協(xié)助部門經(jīng)理的工作,提供合理的建議,注重業(yè)務創(chuàng)新；提高營銷的針對性和有效性；積極發(fā)展零售公司資產(chǎn)、負債及中間業(yè)務；
建立起合理的客戶關系管理體系，實現(xiàn)規(guī)模效益最大化的目標；構建標準化業(yè)務流程，努力提高工作效率；加強合規(guī)管理和內(nèi)部控制，保證業(yè)務又快又好的發(fā)展；
加強零售公司產(chǎn)品品牌化建設，著力營銷“金色池塘”業(yè)務，積極開展產(chǎn)品創(chuàng)新和服務創(chuàng)新，擴大寧波銀行零售業(yè)務的品牌影響力；
積極開展交叉營銷，實現(xiàn)與公司銀行部、大眾銀行部等部門的業(yè)務良性互動；完成領導交辦的其他工作。
招聘要求：
帶領支行零售公司團隊，完成營銷業(yè)績目標和團隊管理目標
招聘機構簡介：
江寧支行零售公司部
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