昆明市富民縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章
來源:昆明市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:2949 次 日期:2012-05-25 16:54:53
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一、單位簡(jiǎn)介

富民縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)全縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作;組織生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理、結(jié)案工作;組織查處事故中違法行為并監(jiān)督落實(shí);依法行使安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理職權(quán),指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查縣有關(guān)部門、縣政府直屬機(jī)構(gòu)以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的安全生產(chǎn)工作,監(jiān)督檢查并通報(bào)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)執(zhí)行情況,指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督全縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作。熱忱歡迎各位致力于安監(jiān)事業(yè)的畢業(yè)生到富民縣安監(jiān)系統(tǒng)工作,和我們一道共同鑄就富民安監(jiān)事業(yè)的美好明天。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法和法律。

3、具有良好的品行。

4、具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。

5、適應(yīng)崗位要求所需的身體條件。

6、具有崗位所需要的其他條件.

(二)招聘崗位及條件

計(jì)劃招聘安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)管理人員1人,具體要求為:

年齡在28周歲及以下,法學(xué)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

三、招聘范圍、對(duì)象

面向全國(guó)公開招聘符合上述條件的各類高等院校全日制本科及其以上未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生,事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。年齡在28周歲及以下,即1984年1月1日以后出生。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

(一)報(bào)名方式、時(shí)間和提交的材料

1、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2、報(bào)名時(shí)間: 2012年6月5日至6月12日, 8:30至17:30(節(jié)假日除外)。

3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系人。報(bào)名地點(diǎn)統(tǒng)一集中到富民縣教育局五樓大會(huì)議室(富民縣環(huán)城西路17號(hào))。

4、報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料

①《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》、《身份證》(或戶籍證明)、《就業(yè)推薦表》、《失業(yè)證》、《總成績(jī)單》、《普通話等級(jí)證》及崗位要求的其它證明材料原件、復(fù)印件各一份。②2012年畢業(yè)生暫不能提供《畢業(yè)證》、《學(xué)位證》的須填寫《個(gè)人承諾書》。③近期小一寸免冠照片2張。

5、報(bào)名咨詢

聯(lián)系人:楊波     聯(lián)系電話:8813455   13508719866

(二)報(bào)名要求

應(yīng)聘人員持相關(guān)證件到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照招考崗位要求的條件報(bào)名,報(bào)名后不按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和參加考試的,視為自動(dòng)放棄。

(三)資格審查

由富民縣安監(jiān)局和富民縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例,達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方法進(jìn)行,分為理論知識(shí)考試(筆試)和面試兩部分。

(一)筆試

筆試采用閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。主要內(nèi)容:參考資料為《云南省事業(yè)單位招聘考試專用教材-綜合知識(shí)(2011-2012)》(云南大學(xué)出版社發(fā)行)。

1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2012年 6月27日—29日

上午9:00—11:30下午2:00—5:00

領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):富民縣安監(jiān)局辦公室   聯(lián)系人:楊波  聯(lián)系電話:8813455   13508719866

2.筆試時(shí)間:2012年 6月30日上午9:00-- 11:00。

3.筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證標(biāo)注的地點(diǎn)為準(zhǔn)。

(二)面試

根據(jù)筆試成績(jī),按面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)2:1的比例從高分到低分確定參加面試人員。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的,可正常進(jìn)行面試,但應(yīng)聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。自愿放棄面試資格的,空缺名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試含專業(yè)技能測(cè)試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

六、考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

(一)筆試卷面總分100分,占考試總成績(jī)的50%;考試成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)等網(wǎng)站公示5個(gè)工作日;公示期間,考生可申請(qǐng)查分。

(二)面試總分100分,占考試總成績(jī)的50%。

(三)考試總成績(jī)按百分制計(jì)算, 考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試總成績(jī)將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)等網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間,考生可申請(qǐng)查分。

(四)經(jīng)公示無異議的,依據(jù)考試成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

(一)考核及體檢由用人單位、用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己藘?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

(二)在考核或體檢中不合格的人員,取消其擬聘用資格,并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。若考試總成績(jī)并列不能確定遞補(bǔ)人員時(shí),以面試成績(jī)高分者遞補(bǔ)。

八、聘用

(一)根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員,并在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)等網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(二)公示無異議的由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一辦理審批聘用手續(xù),并由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。富民縣委組織部、紀(jì)檢監(jiān)察、人力資源和社會(huì)保障門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào),并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的。

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的。

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

(三)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

十、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

(二)擬應(yīng)聘人員須服從用人單位主管部門確因工作需要作出的工作調(diào)整安排。

(三)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)本簡(jiǎn)章由富民縣安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話

富民縣監(jiān)察局:0871-8811912

富民縣人力資源和社會(huì)保障局:0871-8811141

富民縣安監(jiān)局:0871-8813455

附件:

1.富民縣安監(jiān)局2012年公開招聘管理人員報(bào)名表

2.富民縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書

點(diǎn)擊下載


富民縣人力資源和社會(huì)保障局

富民縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

二○一二年五月二十五日

更多信息請(qǐng)查看昆明市事業(yè)單位招聘考試
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