蘇州銀行招聘啟事【2019(183)號】(公司銀行總部交易銀行部)
來源:蘇州銀行網站 閱讀:1182 次 日期:2019-11-21 11:03:09
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蘇州銀行招聘啟事【2019(183)號】(公司銀行總部交易銀行部)

因業(yè)務發(fā)展需要,現蘇州銀行公司銀行總部面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?,攜手共創(chuàng)美好未來!

一、 招聘崗位及任職條件

◆供應鏈金融中心—結算產品經理崗 若干名

崗位職責:

1.制定支付結算類產品發(fā)展規(guī)劃和產品管理制度;

2.負責支付結算類產品創(chuàng)新、需求設計、開發(fā)、測試、驗收、試運行等;

3.策劃結算類產品推廣方案,組織產品培訓;

4.支付結算類產品日常管理、運行維護及優(yōu)化;

5.制定結算類產品業(yè)務標準、產品流程、產品手冊等;

6.調研同業(yè)支付結算產品發(fā)展情況,市場客戶需求挖掘,支付結算產品政策研究等;

7.負責支付結算類產品品牌建設、產品分析、后評估等工作。

任職條件:

1. 年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、數學、會計、統(tǒng)計、IT等相關專業(yè);

2. 具備2 年以上公司銀行相關產品創(chuàng)新、推廣工作經歷的產品經理或客戶經理;

3. 邏輯思維能力強,敢于擔當、勇于創(chuàng)新,具有較強的業(yè)務研究及分析、實務操作能力;

4.關注市場和客戶體驗,具備一定的組織推動能力;

5.具有較好的溝通協調能力,較強的文字表達能力和風險管理意識;

6.具備金融、財務、公共關系和經濟管理等方面知識,熟練掌握金融行業(yè)相關業(yè)務知識及實際操作;

7.具有商業(yè)銀行總行工作經歷者優(yōu)先;

8.有相關崗位從業(yè)經歷、項目經驗豐富、能力優(yōu)秀的,條件可適當放寬。

◆供應鏈金融中心—供應鏈金融產品經理崗 若干名

崗位職責:

1.制定供應鏈金融業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和產品管理制度;

2.負責供應鏈金融服務平臺建設、產品創(chuàng)新、需求設計、開發(fā)、測試、驗收、試運行等;

3.策劃供應鏈金融產品推廣方案,組織產品培訓;

4.供應鏈金融服務平臺日常管理、運行維護及優(yōu)化;

5.制定供應鏈金融產品業(yè)務標準、產品流程、產品手冊等;

6.調研同業(yè)供應鏈金融業(yè)務發(fā)展情況,市場客戶需求挖掘,政策研究等;

7.負責供應鏈金融服務品牌建設、產品分析、后評估等工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、數學、會計、統(tǒng)計、IT等相關專業(yè);

2.具備2 年以上公司銀行相關產品創(chuàng)新、推廣工作經歷的產品經理或客戶經理;

3.邏輯思維能力強,敢于擔當、勇于創(chuàng)新,具有較強的業(yè)務研究及分析、實務操作能力;

4.關注市場和客戶體驗,具備一定的組織推動能力;

5.具有較好的溝通協調能力,較強的文字表達能力和風險管理意識;

6.具備金融、財務、公共關系和經濟管理等方面知識,熟練掌握金融行業(yè)相關業(yè)務知識及實際操作;

7.具有商業(yè)銀行總行工作經歷者優(yōu)先;

8.有相關崗位從業(yè)經歷、項目經驗豐富、能力優(yōu)秀的,條件可適當放寬。

◆資產負債中心—負債產品經理崗 若干名

崗位職責:

1.制定負債類產品發(fā)展規(guī)劃和產品管理制度;

2.負責負債類產品創(chuàng)新、需求設計、開發(fā)、測試、驗收、試運行等;

3.策劃負債類產品推廣方案,組織產品培訓;

4.負債類產品日常管理、運行維護及優(yōu)化;

5.制定負債類產品業(yè)務標準、產品流程、產品手冊等;

6.調研同業(yè)負債產品發(fā)展情況,市場客戶需求挖掘,負債產品政策研究等;

7.負責負債類產品品牌建設、產品分析、后評估等工作。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、數學、會計、統(tǒng)計、IT等相關專業(yè);

2.具備2 年以上公司銀行相關產品創(chuàng)新、推廣工作經歷的產品經理或客戶經理;

3.邏輯思維能力強,敢于擔當、勇于創(chuàng)新,具有較強的業(yè)務研究及分析、實務操作能力;

4.關注市場和客戶體驗,具備一定的組織推動能力;

5.具有較好的溝通協調能力,較強的文字表達能力和風險管理意識;

6.具備金融、財務、公共關系和經濟管理等方面知識,熟練掌握金融行業(yè)相關業(yè)務知識及實際操作;

7.具有商業(yè)銀行總行工作經歷者優(yōu)先;

8.有相關崗位從業(yè)經歷、項目經驗豐富、能力優(yōu)秀的,條件可適當放寬。

◆業(yè)務管理中心—產品經理崗 若干名

崗位職責:

1.制訂產品開發(fā)戰(zhàn)略,負責組織產品開發(fā)、設計、定價和管理工作;

