招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
應(yīng)聘條件 |
綜合管理部 |
負責(zé)人 |
3名(大方、赫章、納雍各1名) |
原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,5年以上大中型企業(yè)辦公室綜合管理工作經(jīng)驗,熟悉銀行辦公室工作流程和操作,有較強的組織管理能力和文字表達能力。 |
會計管理崗 |
3名(大方、赫章、納雍各1名) |
原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,會計及相關(guān)專業(yè),有銀行會計結(jié)算2年以上工作經(jīng)歷,掌握商業(yè)銀行會計基礎(chǔ)理論、核算辦法、規(guī)章制度。 |
綜合文秘崗 |
3名(大方、赫章、納雍各1名) |
原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,2年以上行政事務(wù)工作經(jīng)驗,具有較強的文字表達能和,有銀行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
業(yè)務(wù)部門(公司、零售、農(nóng)村) |
負責(zé)人 |
3名(大方、赫章、納雍各1名) |
原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,5年以上銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、業(yè)務(wù)組織與推動、業(yè)務(wù)團隊建設(shè)與管理,熟悉個人信貸、理財業(yè)務(wù)、卡業(yè)務(wù)等;對公司企業(yè)、個人客戶的金融服務(wù)、產(chǎn)品和營銷等較為熟悉,有較強的創(chuàng)新意識、業(yè)務(wù)拓展和團隊協(xié)作能力。 |
客戶經(jīng)理崗 |
18名(大方、赫章、納雍各6名) |
原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,2年以上銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉銀行公司、個人、小微業(yè)務(wù)及營銷,熟悉貸前調(diào)查及貸后管理工作,具有一定客戶資源者優(yōu)先。 |
營業(yè)部 |
負責(zé)人 |
3名(大方、赫章、納雍各1名) |
原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學(xué)本科以上學(xué)歷,有銀行營業(yè)網(wǎng)點5年以上管理工作經(jīng)驗,有較好的專業(yè)技能,熟悉銀行各項業(yè)務(wù)管理規(guī)定,具有客戶營銷及維護的綜合能力,能獨立開展柜面業(yè)務(wù)的營運和管理。 |
柜員崗 |
21名(大方、赫章、納雍各7名) |
原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,有2年以上金融工作經(jīng)歷,熟悉銀行業(yè)務(wù)知識和實務(wù),熟悉計算機操作,能獨立處理柜臺業(yè)務(wù)。原則26周歲以下(1990年1月1日以后出生),大學(xué)全日制本科以上學(xué)歷,一本及以上學(xué)歷專業(yè)不限,二本學(xué)歷需金融相關(guān)專業(yè),熟悉計算機操作。 |