北京市蘆城體育運動技術學校2019年下半年公開招聘工作人員公告

北京市蘆城體育運動技術學校是北京市體育局直屬公益一類財政補助事業(yè)單位，主要職責為北京和國家培養(yǎng)、輸送高水平競技體育后備人才，完成國內外重大競技體育比賽任務。學校位于大興區(qū)黃村鎮(zhèn)蘆城南口。根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)［2010］102號）等文件精神，結合實際工作需要，現(xiàn)面向應屆畢業(yè)生和社會公開招聘工作人員，并將有關事項公告如下。

一、招聘崗位

1.人事科外勤管理崗1名（管理崗位9級）；

2.膳食科食品營養(yǎng)與檢測崗1名（管理崗位9級）；

3.醫(yī)研科隊醫(yī)崗1名（專業(yè)技術崗12級）；

4.醫(yī)研科科研監(jiān)測崗1名（專業(yè)技術崗12級）；

5.運動隊體能教練1名（專業(yè)技術崗12級）；

6.文教科語文教師1名（專業(yè)技術崗12級）；

7.文教科生物教師1名（專業(yè)技術崗12級）；

8.文教科教學管理崗1名（管理崗位9級）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

2.身體健康，符合公務員錄用體檢健康標準；

3.北京市常住戶口且人事行政關系在京；

4.符合回避制度的有關規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

（二）崗位條件

1.人事科外勤管理崗（1名）：

（1）人力資源管理、財經(jīng)等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷并取得相應學位,中共黨員；

（2）了解國家勞動人事法規(guī)政策，熟練使用計算機常用辦公軟件；

（3）具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識；吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)。

2. 膳食科食品營養(yǎng)與檢測崗（1名）：

（1）食品營養(yǎng)與檢測、食品質量與安全等相關專業(yè)，大學本科及以上學歷；

（2）具有較強的綜合分析和文字表達能力，熟練使用各類辦公軟件；

（3）有食品營養(yǎng)與檢測的工作經(jīng)歷，能夠熟練操作相關設備。

3.醫(yī)研科隊醫(yī)崗（1名）：

（1）醫(yī)學院校針灸推拿、中醫(yī)學（骨傷方向）、臨床醫(yī)學、運動醫(yī)學等相關專業(yè)畢業(yè)，大學本科及以上學歷；

（2）具備一定的藥理知識，了解反興奮劑的相關規(guī)定，能長期隨運動隊外出訓練或比賽。

4.醫(yī)研科科研監(jiān)測崗（1名）：

（1）體育類院校運動生物力學、運動生理生化學等相關專業(yè)畢業(yè)，大學本科及以上學歷；

（2）能長期隨運動隊外出訓練或比賽；

（3） 有隨運動隊做過訓練監(jiān)測的經(jīng)歷，能夠熟練操作科研設備。

5.運動隊體能教練崗（1名）：

(1)運動訓練、運動人體科學、體能訓練等相關專業(yè)畢業(yè)，大學本科及以上學歷；

(2) 有運動隊體能訓練相關工作經(jīng)歷；

(3) 能夠長期隨隊外出訓練或比賽。

6.文教科生物教師崗（1名）：

（1）大學本科及以上學歷，生物學相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）取得初中及以上教師資格證書；

（3）熱愛體育教育事業(yè)，有很好的團隊合作精神，應變能力強，能夠承受一定工作壓力；

7.文教科語文教師崗（1名）：

（1）大學本科及以上學歷，中文相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）取得高中教師資格證書；

（3）熱愛體育教育事業(yè)，有很好的團隊合作精神，應變能力強，能夠承受一定工作壓力；

8.文教科教學管理崗（1名）

（1）大學?？萍耙陨蠈W歷，管理學相關專業(yè)畢業(yè)；

（2）具有較強的語言與文字表達、人際溝通以及分析和解決管理工作問題的基本能力。

三、招聘程序

（一）報名與資格審查：采取現(xiàn)場報名，初審確認的方式，每名考生限報一個崗位。

1.報名時間：2019年11月7日至11月8日，上午9:30—11:30，下午14:00—17:00。

2.報名地點：北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)蘆城南，北京市蘆城體育運動技術學校辦公樓三層人事科。

