2012年廣西河池市招聘事業(yè)單位工作人員面試公告
來源:廣西公務(wù)員考試網(wǎng) 閱讀:3810 次 日期:2012-08-20 12:23:57
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根據(jù)《河池市2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》和《河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將河池市2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作公告如下:

一、面試時間、地點

(一)面試時間

1.其他崗位類、衛(wèi)生技術(shù)崗位類、工勤類:2012年8月25日(星期六)上午8:30開考。

2.教師類職位:2012年8月26日(星期日)上午8:30開考。

(二)面試地點

1.市直職位,考試地點統(tǒng)一設(shè)在金城江進行;

2.縣(市、區(qū))職位,考試地點設(shè)在各縣縣城所在地進行。

具體以面試通知書為準。

二、領(lǐng)取面試通知書及資格復(fù)審時間、地點、要求

1.領(lǐng)取時間:2012年8月22日—24日(上午8:00~12:00,下午15:00~18:00)。

2.領(lǐng)取地點:市直各招聘單位(報考市直單位考生)、各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局(報考縣級單位考生)。

3.要求:參加面試考生須按招考簡章的規(guī)定提供以下材料原件進行面試資格復(fù)審:1.身份證;2.筆試準考證;3.畢業(yè)證、學(xué)位證;4.所在單位同意報考的證明(在職人員提供);5.戶口薄或相關(guān)戶籍證明(報考有戶籍要求職位的人員);6.職位要求應(yīng)具有的專業(yè)資格證書材料。

考生須攜帶上述有關(guān)證件、材料,按以上規(guī)定時間及要求到指定地點報到,并進行面試資格復(fù)審??忌刺峁┫嚓P(guān)證件、材料,或提供的證件、材料不齊全或不真實的,按規(guī)定認定為不符合報考條件,取消面試資格,相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。

應(yīng)屆畢業(yè)生在資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的,可提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料代替。在職的報考人員,開具所在單位同意報考證明確有困難的,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢和考察時提供。

三、面試方法、面試成績公布

(一)其他崗位類、工勤類面試方式及內(nèi)容

1. 其他崗位類、工勤類面試采取結(jié)構(gòu)化面試或者答辯+實踐技能操作的方式進行,招聘單位根據(jù)職位的專業(yè)類型,確定面試方式。

具體要求是:1.結(jié)構(gòu)化面試方式:主要測試面試者的綜合分析力、言語表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、求職動機匹配性和舉止儀表等。

2.答辯+實踐技能操作方式:面試者先在面試考場進行現(xiàn)場答辯;然后到實踐技能操作場地進行實踐技能測試。

(二)教師崗位類面試方式及內(nèi)容

教師崗位類面試采取說課+答辯或者說課+實踐技能操作的方式進行。

具體要求是:1. 說課+答辯方式:面試者先在指定的備課室獨立準備說課方案;然后在面試考場完成說課和現(xiàn)場答辯。

2. 說課+實踐技能操作方式:面試者先在指定的備課室獨立準備說課方案,然后在面試考場完成說課,最后到實踐技能操作場地進行實踐技能測試。

(三)衛(wèi)生技術(shù)崗位類面試方式及內(nèi)容

衛(wèi)生技術(shù)崗位類面試采取口述的方式,由面試者根據(jù)專業(yè)技術(shù)操作題和綜合素質(zhì)答辯題的要求,對專業(yè)實踐技能測試項目進行口述解答。

具體各個職位面試類型情況詳見附件2。

(四)面試成績公布:面試總分為100 分,60分以上為合格。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)天現(xiàn)場公布。如出現(xiàn)面試考生綜合成績并列的情形,綜合成績相同時,以面試成績高的確定為人選;綜合成績、面試成績都相同時,需請示考點主考,考點主考批準后,由考場主考官組織考場考官在監(jiān)督員的監(jiān)督下即時命題加試,以面試加試成績高的確定為人選。

四、面試取消和減少的招聘計劃

(一)因考生筆試成績達不到合格分數(shù)線、考生自行放棄參加面試、考生資格審查不合格、職位進入面試人選達不到1:3比例不開考等原因,決定取消金城江區(qū)白土衛(wèi)生院臨床醫(yī)師職位(職位序號為:0001)等20個職位的20名招聘計劃;

(二)因通過筆試合格分數(shù)線的人員少于職位原招聘計劃的,決定減少環(huán)江毛南族自治縣人民醫(yī)院臨床醫(yī)師職位(職位序號為:0232)等16職位的22名招聘計劃。(具體情況詳見附件3)。

五、考察、體檢

(一)考察

招聘單位根據(jù)招聘職位人數(shù),按報考人員的筆試總成績+面試合格成績由高分至低分以1:1比例確定考察人選。主要考察報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政等情況,并對報考人員資格條件及相關(guān)情況進行復(fù)查。

(二)體檢

招聘單位根據(jù)考試、考察結(jié)果按招聘職位人數(shù)1:1比例確定體檢人選。體檢參照國家公務(wù)員錄用的體檢標準執(zhí)行,有行業(yè)體檢標準的依據(jù)行業(yè)體檢標準執(zhí)行。體檢所需經(jīng)費由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

考察、體檢的具體時間和地點另行通知。

六、考生注意事項

(一)沒有按規(guī)定時間及要求進行報到、資格復(fù)審、參加面試的考生,將按自動放棄面試資格處理。

(二)經(jīng)資格復(fù)審合格的考生,方可進行面試。

(三)經(jīng)面試資格驗證審查合格的考生須在8月25、26日上午7:00前到達面試考點指定候考室,持本人身份證、筆試準考證、面試通知書進行抽簽,確定面試順序。凡未在8︰00前到達面試候考室的,按自動放棄面試資格處理。

(四)面試不收考試費??忌煌?、食宿自行安排,費用自理。

七、其他

河池市2012年事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)事宜都將通過河池人才網(wǎng)www.hcrc.net.cn向社會公布。

咨詢電話: 0778-2558785

2012年河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試取消和減少招聘計劃匯總表

2012年河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員職位面試類型明細表

2012年河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘單位聯(lián)系電話

河池市人力資源和社會保障局

2012年8月19日

2012年河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員進入面試人選名單

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

《2012年河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員進入面試人選名單.xls》來源于廣西公務(wù)員考試網(wǎng),最近更新2012年8月20日。

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