2019年瀾滄縣林業(yè)技術(shù)推廣站人才智力引進(jìn)公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)瀾滄縣林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解人才緊缺問題，規(guī)范進(jìn)人渠道，根據(jù)《普洱市人才智力引進(jìn)實(shí)施辦法》（普辦通〔2013〕32號）和《普洱市2019年引進(jìn)人才公告》的有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合瀾滄縣林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位林業(yè)技術(shù)推廣站缺編實(shí)際及工作需要，為更好的組織開展本次人才智力引進(jìn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考試時(shí)間和地點(diǎn)

（一）考試采用面試的方式進(jìn)行，由瀾滄縣林業(yè)和草原局組織實(shí)施；

（二）考試時(shí)間：2019年12月4日，下午15:00至結(jié)束；

（三）考試地點(diǎn)：瀾滄縣林業(yè)和草原局森林防火辦公室。

（四）面試考生：根據(jù)《普洱市2019年引進(jìn)人才公告》要求，截止2019年9月1日，通過審核報(bào)名成功的考生。

特別提示：

參加面試考生必須持身份證，若未攜帶不允許進(jìn)入考場。

2019年12月4日下午14時(shí)30分前未進(jìn)入面試候考室的考生不允許進(jìn)入面試考場。

二、面試有關(guān)事項(xiàng)

（一）面試場所設(shè)置

1.面試考點(diǎn)設(shè)立考點(diǎn)辦、考生候考室、面試考場。

2.面試考場內(nèi)設(shè)主評委席、評委席、計(jì)核分席、人大監(jiān)督席、政協(xié)監(jiān)督席、考生席、攝像席。

3.面試考場人員安排為面試評委5人，計(jì)分員1人，核分員1人、引導(dǎo)員1人，人大監(jiān)督員1人，政協(xié)監(jiān)督員1人，攝像工作人員1人。

4.為確保面試過程公平、公正每個(gè)考場的面試過程將全程錄像。

（二）面試內(nèi)容

通過面試考察考生的專業(yè)基礎(chǔ)知識、專業(yè)理論、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)、分析判斷能力、語言表達(dá)等考生的專業(yè)知識掌握情況。

（三）評委

面試時(shí)，抽簽確認(rèn)主評委1人，評委4人，成立面試評委小組，主評委為面試評委小組組長。

評委評分時(shí)應(yīng)做到客觀、公正、獨(dú)立評分，并簽字確認(rèn)；

評委與考生或考生與評委、工作人員與考生或考生與工作人員有直系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的，評委、工作人員和考生應(yīng)主動(dòng)申請?zhí)岢龌乇堋Ｈ粑粗鲃?dòng)提出的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（四）成績計(jì)算

成績按百分制計(jì)算。

此次招聘最低控制分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)70分不能進(jìn)入招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。

三、考察、體檢

（一）考察

考察由瀾滄縣人力資源和社會保障局和瀾滄縣林業(yè)和草原局負(fù)責(zé)；重點(diǎn)了解掌握考核對象在思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)教育等方面情況；考察時(shí)被考核人需提供學(xué)籍檔案進(jìn)行審核，否則考察不予通過；考察合格進(jìn)入體檢。

（二）體檢

1.參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院、時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用自理。

2.根據(jù)我縣縣情實(shí)際，新聘用事業(yè)單位工作人員要求進(jìn)行嗎啡—甲基安非他明聯(lián)合快速檢測試劑<膠體金法>尿液檢測。嗎啡—甲基安非他明聯(lián)合快速檢測試劑<膠體金法>尿液檢測是對考生尿液樣本進(jìn)行檢測，考生按照《體檢日程安排表》的安排，由縣公安局禁毒大隊(duì)安排相關(guān)人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行，此項(xiàng)檢測不收取任何費(fèi)用，若檢查不合格則考核不合格。

3.對在縣級醫(yī)院體檢“不合格”或無法得出體檢“合格”、“不合格”結(jié)論的考生，可在體檢結(jié)果告知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求，由縣級人社部門、人大或政協(xié)部門人員陪同考生到本市市級醫(yī)院復(fù)檢一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢費(fèi)用自理。

四、公示和聘用

（一）根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（二）公示期滿后，沒有影響聘用情形的，辦理聘用手續(xù)。聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間前報(bào)到上崗。

（三）為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

五、其他要求

（一）查詢網(wǎng)站

瀾滄縣人民政府網(wǎng)

http://www.lancang.gov.cn

（二）應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)必須與所應(yīng)聘的崗位相符，提供的材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，將從嚴(yán)處理直至追究造假者的法律責(zé)任。

（三）聘用人員正式聘用后，享受在職在編事業(yè)人員待遇。

（四）應(yīng)聘人員應(yīng)保障通訊工具通暢，以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng)。因應(yīng)聘者個(gè)人原因無法與其聯(lián)系，造成的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

（五）聯(lián)系人及聯(lián)系電話

瀾滄縣人力資源和社會保障局王春陽0879-7221369

瀾滄縣林業(yè)和草原局雷冰凡0879-7224220

瀾滄縣林業(yè)技術(shù)推廣站李和彪0879-7231788

六、組織紀(jì)律

（一）對違反招聘紀(jì)律的相關(guān)人員按中華人民共和國人社部第6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

（二）在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，縣人社部門可隨時(shí)終止或取消其聘用資格。

（三）整個(gè)招聘過程接受社會監(jiān)督，在每個(gè)環(huán)節(jié)有反映和舉報(bào)，必須實(shí)名反映。

七、本公告由瀾滄縣林業(yè)和草原局負(fù)責(zé)解釋。

瀾滄縣人力資源和社會保障局瀾滄縣林業(yè)和草原局

2019年11月22日