一、單位簡(jiǎn)介
嵩明縣計(jì)劃生育服務(wù)站由嵩明縣人口和計(jì)劃生育局管理和指導(dǎo),屬全額撥款事業(yè)單位,是集“宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導(dǎo)、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健、人員培訓(xùn)”“八位一體”的計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件
(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具有崗位所需要的其他條件。
(二)招聘崗位及條件
招聘單位 | 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷 | 學(xué)科 | 門類 | 專業(yè) | 其他招聘條件 |
嵩明縣計(jì)劃生育服務(wù)站 | 醫(yī)技 | 1 | 本科及其以上 | 醫(yī)藥學(xué) | 醫(yī)學(xué) | 醫(yī)學(xué)影像學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、臨床醫(yī)學(xué)、全科醫(yī)學(xué) | 2010年以來全日制統(tǒng)招普通高校畢業(yè)生。 |
三、招聘范圍、對(duì)象
面向社會(huì)公開招聘符合上述條件的各類高校畢業(yè)生,年齡在30歲及以內(nèi)(1982年4月1日及以后出生)。碩士研究生及其以上學(xué)歷的考生年齡可放寬到35周歲(含)及以內(nèi)(1977年4月1日后出生)。事業(yè)單位在編在職人員不在此次招聘范圍。
四、公開招聘的方法和步驟
(一)報(bào)名
1.采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,不受理委托報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2012年5月10日至5月16日(節(jié)假日除外)上午:8:00-11:30,下午:14:30-17:30。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不再辦理。
3.報(bào)名地點(diǎn):嵩明縣人力資源和社會(huì)保障局二樓會(huì)議室(嵩明縣嵩陽(yáng)街道縣城水真路208號(hào));
4.報(bào)名時(shí)需提供的證件材料:學(xué)位證、畢業(yè)證、身份證(以上證件需提供原件及復(fù)印件各1份)、已經(jīng)就業(yè)的需提供單位同意報(bào)考證明(原件),2012年應(yīng)屆生需提供大學(xué)生就業(yè)推薦表(原件及復(fù)印件各1份),證件不全者不能參加報(bào)名;每一位報(bào)名考生都需提交《嵩明縣二〇一二年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件1)、《嵩明縣二〇一二年公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書》(附件2)和近期半寸免冠照片(小一寸)2張。
(二)資格審查
由嵩明縣紀(jì)委、監(jiān)察局、嵩明縣人力資源和社會(huì)保障局及嵩明縣人口和計(jì)劃生育局共同負(fù)責(zé)。報(bào)考崗位專業(yè)要求參照《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄(試行)》(2012年修訂)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù),即開考比例不低于1:3,達(dá)不到比例的取消該招聘崗位。
(三)考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.筆試
筆試采取單人單座位閉卷方式進(jìn)行,考試范圍為:本科教材,人民衛(wèi)生出版社出版,《診斷學(xué)》、《系統(tǒng)解剖學(xué)》。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:在報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日開始領(lǐng)取準(zhǔn)考證,領(lǐng)取準(zhǔn)考證截止日期為筆試前1天內(nèi)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):嵩明縣人口和計(jì)劃生育局四樓會(huì)議室(嵩明縣嵩陽(yáng)街道縣城水真路215號(hào));
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn)。
聯(lián)系電話:0871-7920621 0871-7920625。
2.面試
根據(jù)報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按計(jì)劃招聘人數(shù)1:2的比例確定各崗位參加面試的人員。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試,但應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到70分(含)以上方可進(jìn)入體檢、考核。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的綜合知識(shí),不指定復(fù)習(xí)教材,根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。面試時(shí)間、地點(diǎn)待筆試結(jié)束后另行通知。
(四)考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定
1.本次招聘筆試成績(jī)總分100分,占考試總成績(jī)的50%,筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后9個(gè)工作日后在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及嵩明蘭茂網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,公示期間,考生可申請(qǐng)查分。
2.面試成績(jī)?yōu)?00分,占考試總成績(jī)的50%,面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。
3.考試總成績(jī)按百分制計(jì)算,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分??荚嚳偝煽?jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及嵩明蘭茂網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。
4.經(jīng)公示無(wú)異議的,或有異議但查無(wú)實(shí)據(jù)的,依據(jù)考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的從高分到低分按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢和考核人選(如出現(xiàn)總成績(jī)并列,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢、考核;如再出現(xiàn)筆試、面試成績(jī)均相同,則通知兩位考生進(jìn)行再次面試,以第二次面試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢、考核)。
(五)體檢、考核
體檢及考核由嵩明縣紀(jì)委監(jiān)察局、嵩明縣人力資源和社會(huì)保障局及嵩明縣人口和計(jì)劃生育局共同組織實(shí)施,先進(jìn)行體檢,再進(jìn)入考核程序。
1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年3月修訂)及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。
2.考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)情況等,采取政審、調(diào)檔查閱及談話方式進(jìn)行;
3.在考核或體檢中不合格的人員,由嵩明縣人口和計(jì)劃生育局取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)聘用
1.根據(jù)體檢結(jié)果及考核情況確定擬聘人員,在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、嵩明蘭茂網(wǎng)等網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
2.公示無(wú)異議的,或有異議但查無(wú)實(shí)據(jù)的,按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員辦理聘用手續(xù),并簽訂聘用合同。
五、招聘紀(jì)律
(一)嚴(yán)格按照招聘崗位條件審核報(bào)名人員學(xué)歷、專業(yè)等資格條件,不得無(wú)理拒報(bào)。
(二)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。紀(jì)委監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。
(三)招聘單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。
(四)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;
2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。
六、其他事項(xiàng)
(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到體檢、考核條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):
1.?dāng)M聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);
2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
(二)根據(jù)云南省物價(jià)局和云南省財(cái)政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的通知》(云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào))文件及嵩明縣物價(jià)局滇發(fā)改費(fèi)昆嵩證字[2011]第014001號(hào)規(guī)定,參加事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試考生報(bào)名時(shí)交納筆試費(fèi)50元,進(jìn)入面試的每人每次收取50元的面試費(fèi)用。
(三)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、本招聘簡(jiǎn)章由嵩明縣人口和計(jì)劃生育局2012年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
八、監(jiān)督電話:
嵩明縣第四紀(jì)工委:0871-7924684
嵩明縣人力資源和社會(huì)保障局:0871-7923537
附:
嵩明縣二〇一二年公開招聘工作人員報(bào)名表(附件1)
嵩明縣二〇一二年公開招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(附件2)
嵩明縣人口和計(jì)劃生育局
二〇一二年四月二十八日