| 考核項(xiàng)目 |
分值 |
測(cè)試方式 |
測(cè)試內(nèi)容 |
評(píng)分標(biāo)準(zhǔn) |
| 專(zhuān)業(yè)潛能 |
50 |
限時(shí)筆試 |
1.聽(tīng)力測(cè)試 |
1.聽(tīng)力部分共20題，每小題1分，共20分。2.應(yīng)用文寫(xiě)作(30分)本部分按綜合方式評(píng)分，從格式、表達(dá)和語(yǔ)言三方面衡量，只給一個(gè)分?jǐn)?shù)，即給總體得分，分?jǐn)?shù)可分5個(gè)等級(jí)，即：（1） 30分：格式正確；內(nèi)容完整，表達(dá)清楚；語(yǔ)言上僅有很少的小錯(cuò)。（2）25分：格式基本正確；內(nèi)容較完整，表達(dá)尚清楚；有一些語(yǔ)言錯(cuò)誤，可以有個(gè)別句子結(jié)構(gòu)上錯(cuò)誤。（3）20分：格式基本正確；內(nèi)容大體完整，表達(dá)可勉強(qiáng)理解；有較多的語(yǔ)言錯(cuò)誤，包括少量嚴(yán)重錯(cuò)誤。（4）15分：格式勉強(qiáng)正確；內(nèi)容不完整，但是沒(méi)有離題；表達(dá)有較大困難；語(yǔ)言有很多錯(cuò)誤，有一些是嚴(yán)重錯(cuò)誤。（5）10分：格式不正確；內(nèi)容表達(dá)不清楚；語(yǔ)言支離破碎，僅有個(gè)別句子尚正確。 |
| 測(cè)試考生對(duì)所聽(tīng)對(duì)話和簡(jiǎn)單短文的理解以及從中獲取信息的能力。2.應(yīng)用文寫(xiě)作根據(jù)提示寫(xiě)一篇80字左右的英語(yǔ)應(yīng)用文。 |
| 專(zhuān)業(yè)認(rèn)知與專(zhuān)業(yè)精神 |
20 |
專(zhuān)家面試 |
1.對(duì)商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)就業(yè)崗位的認(rèn)識(shí)（用中文講，時(shí)間控制在1分鐘）；2.對(duì)外貿(mào)人的職業(yè)道德及行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)（用中文講，時(shí)間控制在1分鐘）。 |
1.能說(shuō)出至少3個(gè)具體崗位，3條對(duì)外貿(mào)人的職業(yè)道德及行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)，語(yǔ)言有條理，語(yǔ)意明確（15-20分）2.能說(shuō)出2個(gè)具體崗位，2條對(duì)外貿(mào)人的職業(yè)道德及行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)，語(yǔ)言有條理，語(yǔ)意明確（10-15分）3.能說(shuō)出2個(gè)具體崗位或2條對(duì)外貿(mào)人的職業(yè)道德及行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)，語(yǔ)言有條理，語(yǔ)意明確（6-10分）4.能說(shuō)出1個(gè)具體崗位或1條對(duì)外貿(mào)人的職業(yè)道德及行為規(guī)范的認(rèn)識(shí)，語(yǔ)言有條理，語(yǔ)意明確（1-5分） |
| 溝通表達(dá)能力 |
20 |
專(zhuān)家面試 |
言行舉止觀察；朗讀一篇100字左右的英語(yǔ)短文。 |
1.進(jìn)場(chǎng)有問(wèn)候，離場(chǎng)有道別，大方且面帶微笑（5分）；衣著得體、整潔（5分）2.語(yǔ)音標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)調(diào)自然優(yōu)美，富有感染力（5分）；朗讀連貫、流利，無(wú)明顯錯(cuò)誤（5分） |
| 實(shí)踐創(chuàng)新能力 |
10 |
專(zhuān)家面試 |
才藝展示 |
根據(jù)才藝展示情況，給予5-10分評(píng)定，無(wú)才藝展示得0分。表演時(shí)間不超過(guò)2分鐘。 |
| 素質(zhì)特長(zhǎng) |
20 |
專(zhuān)家評(píng)判 |
按2017年高職提前招生章程第十六條要求提供材料 |
根據(jù)所提供材料，按2017年高職提前招生章程第十六條要求賦分。注：專(zhuān)業(yè)報(bào)到測(cè)試時(shí)提交證書(shū)原件與復(fù)印。 |
| 合計(jì) |
120 |
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公考類(lèi)
招聘類(lèi)
各類(lèi)考試
公眾號(hào)
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