2.制訂相關業(yè)務年度產品創(chuàng)新規(guī)劃,牽頭相關部門組建產品開發(fā)團隊,共同進行相關業(yè)務產品的規(guī)劃和開發(fā)設計;

3.負責提出業(yè)務功能需求、跟進開發(fā)進度、測試驗收、試運行和培訓推廣等工作;

4.策劃產品推廣方案,進行產品投放,市場推廣,跟蹤服務;

5.負責產品的日常管理、運行和維護,對現有產品進行各種優(yōu)化,負責新產品政策解讀;

6.制訂產品的業(yè)務標準、操作規(guī)程和產品退出等管理辦法,形成產品手冊;

7.負責對本行現有相關業(yè)務產品進行分析(如產品銷售情況,產品收益率,產品行業(yè)吸引力等),并收集產品優(yōu)化需求,為業(yè)務產品優(yōu)化創(chuàng)新提供支持;

8.定期對創(chuàng)新產品開展情況進行調研分析,并形成報告;

9.負責產品的品牌建設與更新;

10.提供客戶經理專業(yè)化產品知識培訓,支持客戶經理完成銷售指標。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,財務、會計、金融、經濟類等相關專業(yè),英語口語、書面表達流利;

2.具備3年以上商業(yè)銀行工作經驗,1年以上產品經理工作經驗;

3.了解銀行會計基礎,熟悉國際結算業(yè)務流程,熟悉外匯管理政策;

4.工作責任心強,且具有較強的電腦應用能力、學習能力、業(yè)務鉆研能力、組織協調能力、文字寫作能力及業(yè)務培訓能力。

◆單證中心—單證業(yè)務崗 若干名

崗位職責:

1.包括但不限于進出口業(yè)務中匯出匯款、開證、到單審核、承兌、來單付匯、出口通知、審單、寄單、催收、拒付等業(yè)務操作;

2.保函業(yè)務中的保函開立、撤銷、索賠、賬務處理等業(yè)務操作;

3.負責進出口貿易融資業(yè)務初審,并及時提示融資業(yè)務信息;

4.根據外管局和的有關規(guī)定對付款類業(yè)務通知客戶落實資金,對外承兌/付匯,并負責頭寸上報、賬務處理和申報信息填報;

5.負責相關業(yè)務檔案歸檔和保管,業(yè)務臺賬的建立,及客戶信息管理;

6.學習和掌握行內規(guī)章制度、操作規(guī)程以及國際慣例的發(fā)展變化,保證業(yè)務操作合規(guī)合法和高質高效;

7.為客戶、轄內分支機構提供業(yè)務查詢、咨詢及相關業(yè)務輔導等工。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,國際經濟與貿易、金融、財會等相關專業(yè),大學英語六級以上;

2.具備2年以上銀行工作經驗,熟悉外匯管理政策及國際業(yè)務產品、國際業(yè)務貿易融資業(yè)務流程。有國際結算業(yè)務工作經驗或留學經驗者優(yōu)先;

3.熟悉UCP600及ISBP等國際統(tǒng)一慣例,CDCS證書持有者優(yōu)先;

4.具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守,工作認真細致,責任心強,能適應崗位工作要求;

5.具有良好的學習能力、溝通能力和團隊合作精神;

6.具備熟練的計算機應用技巧,較強的數據分析能力和文字表達能力,獨立處理工作和統(tǒng)籌協調能力強。

◆外匯清算中心—外匯會計崗 若干名

崗位職責:

1.根據業(yè)務相關制度負責受理客戶提交業(yè)務資料;

2.根據業(yè)務相關制度負責對客戶提交的資料進行合規(guī)性的審核,及時向有關部門進行報送;

3.根據業(yè)務相關制度負責對賬戶行間等資金往來的核對;

4.根據業(yè)務相關制度負責大額及可疑報告的報送;

5.按照內外部數據統(tǒng)計與報送的要求,負責本部門業(yè)務數據歸集和報表編制及報送;

6.負責指導分行、直屬支行對外匯制度、外匯會計的檢查輔導工作,包括外匯會計憑證規(guī)范性進行事后監(jiān)督。

任職條件:

1.年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟類等相關專業(yè),大學英語6級以上(含);

2.具有2年以上外匯柜面工作經驗,熟悉外匯會計操作流程;

3.熟悉國家相關外匯管理制度,熟悉人民銀行及其他監(jiān)管機構的規(guī)章制度,具備較強的外匯會計業(yè)務能力,良好的表達溝通能力;

4.具備較強的表達溝通和協調能力,具備較強的計算機操作能力;

5.持CPA證書者優(yōu)先。

二、招聘流程

報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用

三、注意事項

1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。

四、報名方式及相關說明

1.報名時間:即日起至2019年12月18日;

2.報名方式:登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpWeb)進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷;

3.蘇州銀行有權根據報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作;

4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準;蘇州銀行招聘不會收取任何費用!

文章來源:http://hr.suzhoubank.com/zpWeb/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4MGQyOTU2ZTNiNzFjMTAxNmU4ODdhNTIzYzY0MGM=&csrftoken=YzNlZGQxYmQ=

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