因工作需要，昆明安寧市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局現(xiàn)面向昆明地區(qū)公開招聘15名聘用制工作人員,現(xiàn)將招聘相關(guān)事項公告如下：

一、招聘方式

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，由用人單位采取考試與考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘的范圍

1.具有昆明地區(qū)戶口。

2.全日制普通高校大專及以上學歷相應專業(yè)的應往屆畢業(yè)生。

3.具備崗位所需專業(yè)條件，有一定工作經(jīng)驗者可適當放寬條件。

三、招聘條件和要求

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，作風正派，誠實守信，有事業(yè)心和責任感，服從安排，無違法亂記和不良行為記錄（以公安機關(guān)出具證明為準）。

2、具備擬招聘崗位所需的資格條件，有一定工作經(jīng)驗和組織協(xié)調(diào)能力，具有為人民服務的精神，愿為我市經(jīng)濟發(fā)展作出貢獻的。

3、年齡35周歲以下，身體健康，招聘對象主要為男性，專業(yè)知識較強女性也可報名。

四、招聘崗位及條件

1、辦公室崗位3人：

綜合秘書1名，要求文秘專業(yè)且具有一定工作經(jīng)驗，有較強的文字（公文）寫作能力和計算機辦公系統(tǒng)應用能力，具有一定的綜合協(xié)調(diào)能力。

財務、人事、檔案1名，要求經(jīng)濟類專業(yè)，熟悉財務會計業(yè)務，具有一定的財務工作經(jīng)驗，有良好的職業(yè)道德，有會計從業(yè)資格證，協(xié)調(diào)管理能力較強。

辦公室工作人員1名，熟練掌握電腦操作，具有一定的協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

2、非煤礦山監(jiān)督管理崗位3人，要求礦山采掘及相關(guān)專業(yè)。

3、危險化學品監(jiān)督管理崗位3人，要求化工及相關(guān)專業(yè)。

4、企業(yè)安全監(jiān)督管理崗位2人，要求冶金、電力及相關(guān)專業(yè)。

5、教育培訓崗位2人，要求教育類、管理類、文秘類相關(guān)專業(yè)，具有一定的寫作和協(xié)調(diào)能力。

6、信息化管理崗位2人，要求計算機信息類及相關(guān)專業(yè)，熟悉計算機操作。

五、報名注意事項

1、報名采取現(xiàn)場報名方式，報名時須提供本人身份證、《畢業(yè)證書》、《就業(yè)登記證》、《執(zhí)業(yè)資格證》原件及復印件，本人近期半寸彩色照片2張。

2、每個報考人員限報一個崗位，到報名點進行資格審查合格后，填寫報名登記表。

六、招聘方式

采用筆試和面試的方式進行。經(jīng)資格審查合格的報名人員可參加考試，考試分為筆試和面試，總分為100分。其中：筆試占70%，面試占30%。

七、考試內(nèi)容

（一）筆試

筆試由三部分構(gòu)成。

1、公共部分占筆試總成績的30%

內(nèi)容為：馬克思主義哲學基礎(chǔ)、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、社會主義市場經(jīng)濟、職業(yè)道德與人際交往、文書寫作基礎(chǔ)知識、時事政治。

2、專業(yè)知識部分占筆試總成績的50%

內(nèi)容為：安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)。

3、計算機知識部分占筆試總成績的20%。

內(nèi)容為：信息查詢和傳輸、日常文字處理、計算機簡易維護。

（二）面試

主要考察人員的思想道德覺悟、職業(yè)素質(zhì)和對應聘崗位工作的認識等。根據(jù)筆試成績，按計劃錄用崗位1：2的比例從高分到低分依次確定參加面試的人員。面試結(jié)束后，依據(jù)總成績從高到低的順序按計劃錄用數(shù)1：1的比例等額確定進入體檢的人員，（體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》），體檢不合格或不服從調(diào)配者取消錄用資格，余下按總成績從高到低的順序依次遞補。

（三）考試時間

1、筆試考試時間：（公共專業(yè)部分）

2008年12月1日（星期一）上午：8：30—11：30

地點：安寧市安監(jiān)局四樓會議室

2、計算機知識及實際操作考試時間：（計算機部分）

2008年12月1日（星期一）下午：14：30—16:30

地點：安寧市第一中學

3、面試時間：

筆試結(jié)束后3-4天，具體時間以招聘單位通知為準。

八、工資待遇

1、試用期：

應聘人員一經(jīng)錄用，試用期為3個月，月薪800元.

2、聘用期：

試用期滿后，正式錄用簽訂勞動合同，聘用期內(nèi)月薪1000元，并按相關(guān)規(guī)定購買社會保險。

九、招聘人員管理

聘用人員實行合同制管理。聘用人員與用人單位簽訂《勞動合同》，明確工作時間、工作崗位、工作方式和條件、工資福利待遇、考核獎懲、違約責任等。

十、報名辦法

報名時間：2008年11月17日（星期一）至11月19日（星期三）。

報名地點：安寧市金方路人才服務中心

聯(lián)系電話：8690289

聯(lián)系人：馬紅梅