浙江省水利水電技術(shù)咨詢中心2017年社會招聘公告
來源:浙江人才網(wǎng) 閱讀:1192 次 日期:2017-05-02 15:28:12
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一、單位簡介

我單位系浙江省水利廳直屬事業(yè)單位,具有工程咨詢甲級、水土保持方案編制乙級、水資源論證乙級等資質(zhì)。主要從事全省水利規(guī)劃、項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告等的編制與咨詢評估,水利工程施工圖審查、社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估、防洪影響評價(jià)、水土保持方案編制以及水利工程項(xiàng)目管理、稽察、績效評價(jià)等業(yè)務(wù),為水利水電建設(shè)提供全程技術(shù)服務(wù)。近幾年主要承擔(dān)了浙江省水利發(fā)展“十二五”規(guī)劃編制和實(shí)施情況評估,太湖流域水環(huán)境綜合治理工程、杭州市第二水源千島湖配水工程、浙東引水工程和溫州市甌飛一期圍墾工程等多項(xiàng)重點(diǎn)工程咨詢評估,擴(kuò)大杭嘉湖南排工程(嘉興部分)等施工圖審查、浙江省重點(diǎn)水利工程稽察等項(xiàng)目。

二、招聘崗位及要求

序號 專業(yè) 學(xué)歷 職稱 人數(shù) 工作經(jīng)歷等其他條件要求
技術(shù)咨詢01(水工) 水利、土木類相關(guān)專業(yè) 985或211院校全日制本科以上畢業(yè) 助理工程師及以上或碩士畢業(yè)工作滿2年 3 能作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)主設(shè)人編制完成中型以上水利工程規(guī)劃、可研報(bào)告或初步設(shè)計(jì)報(bào)告等,并具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。
技術(shù)咨詢02(水文) 水文與水資源工程或相近專業(yè) 985或211院校全日制本科以上畢業(yè) 助理工程師及以上或碩士畢業(yè)工作滿2年 1 能作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)主設(shè)人編制完成中型以上水利工程規(guī)劃、可研報(bào)告或初步設(shè)計(jì)報(bào)告等,并具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。
技術(shù)咨詢03(造價(jià)) 水利、土木類相關(guān)專業(yè) 985或211院校全日制本科以上畢業(yè) 助理工程師及以上或碩士畢業(yè)工作滿2年 1 能獨(dú)立編制完成中型以上水利工程規(guī)劃、可研報(bào)告或初步設(shè)計(jì)報(bào)告的投資章節(jié),并具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。
技術(shù)咨詢04(水保) 水土保持與荒漠化或水利類相關(guān)專業(yè) 985或211院校全日制本科以上畢業(yè) 助理工程師及以上或碩士畢業(yè)工作滿2年 1 能獨(dú)立編制完成建設(shè)工程水土保持方案報(bào)告,并具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。
技術(shù)咨詢05(水利工程建設(shè)管理) 水利類或土木類相關(guān)專業(yè) 全日制本科及以上 助理工程師及以上或碩士畢業(yè)工作滿2年 1 具有2年及以上水利工程建設(shè)管理或質(zhì)量安全管理等行業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先。

三、招聘程序

(一)電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2017年6月2日16:00前,將報(bào)名材料打包(郵件主題設(shè)為“崗位+專業(yè)+學(xué)歷+姓名”)發(fā)送到指定郵箱zxzxhr@yeah.net。報(bào)名材料包括報(bào)名表(見附件)、個(gè)人簡歷(格式自擬)、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件和工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)證明材料等。

(二)資格審查。單位根據(jù)招聘崗位所需條件,對報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

(三)面試。通過資格審查的應(yīng)聘者,由中心統(tǒng)一組織面試,具體時(shí)間另行通知。

(四)體檢與簽約。根據(jù)面試成績按1:1比例確定體檢對象,體檢合格后辦理簽約等相關(guān)手續(xù)。

(五)到崗時(shí)間。接到中心相關(guān)錄用通知之日起30日內(nèi)到崗,逾期視為自動(dòng)放棄。

四、勞動(dòng)合同期及薪酬

錄用后簽訂為期三年的勞動(dòng)合同,其中試用期六個(gè)月。入職后薪酬根據(jù)中心薪酬分配辦法執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

單位網(wǎng)址:http://www.zjsgj.org.cn

聯(lián) 系 人:邢先生

聯(lián)系電話:0571-86045797

E-mail:zxzxhr@yeah.net

聯(lián)系地址:浙江省杭州市鳳起東路58號

郵 編:310020

2017年5月2日

附件:報(bào)名表

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