2012年廣西壯族自治區(qū)亭涼醫(yī)院面向社會公開招聘大學(xué)畢業(yè)生簡章
來源:廣西人事考試網(wǎng) 閱讀:1199 次 日期:2012-08-17 14:18:09
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為進一步貫徹落實國務(wù)院關(guān)于推進事業(yè)單位人事制度改革的工作部署,進一步拓寬用人渠道,廣泛吸收優(yōu)秀人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),加強我院專業(yè)人才隊伍建設(shè),確保2012年招聘工作順利進行,特制定本招聘簡章。

一、信息發(fā)布

我院在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)發(fā)布招聘公告,公示時間為1個月,公開招聘簡章函大學(xué)畢業(yè)生的崗位、招聘范圍、條件和程序,報名時間、地點、辦法等。

二、招聘人員計劃

新增人員崗位或工種名稱 人數(shù) 學(xué)歷學(xué)位 專業(yè) 職稱技術(shù)等級 備 注
臨床醫(yī)師 3 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 臨床醫(yī)學(xué)    
藥劑師 2 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 藥學(xué)    
檢驗師 1 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 醫(yī)學(xué)檢驗學(xué)    
管理 1 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 公共事業(yè)管理(衛(wèi)生方向)    
護士、護師 3 大學(xué)??埔陨?/TD> 高級護理、護理學(xué)    
管理 1 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 公共衛(wèi)生事業(yè)管理   有2年以上(含2年)工作經(jīng)驗
管理 1 全日制本科以上、學(xué)士學(xué)位 文化藝術(shù)管理   有3年以上(含3年)工作經(jīng)驗

三、招聘辦法

本次招聘采取考試和考核的方法進行。報名未通過資格審核者不能參加本次招聘考試??荚嚢üP試和面試,由我院按公開招聘考試的有關(guān)規(guī)定負責(zé)組織實施,考試和面試成績按規(guī)定予以公開公示。

1、報名

采取現(xiàn)場報名的方式,報名地點設(shè)在南寧市民族大道101號廣西壯族自治區(qū)亭涼醫(yī)院人事科,報名時驗身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證并填寫報名表一份。時間:2012年8月20日至9月19日。

2、筆試

報名后通過資格審核的人員方可參加筆試。開考條件:招錄崗位職數(shù)與參考人員達1:3即可開考,未達到開考比例,但仍需進人,需報人力資源和社會保障廳核準后方能開考。筆試主要測試應(yīng)聘者的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的專業(yè)知識、技能掌握和運用能力。本次筆試由醫(yī)院組織有關(guān)專家出題的方式,筆試結(jié)束后及時組織出題組成員集中閱卷(研究生需參加筆試)。筆試時間安排在2012年9月(準確時間電話通知)。筆試成績于5個工作日內(nèi)在廣西人才網(wǎng)上公示,公示時間為七個工作日。

3、面試

筆試成績公示期結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位職數(shù)按筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定面試人選,未達到開考比例,但仍需進人,需報人力資源和社會保障廳核準后方能開考。面試主要測試應(yīng)聘者業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析、語言表達、應(yīng)變能力和自我認知程度等。面試成績在考試結(jié)束后現(xiàn)場公布,之后在廣西人才網(wǎng)上公布考生成績和排名。面試準確時間由電話通知各考生??脊傩〗M成員由主管部門成員、本院專家,人社部門和外單位專家(占考試領(lǐng)導(dǎo)小組成員的1/3)組成,共七人。

4、考核

面試結(jié)束后,根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分,按招聘的崗位人數(shù)1:1.5的比例確定考核人選,主要考察應(yīng)聘者的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

四、體檢

由我院組織擬錄用人員到本院進行體檢,參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘者自理。體檢標(biāo)準參照《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》執(zhí)行。擬錄人員體檢不合格的,可從考核合格人選中按成績由高分到低分依次遞補。按照人力資源社會保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)要求,我院在招聘過程中不進行乙肝項目檢測。

五、錄用及待遇

根據(jù)筆試、面試成績及考核情況,安排名先后擇優(yōu)確定擬錄用人員于廣西人才網(wǎng)進行并公示,公示期為7個工作日,公示內(nèi)容包括:姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位。經(jīng)公示無異議人員,按有關(guān)規(guī)定辦理入編錄用手續(xù),工資、津貼、補貼待遇按國家和自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

六、紀律與要求

1、確保招聘工作發(fā)公開、公平、公正,尊重考核結(jié)果。

2、認真執(zhí)行公開招聘工作方案,不準在實施過程中隨意更改。

3、有關(guān)工作人員要嚴格遵守保密紀律,不準泄漏考試題目和考核等情況。

4、考察考官客觀公正,不準打人情分,感情分。

5、參加考試考核的人員要公道正派,實事求是。

6、參加公開招聘的人員要正確對待競爭,不準在競爭中弄虛作假。

以上信息如遇問題,可撥打以下監(jiān)督咨詢電話聯(lián)系。

單位聯(lián)系人:易 琳

監(jiān)督電話:0771-5853064

廣西壯族自治區(qū)亭涼醫(yī)院

二○一二年八月十四日

更多信息請查看廣西省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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