中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員公告
為進(jìn)一步優(yōu)化結(jié)構(gòu),加強組織工作干部隊伍建設(shè),根據(jù)《中共宣威市委辦公室、宣威市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<宣威市市直機關(guān)公開遴選公務(wù)員實施辦法(試行)>的通知》(宣辦發(fā)〔2017〕114號)規(guī)定,中共宣威市委組織部決定公開遴選4名公務(wù)員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、遴選的原則和方法
公開遴選堅持德才兼?zhèn)?、以德為先要求,堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則,堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng),采取考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、遴選的范圍、職位及人數(shù)
(一)遴選范圍
各級黨政群機關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中符合遴選資格條件、在職在編且已完成公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)登記的人員。
(二)遴選職位及人數(shù)
本次遴選主任科員及以下綜合管理職位4名(其中男性不少于50%),具體條件及要求詳見《中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員計劃表》(附件1)。
三、資格條件
(一)報名參加遴選的公務(wù)員,須同時具備下列資格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),理想信念堅定,忠誠干凈,勇于擔(dān)當(dāng),公道正派,樂于奉獻(xiàn),實績突出,群眾公認(rèn);
2.熱愛組織工作,勤于學(xué)習(xí),具有較強的寫作能力和一定的綜合協(xié)調(diào)能力,熟悉計算機應(yīng)用;
3.在職在編且已完成公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位人員)登記,工作以來年度考核均為稱職及以上等次;
4.具有兩年以上基層工作經(jīng)歷和兩年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期,計算時間截止到2018年2月13日);
5.年齡在32周歲以下(1986年2月13日以后出生);
6.具有全日制國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷(專業(yè)不限);
7.中共黨員(含預(yù)備黨員);
8.身體健康。
(二)有下列情形之一的人員,不得參加公開遴選
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
2.受處分期間或未滿影響期限的;
3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性崗位規(guī)定的;
4.尚在干部任職試用期內(nèi)的;
5.尚在新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;
7.依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定需要回避的人員。
四、遴選程序
(一)遴選公告
遴選公告通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.xw.gov.cn)、云南通·宣威黨政客戶端等媒體公開發(fā)布。后續(xù)各個遴選環(huán)節(jié)需要公開發(fā)布的公告、公示等有關(guān)信息,一律僅通過宣威市人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布,由考生自行登錄網(wǎng)站查詢獲取,因查看不及時或因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切后果由考生自行負(fù)責(zé)。
(二)報名及資格審查
1.報名方式:現(xiàn)場報名,不收報名費。
2.報名時間:2018年2月22—25日,上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。
3.報名地點:云南省宣威市建設(shè)東街213號,中共宣威市委組織部秘書科。
4. 報名時須提供以下材料:
(1)《中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員報名表》(附件2)A4紙雙面打印一式2份,并提交電子版。報名表從宣威市人民政府門戶網(wǎng)自行下載。
(2)《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》復(fù)印件1份。
(3)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份。
(4)個人近期一寸免冠證件照3張,并提交用本人姓名命名的同底jpg格式電子版照片。
(5)工作以來年度考核登記表復(fù)印件1份。
(6)中共宣威市委組織部公開遴選公務(wù)員報考人員誠信承諾書(附件3)1份。
(7)工作單位及主管部門同意報考證明原件(附件4)1份。
以上材料復(fù)印件須注明“此件與原件相符”,復(fù)印經(jīng)辦人簽字并加蓋單位公章。
5.資格審查:中共宣威市委組織部對報名人員進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格獲準(zhǔn)參加筆試的人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)達(dá)到3:1的比例方可開考。若獲準(zhǔn)參加筆試的人數(shù)達(dá)不到上述比例要求,將按比例相應(yīng)調(diào)減擬遴選計劃。
(三)筆試
1.筆試方式:以閉卷方式進(jìn)行,卷面滿分100分。主要測試黨的基本理論和從事組織工作應(yīng)當(dāng)具備的業(yè)務(wù)知識、分析和解決問題能力、文字寫作能力等。遴選方不指定、不提供任何復(fù)習(xí)資料,不舉辦培訓(xùn)班。
2.筆試時間:擬定于2018年3月上旬(具體時間、地點以準(zhǔn)考證內(nèi)容為準(zhǔn))。
3.筆試準(zhǔn)考證:筆試前1天由考生本人持身份證到中共宣威市委組織部秘書科領(lǐng)取。
4.筆試成績:筆試結(jié)束5天內(nèi),在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公開發(fā)布筆試成績。同時公布進(jìn)入面試人員名單及面試時間、面試地點。
