貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院，主校區(qū)坐落于貴州省都勻市綠茵湖產(chǎn)業(yè)園區(qū)，是2017年2月經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)成立、2017年5月經(jīng)國家教育部備案的公辦全日制普通高校。學(xué)院由具有六十七年辦學(xué)歷史的貴州省經(jīng)濟(jì)學(xué)校、貴州省茶技術(shù)茶文化中等專業(yè)學(xué)校和貴州省內(nèi)貿(mào)學(xué)校聯(lián)合創(chuàng)建，享有“全國文明單位”、“首批國家改革發(fā)展示范學(xué)校”、“中華全國供銷合作總社示范學(xué)校”、“全國職業(yè)學(xué)校德育工作先進(jìn)集體”、“全國國防教育特色學(xué)校”、“國家級重點(diǎn)職校”、“貴州省教育扶貧百?；?rdquo;等殊榮。目前學(xué)院在校生人數(shù)1.1萬人，教職工500多人，是一所以經(jīng)濟(jì)貿(mào)易類、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)專業(yè)為主的綜合性高職院校。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006]4號(hào))精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，并經(jīng)貴州省供銷社、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳同意，特制訂本公開招聘工作人員方案。

一、招聘原則和方法

（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；

（三）堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

（四）招聘工作嚴(yán)格按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，2018年學(xué)院面向社會(huì)公開招聘工作人員100人，其中教師崗位77人，管理崗位23人。

具體招聘職位及要求見《貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》（附件1）。

三、招聘條件

報(bào)名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正、人格健全。

3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

5、年齡在18周歲以上，35周歲以下;碩士研究生(非在職學(xué)歷)年齡放寬到40周歲，具有博士學(xué)位或高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。

6、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

2、聘用審批

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

擬聘人員與原工作單位有勞動(dòng)合同關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除合同關(guān)系。

被聘用人員應(yīng)按用人單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外，被聘用人員在規(guī)定報(bào)到時(shí)間據(jù)不報(bào)到的，取消聘用資格。

對不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位，不予遞補(bǔ)。

五、有關(guān)說明

（一）公開招聘工作人員工作在貴州省供銷合作社聯(lián)合社和貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（二）本次公開招聘不指定任何教材，不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人和機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

（三）在招聘過程中，國家相關(guān)部門出臺(tái)新規(guī)定時(shí)，按新規(guī)定執(zhí)行。

（四）貴州省供銷社人事處和紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作，加強(qiáng)對公開招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

（五）聯(lián)系電話：0851-88587080、0854-8365119

監(jiān)督電話：0851-86572455、0851-86570809

（六）未定事宜，由貴州省供銷合作社聯(lián)合社商貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。

（七）本方案由貴州省供銷合作社聯(lián)合社和貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

貴州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年4月20日