根據2012年度我校公開招聘緊缺崗位工作人員計劃,經文山州人力資源和社會保障局批準,現將我校2012年公開招聘緊缺崗位工作人員的有關事宜公告如下:
一、招聘崗位、人數、對象及條件
2012年我校面向社會統一公開招聘緊缺崗位工作人員1名,招聘對象為省內、外本科及以上學歷2012年普通招生計劃畢業(yè)生,符合崗位條件所需的人員。招聘崗位、人數、對象及條件見下表:
崗位名稱 | 崗位類別 | 招聘人數 | 年齡條件 | 學歷要求 | 學歷性質要求 | 畢業(yè)年限 | 其它招聘條件 |
對外漢語教師 | 專業(yè)技術 | 1 | 25周歲及以下 | 本科及以上 | 普通招生計劃 | 2012年 |
1、對外語言:越語。 2、具有中等職業(yè)教育教師資格證。 |
二、報名
招聘實行現場報名。
現場報名時間:2012年5月18日至5月20日。
現場報名地點:文山州第二中學黨政辦公室
現場報名時進行資格初審并填寫報名表,資格初審合格的考生方可參加面試。
應聘人員報名時須提交本人身份證(或戶口冊)及與崗位相關的各種材料復印件1份。
三、面試
1、資格初審合格的人員為擬面試人選,學校將于5月21日17:00前電話通知本人。
2、面試時間:2012年5月22日
3、面試地點:文山州第二中學紅樓二樓面試考場
4、面試方式:不受開考比例限制,采取自我介紹、說課及答辯的方式進行,總分為100分,成績當場公布,并在校內公開欄張貼公布。
面試設置合格成績分數線,達到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。
四、體檢和考核
面試結束后,超過合格成績分數線的從高分到低分按1:1確定擬聘人員。擬聘人員于7月15日到指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《云南省申請教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行,體檢費用由考生個人自理。
考核采取審閱考生個人檔案、復查資格條件等方式,對被考核對象的思想政治表現、道德品質、法制觀念、自律意識、能力素質等進行考核。擬聘人員須在7月15日前攜帶本人身份證(或戶口冊)、畢業(yè)證、就業(yè)登記證、學位證書、崗位招聘條件要求提供的其他相關證書(證件)以及本人檔案到學校進行考核。
體檢、考核結果作為是否聘用的依據。不按時參加體檢和考核的人員,視為自愿放棄擬聘用資格。體檢、考核不合格或自愿放棄聘用資格出現崗位空缺的,可從報考該崗位面試成績合格的其他人員中,按面試綜合成績從高到低的順序進行一次遞補聘用。
五、擬聘用人員名單公示
體檢和考核合格的擬聘用人員,于2012年7月16日至7月22日在文山人社網和文山州第二中學進行公示。
六、聘用
聘用手續(xù)按上級主管部門和人社部門的要求和有關程序辦理。
七、組織與監(jiān)督
招聘工作在主管部門的領導下和人社部門的指導下,組成工作小組組織實施,紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。工作人員與考生有回避關系的,實行回避。
監(jiān)督電話:0876-2123313(文山州紀委監(jiān)察局)
0876-2191814(文山州教育局監(jiān)審科)
聯系人:劉朝榮;趙崢
聯系電話:0876-2182531;0876-8880899