市各有關(guān)部門(單位)組織人事處：

根據(jù)《揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員簡章》要求，對(duì)公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線和專業(yè)科目筆試合格分?jǐn)?shù)線及以上人員，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，以考生筆試總成績(公共科目和專業(yè)科目筆試成績之和，或無專業(yè)科目考試的公共科目筆試成績)，從高分到低分確定參加面試(限報(bào)考《揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員崗位條件簡介表(A)》人員)或?qū)I(yè)水平測試(限報(bào)考《揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員崗位條件簡介表(B)》人員)的人選(含同分并列者)，現(xiàn)就資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、各部門(單位)要進(jìn)一步核對(duì)揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員面試(專業(yè)水平測試)人選報(bào)考資格復(fù)審名單，并及時(shí)反饋核對(duì)情況;名單最終確定后，及時(shí)與相關(guān)考生取得聯(lián)系，進(jìn)行資格復(fù)審。

二、資格復(fù)審時(shí)，考生需提供招聘簡章及崗位要求的相關(guān)證明材料以及與網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)上傳電子照片一致的1寸彩照兩張。

資格復(fù)審考生應(yīng)提供的材料：

1、全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等。

2、其他報(bào)名者須提供本人身份證、畢業(yè)證書等。

3、留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。

4、報(bào)考條件中有其他具體要求的(如學(xué)位證書，英語、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書，專業(yè)技術(shù)資格，從業(yè)、執(zhí)業(yè)資格，工作或相應(yīng)專業(yè)工作經(jīng)歷等)，還須提供對(duì)應(yīng)資質(zhì)材料。

崗位要求具有大學(xué)英語四級(jí)證書的，報(bào)考人員符合以下條件之一即可：(1)獲得大學(xué)英語四級(jí)(CET4)及以上合格證書或CET4測試成績達(dá)到425分及以上;(2)獲得全國英語等級(jí)考試三級(jí)(PETS3)及以上合格證書;(3)雅思(IELTS)考試6分及以上;(4)托福(TOEFL)考試80分(老托福550分)及以上;(5)取得大學(xué)英語六級(jí)(CET6)合格證書或CET6測試成績達(dá)到425分及以上;(6)取得英語專業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格證書。崗位要求具有大學(xué)英語六級(jí)證書的，符合以下條件之一可以報(bào)考：(1)獲得大學(xué)英語六級(jí)(CET6)及以上合格證書或CET6測試成績達(dá)到425分及以上;(2)獲得全國英語等級(jí)考試四級(jí)(PETS4)及以上合格證書;(3)雅思(IELTS)考試6.5分及以上;(4)托福(TOEFL)考試90分(老托福580分)及以上;(5)取得英語專業(yè)四級(jí)或?qū)I(yè)八級(jí)合格證書。本科及以上英語專業(yè)畢業(yè)的人員,應(yīng)聘有大學(xué)英語四、六級(jí)要求的崗位時(shí),可以不提供相應(yīng)的合格證或成績通知單。

計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書應(yīng)提供教育部門組織的全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書或省高等學(xué)校計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書。本科及以上計(jì)算機(jī)類專業(yè)畢業(yè)的人員,應(yīng)聘有計(jì)算機(jī)等級(jí)要求的崗位時(shí),可以不提供相應(yīng)的等級(jí)證書。

5、在職人員特別是在職中小學(xué)教師報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意，2017年畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意，外省生源的師范類應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名前應(yīng)征得畢業(yè)學(xué)校同意，前述同意報(bào)考的證明需及時(shí)提供，最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供，其中事業(yè)單位試用期人員最遲必須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)提交。如在上述規(guī)定的“最遲”時(shí)限內(nèi)，仍不能提交的，視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

6、報(bào)考條件中有其他要求的或經(jīng)市組織、人社部門認(rèn)定必須提供的，還須提交相應(yīng)的證明材料。

上述證明材料均要求為原件，并提供復(fù)印件。

待領(lǐng)取聘用資格通知書時(shí)，全日制普通高等院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件，2017年畢業(yè)的留學(xué)人員須提供學(xué)位證書、教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件;如有關(guān)崗位擬聘人員有符合報(bào)考所需教師資格證書取得時(shí)間推遲規(guī)定的，須相應(yīng)提供教師資格證書原件及復(fù)印件。

三、凡出現(xiàn)資格復(fù)審不合格等對(duì)象，需從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)時(shí)，需具詳細(xì)報(bào)告，說明情況，經(jīng)市組織、人社部門確認(rèn)后，方可進(jìn)行遞補(bǔ)。

四、考生年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格復(fù)審工作由招聘單位所屬主管部門(市有關(guān)直屬單位)負(fù)責(zé)。市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)資格復(fù)審工作進(jìn)行檢查監(jiān)督。

復(fù)審結(jié)束后，招聘單位和主管部門填寫《揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員面試(專業(yè)水平測試)人選報(bào)考資格復(fù)審名冊》(附后)，連同有關(guān)復(fù)審材料(復(fù)印件)按照人事管理分工分別報(bào)送市委組織部綜合干部處和市人力資源和社會(huì)保障局人力資源配置處備案。

五、資格復(fù)審工作必須在5月18日前結(jié)束，并上報(bào)復(fù)審材料。在招聘單位和主管部門通知時(shí)間內(nèi)，考生逾期不參加復(fù)審，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

六、各部門(單位)有關(guān)工作人員要高度重視并嚴(yán)肅認(rèn)真地對(duì)待資格復(fù)審工作，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，遵循國家、省有關(guān)規(guī)定和《揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員簡章》有關(guān)要求，明確分工，責(zé)任到人，逐項(xiàng)審核，逐一把關(guān)，扎實(shí)細(xì)致地做好各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，確保資格復(fù)審工作順利完成。

中共揚(yáng)州市委組織部綜合干部處

揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局人力資源配置處

2017年5月10日

揚(yáng)州市2017年公開招聘市直事業(yè)單位工作人員面試(專業(yè)水平測試)人選報(bào)考資格復(fù)審名冊