有兩個同事在施工過程中受傷，他們領(lǐng)導要求直接評選他們?yōu)橄冗M工作者，作為評選工作的負責人，你怎么處理?
先進工作者的評選旨在表彰先進鞭策后進，因此，做到公平公正至關(guān)重要，面對他們領(lǐng)導這樣的要求，我會本著關(guān)愛公平的原則來處理。
首先，我會對他們領(lǐng)導的心情表示理解，并明確表示我會盡力為他們爭取，并請他代表單位對這兩位同事因公受傷表示慰問。
其次，我會按照此次評選的基本標準對這兩位受傷的同事進行對照，并充分征求領(lǐng)導的意見，由各位評委為他們客觀的進行評分，然后，看他們能否進入評選比例當中，如果能夠進入，那就評選為先進工作者，如果不能順利進入評選比例，我也會將具體情況詳細的向他們的領(lǐng)導進行反饋。
再次，考慮到兩位同事是為工作而受傷的，為了體現(xiàn)單位的人文關(guān)懷，我會建議領(lǐng)導單獨設(shè)立特殊貢獻獎，對這兩位同事予以表彰和慰問。
最后，我會及時將此次評選的結(jié)果進行公示，在公示過程中我也會對每個環(huán)節(jié)每位參選人的得分一并進行公開，做到透明、公開，接受同事的監(jiān)督。
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