2016年攀枝花市委市政府接待辦公室考調(diào)人員面試程序
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:802 次 日期:2016-12-06 14:02:27
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一、考調(diào)程序

(一)報名

1.報名時間:2016年12月6日至2016年12月19日(周一至周五上午9:00-12:00,下午3:30-6:00)。

2.報名地點:攀枝花市委市政府接待辦綜合科(攀枝花賓館東樓附二樓),電話:0812-3362680。

3.報名方式:本次考調(diào)只接受現(xiàn)場報名。報考者在攀枝花市公眾信息網(wǎng)、攀枝花市人力資源和社會保障局網(wǎng)和攀西人才網(wǎng)下載《攀枝花市委市政府接待辦公室公開考調(diào)工作人員報名表》(見附件),并如實準確填寫。

(二)資格審查

報名的同時進行資格審查,報考人員需攜帶以下材料:

1.《報名表》2份(A4紙雙面打印,貼兩寸近期免冠照片);

2.本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件。

資格審查貫穿考調(diào)工作始末,任何環(huán)節(jié)審查出不符合考調(diào)要求或弄虛作假的,即取消考調(diào)資格,由此造成的一切后果由考生自行負責。

二、考試

考試包括面試和筆試,考試采取逐輪淘汰的方式,面試成績作為是否進入筆試的依據(jù),筆試成績作為確定考察人選的依據(jù)。

(一)面試

面試資格審查合格人數(shù)與考調(diào)計劃之比達到5:1方可開考。如未達到5:1,經(jīng)考調(diào)工作領導小組研究同意可放寬到3:1。如達不到3:1,則調(diào)減或取消考調(diào)計劃。

面試由市委市政府接待辦統(tǒng)一組織,采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行,重點測試報考者的邏輯思維、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達能力。面試滿分為100分。面試時間、地點見準考證,考生持本人準考證和有效身份證參加面試。

(二)筆試

按照面試成績由高到低按不低于3:1的比例進入筆試環(huán)節(jié)(最后一名面試成績相同的,一并進入筆試),如參加筆試考生與考調(diào)計劃之比未達到3:1,則取消考調(diào)計劃。

進入筆試的考生需提供以下資料進行資格復審:

(1)市級部門或縣(區(qū))組織(人社)部門同意報考的書面材料。

(2)公務員(參公人員)登記表復印件(加蓋檔案管理部門印章)。

因考生不能按時提供資格復審材料或自愿放棄出現(xiàn)的缺額,按面試成績由高到低依次遞補。

筆試由市委市政府接待辦公室統(tǒng)一組織,采用閉卷方式,滿分為100分。筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試時間、地點見準考證,考生持本人準考證和有效身份證參加筆試。

三、考察與體檢

(一)考察

根據(jù)筆試成績從高分到低分等額確定考察人選。

市委市政府接待辦公室組成考察組,全面考察報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務水平、工作實績、群眾基礎、廉潔自律及是否需要回避等情況,查閱干部人事檔案等,并核實考察對象是否符合報名資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

(二)體檢

市委市政府接待辦公室根據(jù)考察情況,集體研究等額確定體檢人選并組織體檢。體檢在指定機構(gòu)進行,體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自理。如遇體檢不合格或主動放棄的情況,經(jīng)市委市政府接待辦公室公開考調(diào)工作領導小組研究,可根據(jù)筆試成績從高分到低分確定遞補人員,經(jīng)考察合格后進行體檢。

2016年攀枝花市委市政府接待辦公室考調(diào)人員公告

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