2016年杭州高新區(qū)(濱江)教育局所屬事業(yè)單位直接考核引進(jìn)教研員公告
來源:杭州高新人才網(wǎng) 閱讀:626 次 日期:2016-05-12 08:53:26
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杭州高新區(qū)(濱江)教育局所屬財(cái)政全額撥款事業(yè)單位,因工作需要,擬面向全省公開招聘教研員若干名。根據(jù)《杭州市人事局關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的實(shí)施辦法》(杭人政[2006]5號(hào)),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和數(shù)量

小學(xué)數(shù)學(xué)、科學(xué)學(xué)科教研員各1名,初中數(shù)學(xué)、科學(xué)學(xué)科教研員各1名,學(xué)前教育教研員1名。招聘被錄用人員均列入事業(yè)編制。

二、招聘范圍和對(duì)象

本次招聘面向以下兩類人員:

(一)浙江省范圍內(nèi)具有浙江省特級(jí)教師榮譽(yù)稱號(hào)和中學(xué)高級(jí)職稱的在職教師。

(二)杭州市區(qū)范圍內(nèi)具有全國優(yōu)秀教師、浙江省教壇新秀等榮譽(yù)稱號(hào)和中學(xué)高級(jí)職稱,一年及以上教研員崗位經(jīng)歷的學(xué)科教研員。

三、報(bào)考條件

除符合上述招聘范圍外,應(yīng)聘人員還須符合下列條件:

(一)遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè),工作踏實(shí),具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。

(二)具有深厚的理論功底和創(chuàng)新意識(shí),教育教學(xué)研究和活動(dòng)組織能力強(qiáng)。

(三)具有本科及以上學(xué)歷、二級(jí)乙等及以上的普通話水平和適用的教師資格證。

(四)身體健康,年齡在45周歲以下(1971年1月1日后出生)。具有浙江省特級(jí)教師榮譽(yù)稱號(hào)的,年齡可放寬到50周歲(1966年1月1日后出生)。

四、報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。請(qǐng)應(yīng)聘者登錄杭州高新人才網(wǎng)(www.hhrc.com.cn)”或“濱江教育信息網(wǎng)(www.bjqjyj.cn)”,下載《直接考核引進(jìn)教研員報(bào)名登記表》(附件1)和《直接考核引進(jìn)教研員親屬關(guān)系填報(bào)表》(附件2)。報(bào)名所需材料見附件3。

中小學(xué)教研員崗位請(qǐng)將報(bào)名所需材料的掃描件發(fā)至郵箱327346328@qq.com。

幼兒園教研員崗位請(qǐng)將報(bào)名所需材料的掃描件發(fā)至郵箱963374159@qq.com報(bào)名所需材料

報(bào)名截止時(shí)間為2016年5月17日。

資格審查采用現(xiàn)場核查的方式進(jìn)行,請(qǐng)報(bào)名者攜帶報(bào)名所需材料(含原件及復(fù)印件各一份),到濱江區(qū)教育局人事科1230室提交。審查時(shí)間另行通知。

五、考核程序

本次直接考核按照面試評(píng)審、組織考察、局黨委討論決定、公示任命等程序進(jìn)行。

(一)面試。由教育局組織專家組統(tǒng)一進(jìn)行。面試成績滿分為100分,合格分為60分,面試成績不合格的直接淘汰。

(二)考察。在各崗位面試合格人員中,根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃1:2的比例,確定考察對(duì)象。面試合格人員不足1:2比例的,直接進(jìn)入考察??疾煊蓞^(qū)教育局人事科組織實(shí)施,考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

(三)體檢。體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織,按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。如患有不能勝任教育教學(xué)工作的器質(zhì)性疾病、精神疾病等的,應(yīng)向體檢醫(yī)生說明,如隱瞞不報(bào),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不予聘用或解除人事聘用關(guān)系。

(四)公示。根據(jù)面試考核、考察和體檢結(jié)果,由區(qū)教育局黨委討論確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在杭州高新人才網(wǎng)和濱江教育信息網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的,在公示結(jié)束后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同(含試用期)。

六、其他事項(xiàng)

引進(jìn)人員按照《中共杭州市委、杭州市人民政府關(guān)于杭州市高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)培養(yǎng)工作的若干意見》和《關(guān)于印發(fā)濱江區(qū)優(yōu)秀教師培育實(shí)施方案的通知》(濱政辦〔2015〕25號(hào))等文件規(guī)定,落實(shí)相應(yīng)待遇。

報(bào)名咨詢電話:姚老師,0571-87702425;鄭老師,0571-87702530。

本公告由杭州高新區(qū)(濱江)教育局負(fù)責(zé)解釋。

杭州高新區(qū)(濱江)教育局

2016年5月4日

附件:

1.《直接考核引進(jìn)教研員報(bào)名登記表》

2.《直接考核引進(jìn)教研員親屬關(guān)系申報(bào)表》

3.《直接考核引進(jìn)教研員報(bào)名所需材料清單》

點(diǎn)擊下載附件

更多信息請(qǐng)查看浙江省事業(yè)單位招聘考試
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