廣州市黃埔區(qū)人民政府穗東街道辦事處購買服務(wù)項目人員公開招聘公告
我街于11月19日發(fā)出了《廣州市黃埔區(qū)人民政府穗東街道辦事處城市管理項目人員公開招聘公告》和《廣州市黃埔區(qū)人民政府穗東街道辦事處宣傳陣地管理購買服務(wù)項目人員公開招聘公告》,因部分職位未達開考要求,現(xiàn)擬再次進行公開招聘。
一、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,采取面試與考核相結(jié)合的方法進行。
二、招聘崗位 、人數(shù)和薪酬待遇
(一)中聘職位(共2名):宣傳員1名,思想文化類(哲學(xué)類、馬克思主義理論類、政治學(xué)類專業(yè));保密管理員1名,電子信息類(電子信息、計算機專業(yè))。由第三方按照與街道協(xié)議支付工資福利待遇,中聘人員工資福利不低于7300元/月(包含單位和個人五險一金);
(二)高聘職位(共1名):三舊改造專員1名,規(guī)劃建設(shè)和工程管理類,熟悉城市更新工作。由第三方按照與街道協(xié)議支付工資福利待遇,高聘人員工資福利不低于9700元/月(包含單位和個人五險一金)。
(三)宣傳陣地管理員1名,中文傳播類(新聞傳播學(xué)、中國語言文學(xué)類專業(yè))。屬于購買服務(wù)類人員,由第三方按照與街道協(xié)議支付工資福利待遇,人員工資福利不低于11250元/月(包含單位和個人五險一金)。
三、招聘條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守國家憲法、法律、法規(guī);
2.具備較強的文字和口頭表達能力,能熟練使用辦公電腦常用軟件,有較強的溝通交流和組織協(xié)調(diào)的能力;
3.遵紀守法,沒有違反計劃生育政策和違法違紀行為;服從安排,具有較強的組織紀律觀念;
4.年齡在40周歲以下(1979年10月31日后出生),身體健康、責(zé)任心強,具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有三年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗的可放寬到大學(xué)專科學(xué)歷。
四、招聘程序
采用現(xiàn)場報名方式,應(yīng)聘人員直接到黃埔區(qū)穗東街街組織辦報名填寫報考職位及相關(guān)信息,于12月30日至1月8日(上午9:00-11:30,下午14:00-16:30);期間攜本人近期一寸免冠彩色照片、畢業(yè)證書、身份證、戶口本、黨員請攜帶黨員證到廣州市黃埔區(qū)穗東街道辦事處組織辦(黃埔區(qū)黃埔東路南灣大街31號寶夏花園A棟二樓211室,可搭乘BRT線路B1\28\29\30\31,廣368\369到夏園站下車后西行約200米至南灣牌坊后內(nèi)行;或搭乘地鐵13號線至夏園站,夏園西出口后西行約500米至南灣牌坊后內(nèi)行)報名,聯(lián)系人:劉小姐,電話82066496。應(yīng)聘人員在報名時須如實填報相關(guān)信息,未按規(guī)定填寫的,造成其他問題的,或在錄用前發(fā)現(xiàn)考生不符合報考職位資格條件仍參加考試的,該考生本次考試成績無效,取消錄用資格,責(zé)任由考生自負。
五、錄用方式
1.筆試。筆試時間和內(nèi)容:具體以提前電話通知為準。筆試采取閉卷方式,主要包括公共基礎(chǔ)知識、公文寫作等。滿分100分,合格分數(shù)為60分,低于60分不進入面試。
2.面試。每個崗位按擬招聘人員數(shù)與面試人員數(shù)1:3的比例從高分至低分的順序確定面試人員名單,筆試成績低于60分的不得列為面試人選。面試滿分100分、各職位面試合格分數(shù)為60分,面試不合格的應(yīng)試人員不進入體檢和組織考察階段。
3.考試綜合成績。考試綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成,即考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。
4.體檢和組織考察
將總成績高低順序排列,按照招聘崗位與考察人員1:1的比例,確定人員名單并通知其本人自行選擇三甲以上醫(yī)院進行體檢。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。
5.考察
重點了解考生的主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、計劃生育情況等各方面情況,并核實其是否具備報考資格,協(xié)助擬錄用人員提供無犯罪記錄證明,提出是否合格的考察意見??疾觳缓细竦?,用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。
六、注意事項
1.面試需攜帶本人身份證。
2.由于應(yīng)聘人員未能按照此公告要求的時間提供相關(guān)證件、資料,或者提供的證件、資料虛假,則取消面試和聘用資格,由此造成的后果由應(yīng)聘人員本人負責(zé)。
穗東街道辦事處
2019年12月27日
文章來源:http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_5554957.html