng)，建立有效管理機(jī)制。

2.研究制定并組織實(shí)施公司的財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)規(guī)劃，控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，組織公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、資產(chǎn)管理、股權(quán)管理、報(bào)表管理等工作。

3.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算等工作，落實(shí)全面預(yù)算管理工作。

4.組織落實(shí)并審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，并定期開展對(duì)資產(chǎn)狀況的營運(yùn)能力、盈利能力等評(píng)價(jià)工作。

5.組織開展公司稅務(wù)籌劃、清繳等相關(guān)工作。

6.負(fù)責(zé)資金調(diào)配、資金審核、支付等相關(guān)工作。

任職資格:

1.會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.具有5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格，熟悉財(cái)務(wù)工作流程。

3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力。

4.具有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(十七)北京融和晟源售電有限公司市場(chǎng)部總經(jīng)理(1人)

工作地點(diǎn)：北京

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)本部門市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展，參與擬定公司年度經(jīng)營計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)本部門市場(chǎng)業(yè)務(wù)管理。負(fù)責(zé)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成各類項(xiàng)目，整體把控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度和質(zhì)量，負(fù)責(zé)考核團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)能力。

3.負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)和項(xiàng)目的狀況和需求，制定并實(shí)施相應(yīng)的電力銷售方案。負(fù)責(zé)供給方、用電客戶，了解客戶需求，并與之建立良好的合作關(guān)系。

4.負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，核心人才隊(duì)伍搭建，營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力與凝聚力。建立市場(chǎng)部的考核管理績(jī)效體系，實(shí)施獎(jiǎng)懲措施。

任職資格：

1.市場(chǎng)營銷、電力、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

2.電力行業(yè)3年及以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或從事電力、金融相關(guān)工作5年及以上(其中電力從業(yè)2年及以上)，具有大型央企工作背景、熟悉能源項(xiàng)目運(yùn)作特點(diǎn)者優(yōu)先。

3.擁有電力領(lǐng)域人脈、渠道和管理經(jīng)驗(yàn)。

4.具有較強(qiáng)的分析、解決問題的能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心；具有一定的親和力，為人正直，堅(jiān)持原則，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、招聘程序

本次招聘原則上按照“報(bào)名與資格審查、綜合測(cè)評(píng)(筆試、職業(yè)性格測(cè)試、面試)、背景調(diào)查、體檢、正式聘用”等程序進(jìn)行。每個(gè)工作程序的具體實(shí)施時(shí)間、地點(diǎn)等情況，將以適當(dāng)方式提前告知。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求、聲明

(一)報(bào)名時(shí)間

2016年3月12日-2016年4月1日。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名人員可登陸國家電力投資集團(tuán)公司官網(wǎng)(http://www.spic.com.cn/)，在“新聞中心”欄目中“集團(tuán)公告”查看“國家電投資本控股公司招聘公告”，下載報(bào)名表，填寫后發(fā)送至hr@cpifcl.com.cn。郵件主題請(qǐng)注明“崗位+姓名”，郵件應(yīng)附上個(gè)人相關(guān)證明材料(掃描件)。本次招聘工作不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、信函等其他方式報(bào)名。

(三)有關(guān)要求

1.每位報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

2.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的信息或材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

3.報(bào)名表，將作為綜合考試評(píng)分環(huán)節(jié)之一，請(qǐng)認(rèn)真、客觀填寫。

(四)有關(guān)聲明

1.按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)聘用人員實(shí)行試用期制。

2.被聘用人員與招聘公司簽訂勞動(dòng)合同，并按市場(chǎng)化管理的原則，提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。

四、聯(lián)系方式

徐先生    電話：010-56625965

附件：國家電投資本控股公司公開招聘報(bào)名表