2020年天河區(qū)五山街辦事處招聘編外合同制人大街道工委專職工作人員公告
來源:天河區(qū)門戶網(wǎng)站 閱讀:815 次 日期:2020-01-17 13:50:14
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五山街辦事處關(guān)于公開招聘編外合同制人大街道工委專職工作人員的公告

廣州市天河區(qū)人民政府五山街道辦事處因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘編外合同制工作人員1名。具體事項如下:

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德;

2.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),年齡在35周歲以下,能力突出者可以適當放寬;

3.工作踏實認真,責任心強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作、表達分析和寫作能力,能熟練使用電腦及辦公軟件,有較強獨立工作能力,有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4.如有受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期的,違反計劃生育等國家法律法規(guī)的,因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的,刑事處罰期限未滿的,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員,一律不得報考。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位:街道人大工委專職工作人員1名;

崗位職責:主要承擔人大街道工委日常相關(guān)工作;

崗位要求:1.本科及以上學歷;漢語言文學、法學、檔案學、行政管理等相關(guān)專業(yè),天河區(qū)內(nèi)常住人員、有基層人大工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2.有獨立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力,熟悉計算機操作,具有較扎實的文字功底;3.年齡在40周歲(時間計算到1980年1月1日)以下。

三、福利待遇

1.試用期二個月,試用期工資按約定工資待遇的80%執(zhí)行,試用期滿經(jīng)考核合格的,簽訂正式勞動合同;

2.轉(zhuǎn)正后工資參照《關(guān)于調(diào)整我區(qū)財政撥付人員經(jīng)費的編外人員工資待遇標準的通知》(穗天人社〔2016〕221號文)薪酬標準執(zhí)行;

3.享有社會保險、公積金和國家規(guī)定的年休假及加班補貼等福利待遇。

四、招聘程序

1.報名:應(yīng)聘者請?zhí)顚憽段迳浇洲k事處公開招聘工作人員報名表》(見附件1)并提供本人簡歷、身份證、學歷學位證書、近期一寸免冠照片以及能夠證明本人勝任招聘崗位工作能力水平的相關(guān)證件、文稿材料等電子版發(fā)送至電子郵箱:huchh@thnet.gov.cn;

報名時間:2020年1月20日至2020年2月7日,如符合條件的報名人數(shù)較少,將視實際情況適當延長報名期限。

2.考試及資格審查:經(jīng)審查符合聘用條件者,將統(tǒng)一組織進行筆試,筆試內(nèi)容包括政治、法律、公文寫作等公共基礎(chǔ)知識和文字綜合能力考察,筆試不指定參考書目和材料,采取閉卷考試形式,滿分為100分。筆試通過后,按一定比例進入面試。面試前進行資格審查,考生需攜帶相關(guān)證明材料(見附件2、3)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點的適應(yīng)性以及分析、判斷問題能力和口頭表達能力等。綜合筆試與面試分數(shù)計算最后得分,其中筆試成績占40%、面試成績占60%;

3.體檢:根據(jù)考試總成績高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象,統(tǒng)一進行入職體檢,體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進行體檢,標準按照《普通入職體檢標準》執(zhí)行,費用自理;

4.錄用:體檢合格后辦理錄取試用手續(xù)。

五、注意事項

1.筆試和面試的時間、地點電話另行通知,考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格;

2.體檢不合格者,取消招聘資格,并按考試總成績排名依次等額遞補;

3.考生填報的個人信息和提交的材料應(yīng)當真實、準確。弄虛作假者,一經(jīng)查實,一律取消考試或聘用資格。

五山街辦事處負責對本次招聘的解釋工作。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:曾彥青,聯(lián)系電話:85282612。

附件3五山街辦事處公開招聘編外合同制工作人員資格審查目錄.docx

附件2五山街聘用人員信息登記表.docx

附件1五山街辦事處公開招聘工作人員報名表.doc

五山街辦事處

2020年1月16日

文章來源:http://www.thnet.gov.cn/thdt/tzgg/rsxx/rszp/content/post_5630246.html

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