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近日，《深圳血液中心工資曝光:人均薪酬支出35.7萬》,此報道一出,深圳血液中心瞬間被推上輿論風(fēng)口浪尖。昨日,深圳衛(wèi)計委召開緊急會議,據(jù)該委表示,實際人均工資福利支出預(yù)算19.68萬元(含個人所得稅及社會保障繳費),血液中心業(yè)務(wù)收入與在職人員工資福利不掛鉤。

【深度解讀】

網(wǎng)友的認(rèn)識雖然有些偏激，其實當(dāng)前大多數(shù)血站工作者還是盡心盡責(zé)，為社會謀福利的。但深圳血液中心的高工資也確實暴露了管理上的缺位，也影響了血站的形象。

首先，存在部門領(lǐng)導(dǎo)干部瀆職行為。極個別的血站管理者對于血站的管理缺乏熱情，沒有用審慎的眼光對待血站的發(fā)展，對血站的工作缺乏責(zé)任心，使得血站存在問題也沒發(fā)現(xiàn)。

其次，當(dāng)前問責(zé)機(jī)制建設(shè)滯后，使得部分人員有恃無恐。

再次，血站的管理落后。血站的工資制度并沒有結(jié)合深圳當(dāng)?shù)氐氖杖胨街鹉赀M(jìn)行調(diào)整，也沒有適度的公開。所以才導(dǎo)致最終公開曝光時輿論嘩然。

在我國普通群眾獻(xiàn)血的人群本身并非十分高漲。出現(xiàn)這樣的報道可以再次打擊獻(xiàn)血的積極性，影響我國血液互助事業(yè)的發(fā)展。

【對策措施】

首先，應(yīng)該落實好行政問責(zé)制。對于本次血站出現(xiàn)的輿情風(fēng)波，當(dāng)事人領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該被嚴(yán)肅問責(zé)，并公開處理結(jié)果;同時完善血站的薪酬管理，做到透明陽光，并且適應(yīng)深圳的地方收入水平。

再次，媒體應(yīng)盡好社會責(zé)任。媒體再曝光此次事件的同時也可以宣傳社會積極獻(xiàn)血的正能量例子，要防止社會輿情出現(xiàn)一邊倒的情況。

最后，群眾也不應(yīng)受此影響。獻(xiàn)血是一件積德積福的事，大家今后如果條件允許還是應(yīng)該繼續(xù)積極的參加獻(xiàn)血，盡一份社會責(zé)任。