2020年北京同仁堂健康茶產(chǎn)業(yè)(普洱)有限公司招聘信息
來源:普洱市人民政府網(wǎng)站 閱讀:1126 次 日期:2020-04-09 14:40:16
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北京同仁堂健康茶產(chǎn)業(yè)(普洱)有限公司招聘信息

一、企業(yè)介紹:

北京同仁堂健康藥業(yè)股份有限公司是北京同仁堂(集團(tuán))有限責(zé)任公司的七大二級集團(tuán)之一,產(chǎn)品覆蓋滋補(bǔ)養(yǎng)生、營養(yǎng)保健、天然草本、健康酒、中成藥、健康飲品六大品類,在全國擁有近2000家自有終端零售店,形成了名店、名藥、名醫(yī)結(jié)合,線上與線下協(xié)同發(fā)展的終端網(wǎng)絡(luò)。是集研發(fā)、生產(chǎn)、物流、銷售為一體的大型國有控股中外合資企業(yè)。

北京同仁堂健康茶產(chǎn)業(yè)(普洱)有限公司,成立于2017年11月13日,公司位于云南省普洱市寧洱縣,是北京同仁堂健康藥業(yè)控股子公司,主要從事茶葉種植、毛茶加工、產(chǎn)品加工及銷售。公司堅持原產(chǎn)地原料,擁有清代皇家貢茶園之一的困鹿山白草地基地,茶樹生長環(huán)境得天獨厚,歷史文化底蘊(yùn)厚重。公司堅持茶園可持續(xù)性有機(jī)管理,鮮茶葉和茶葉加工通過國家有機(jī)認(rèn)證,茶葉品質(zhì)卓越。

我們歡迎有夢想、踏實肯干、勇于接受挑戰(zhàn),能承受較強(qiáng)工作壓力的優(yōu)秀人才加盟,和我們一起迎接機(jī)遇和挑戰(zhàn)!

二、招聘崗位

質(zhì)量研發(fā)部經(jīng)理

崗位職責(zé):

(一)根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,擬制質(zhì)研部門的年度、季度、月度預(yù)算并推動預(yù)算達(dá)成;(二)牢固樹立質(zhì)量生命線意識,在集團(tuán)總部指引下建立質(zhì)量管理體系,按集團(tuán)總部要求按時提供質(zhì)量管理報告;(三)建立質(zhì)量與研發(fā)相關(guān)管理制度和工作流程,推動全員學(xué)習(xí)與執(zhí)行;(四)制定部門工作計劃和目標(biāo),合理分解落實部門工作,安排日常質(zhì)量檢測工作,包括有機(jī)認(rèn)證及原輔料、包裝物料、產(chǎn)成品檢驗檢測。(五)根據(jù)市場部需求進(jìn)行茶產(chǎn)品配方研發(fā),完成新產(chǎn)品、新工藝的試制、生產(chǎn)中試制及規(guī)?;€(wěn)定生產(chǎn);(六)協(xié)助銷售部門處理產(chǎn)品質(zhì)量客訴;(七)監(jiān)督、指導(dǎo)、支持下屬開展工作,輔導(dǎo)下屬績效目標(biāo)達(dá)成;(八)保持行業(yè)信息暢通,對與茶行業(yè)相關(guān)的新口味、新配方、新工藝等收集信息,供管理層決策,保持公司及產(chǎn)品競爭優(yōu)勢;(九)負(fù)責(zé)所轄部門外聯(lián)工作,如集團(tuán)對接主管部門、政府相關(guān)部門、第三方檢測機(jī)構(gòu)等各級機(jī)構(gòu);(十)處理突發(fā)事件。

任職要求:

1、年齡35歲及以上;

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3、中醫(yī)藥、食品、茶葉和藥品類專業(yè)優(yōu)先,五年以上食品品質(zhì)管理及研發(fā)工作經(jīng)驗;共產(chǎn)黨員優(yōu)先;

4、熟練掌握食品相關(guān)法律法規(guī)知識,具有食品或保健茶研發(fā)經(jīng)驗;

5、具有奮發(fā)拼搏的職業(yè)追求,優(yōu)秀的責(zé)任感與擔(dān)當(dāng),百折不撓使命必達(dá)的信念感;

6、熱愛茶葉行業(yè),優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,對新生事物保持敏感與好奇;

7、熱愛生活,有閱讀、運(yùn)動習(xí)慣,善良有趣者優(yōu)先。

采購經(jīng)理/總監(jiān)崗位

崗位職責(zé):

(一)根據(jù)各部門預(yù)算,擬制采購部門的年度、季度、月度預(yù)算并推動預(yù)算達(dá)成;(二)在集團(tuán)總部指引下建立相關(guān)采購制度與業(yè)務(wù)流程,并推動全員學(xué)習(xí)與執(zhí)行;(三)開發(fā)、評估、甄選供應(yīng)商,建立優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商體系,并維護(hù)良好的伙伴關(guān)系;(四)負(fù)責(zé)主要原料輔料、設(shè)備等采購,與供應(yīng)商談判價格、付款方式、交付方式及采購進(jìn)度跟進(jìn);(五)制定部門工作計劃和目標(biāo),分解落實部門工作, 對部門績效負(fù)責(zé);(六)監(jiān)督、指導(dǎo)、支持下屬開展工作,輔導(dǎo)下屬績效目標(biāo)達(dá)成;(七)保持行業(yè)信息暢通,對與茶行業(yè)相關(guān)的新材料、新工藝、新設(shè)備等收集信息,供管理層決策,保持公司及產(chǎn)品競爭優(yōu)勢;(八)負(fù)責(zé)所轄部門外聯(lián)工作,如集團(tuán)對接主管部門、行業(yè)協(xié)會等工作;(九)處理突發(fā)事件。

任職要求:

1、年齡35歲及以上,大專及以上學(xué)歷,有同行業(yè)及崗位五年以上工作經(jīng)驗,共產(chǎn)黨員優(yōu)先;

2、恪守職業(yè)操守,廉潔奉公,接受國企嚴(yán)格的審計要求;

3、奮發(fā)拼搏的職業(yè)追求,優(yōu)秀的責(zé)任感與擔(dān)當(dāng),百折不撓使命必達(dá)的信念感;

4、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、溝通能力及公關(guān)能力;

5、熱愛茶葉行業(yè),優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,對新生事物保持敏感與好奇;

6、熱愛生活,有閱讀、運(yùn)動習(xí)慣,善良有趣者優(yōu)先。

三、工作地點及工資待遇

工作地點:云南省普洱市寧洱縣

公司薪酬:面議

公司福利:公司提供食宿、五險一金、績效獎金、周末雙休、法定節(jié)假日、節(jié)日福利等

聯(lián)系人:張女士:15758007779 / 康先生:13521629850

北京同仁堂健康茶產(chǎn)業(yè)(普洱)有限公司

2020年4月9日

來源:http://www.puershi.gov.cn/info/egovinfo/1001/xxgk_content/10122-/2020-0409002.htm

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