(四)面試
根據(jù)報考人員筆試成績從高到低的順序,按照與擬遴選人數(shù)2:1的比例確定面試人員。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,從報考該職位的考生中依次進(jìn)行一次遞補,無遞補人員按實際進(jìn)入面試的人員開展面試。面試進(jìn)行現(xiàn)場錄音錄像,保存至遴選工作結(jié)束。
1.面試采取結(jié)構(gòu)化或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式進(jìn)行,滿分100分,成績四舍五入保留兩位小數(shù)。主要測試考生的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、決策應(yīng)變能力、綜合分析能力和崗位適應(yīng)性等。
2.面試時間擬定于2018年3月下旬(具體時間、地點另行通知)。
3.面試時報考人員需提供本人有效身份證和畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證原件。
4.面試成績按四舍五入保留兩位小數(shù),當(dāng)場宣布,考生簽字確認(rèn)。面試成績在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公告。
5.考生放棄面試,須提前3天向中共宣威市委組織部提交書面申請;未按要求提交放棄申請缺席面試的考生,視為自動放棄。
(五)經(jīng)歷業(yè)績評價
參加面試人員確定為經(jīng)歷業(yè)績評價人員。主要評價應(yīng)試者的學(xué)習(xí)、工作實績、獎勵情況、崗位匹配程度等。分值設(shè)置詳見《中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價表》(附件5)。
參加面試人員須提供本人工作經(jīng)歷業(yè)績報告(1500字左右,紙質(zhì)1份,附電子版本),經(jīng)工作單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章、本人在落款處簽字按手印。
工作經(jīng)歷業(yè)績報告應(yīng)注重寫實,主要包括個人經(jīng)歷、自我評價、年度考核、表彰獎勵等情況和所負(fù)責(zé)工作任務(wù)完成情況、工作成效等。屬于參與完成或與其他同志共同完成的業(yè)績,應(yīng)寫明自己在其中所處的位置或發(fā)揮了何種作用。
經(jīng)歷業(yè)績評價由5人組成的經(jīng)歷業(yè)績評價小組負(fù)責(zé)實施,滿分100分,成績四舍五入保留兩位小數(shù),得分與綜合成績一并公布。
(六)體檢和考察
經(jīng)歷業(yè)績評價結(jié)束后,根據(jù)考生的綜合成績從高到低的順序,按照與擬遴選人數(shù)以 1:1 的比例確定參加體檢和考察的人員。
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價成績×20%(計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù))。
如遇綜合成績相同,面試成績高的人員進(jìn)入后續(xù)遴選程序;如面試成績?nèi)韵嗤P試成績高的人員進(jìn)入后續(xù)遴選程序。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》到指定醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行,時間、地點另行通知。體檢弄虛作假或隱瞞真實情況的考生,按有關(guān)規(guī)定處理;未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動放棄。
體檢合格者列為考察對象。中共宣威市委組織部組織考察組,通過個別談話、實地考察、查閱檔案資料等方式,對考察對象的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察。
(七)公示和辦理遴選手續(xù)
根據(jù)體檢、考察情況,中共宣威市委組織部集體研究決定擬遴選人員,在宣威市人民政府門戶網(wǎng)公示7天。公示期滿后,沒有舉報反映或舉報反映的問題不影響遴選的,辦理調(diào)動手續(xù);舉報反映的問題一時難以查清的,暫緩遴選,待查清后再決定是否遴選。
在體檢、考察或公示期間,如出現(xiàn)不符合遴選條件的情形或自動放棄的,可根據(jù)考生綜合成績從高到低的順序,從報考該職位的人員中依次進(jìn)行一次遞補。無符合條件的遞補人員,取消相應(yīng)遴選計劃。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
從事公開遴選工作的人員,必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律規(guī)定,堅持原則、公道正派、依法辦事。公開遴選工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。違反工作紀(jì)律的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
參加公開遴選的應(yīng)試人員,應(yīng)該自覺遵守遴選規(guī)定和相關(guān)工作程序要求,誠實守信、積極面對、按時參加。對違反規(guī)定、弄虛作假、惡意干擾遴選的報考人員,取消相應(yīng)遴選資格,5年內(nèi)禁止參加宣威市公務(wù)員遴選考試。情節(jié)嚴(yán)重的,移交有關(guān)部門處理。
紀(jì)檢監(jiān)察部門對本次遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督,并設(shè)立舉報電話,接受社會監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話:0874-12380
遴選咨詢電話:0874-7165268
六、本公告由中共宣威市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
1.中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員計劃表;
2.中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員報名登記表;
3.中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員報考誠信承諾;
4.參加遴選人員工作單位及主管部門同意報考證明(范文);
5.中共宣威市委組織部2018年公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價表。
中共宣威市委組織部
2018年2月12日