3.報名所需材料：

（1）報名表原件1份（現(xiàn)場填寫）；

（2）本人簡歷1份；

（3）身份證原件及復印件1份；

（4）戶口本原件及戶口本首頁和本人頁復印件1份；

（5）學歷、學位證書原件及復印件1份；

（6）本人免冠小二寸彩色照片兩張。

4.報名流程

請報名人員填寫“報名表”，填寫完整后進行資格審查、初審蓋章。

（二）考試方式：采取筆試與面試相結合的辦法，時間、地點另行通知。

1.筆試：采取閉卷的方式，滿分為100分。考試范圍包括綜合素養(yǎng)、基本能力和與聘用崗位相關的知識及綜合能力等。筆試結束后5個工作日內，在我單位公布筆試成績。筆試全程錄像。

2.面試：根據(jù)筆試成績排名先后，按擬聘崗位數(shù)1︰3的比例確定面試人選。面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應變和形象儀表等方面，滿分為100分。面試全程錄像。

3.合格分數(shù)線：筆試、面試合格分數(shù)線均為60分，筆試成績未達到合格分數(shù)線的不進入面試范圍，面試成績未達到合格分數(shù)線的不列為考察人選。

（三）崗位遞補：因進入面試范圍人員主動放棄或因其他原因導致擬聘崗位數(shù)與面試人數(shù)不足1︰3的，可從該崗位通過合格分數(shù)線的考生中按照筆試成績排序依次遞補，但最多不超過1︰3的比例（筆試成績并列的除外）。

（四）綜合成績：筆試成績占40%，面試成績占60%，以綜合成績確定名次，滿分為100分。筆試成績、面試成績、綜合成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（五）公布綜合成績：面試結束后5個工作日內，在我單位公布面試及綜合成績。每個招聘崗位按照1︰1的比例，在面試成績合格人員中，根據(jù)綜合成績排名順序確定參加體檢、考察人選。

（六）應聘人員對已經(jīng)公布的筆試成績、面試成績、綜合成績和考試名次有異議的，應在各環(huán)節(jié)考試分數(shù)公布3天內向我單位申請復查，復查范圍包括答卷漏評、分數(shù)漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

（七）體檢：體檢時間另行通知，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。對于未參加體檢或未通過體檢的，不予聘用，根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補。體檢所涉及的相關費用由應聘者自行負擔。

（八）考察：到應聘人員所在單位進行考察，核實其經(jīng)歷及學歷，了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等。

（九）公示報批：

1.根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在我單位公示7個工作日。公示一經(jīng)開始，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況，不再順延。經(jīng)公示無異議的，我單位將有關材料報市體育局、市人力資源和社會保障局辦理核準、調入和備案手續(xù)。經(jīng)批準后，我單位與應聘人員簽訂聘用合同。

2.應聘人員應按照我單位規(guī)定的時限及要求，在30天內配合完成體檢、考察及調入等工作，未能按照規(guī)定時限及要求完成的，取消應聘資格。

（十）我單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉正繼續(xù)聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉入人才服務機構，自謀職業(yè)。

四、需說明事項

（一）從資格審核到招聘工作結束，應聘人員應保證現(xiàn)場報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應聘人員本人負責。

（二）擬聘用人員公示無異議后，擬聘用人員須協(xié)助我單位辦理行政關系調入手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 王治國

聯(lián)系電話： 61229018

北京市蘆城體育運動技術學校

2019年10月21日

文章來源：http://m.bjrbj.gov.cn/xxgk/gsgg/201910/t20191021_85475.html