蘇州銀行招聘啟事【2020(052)號(hào)】（金融市場(chǎng)總部）

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行金融市場(chǎng)總部面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！

一、 招聘崗位及任職條件

◆投資交易部—外匯及貴金屬交易崗 1名

崗位職責(zé)：

1. 在交易員限額內(nèi)根據(jù)市場(chǎng)規(guī)律進(jìn)行自營(yíng)外匯及貴金屬交易；

2. 根據(jù)客戶(hù)需求對(duì)代客外匯及貴金屬業(yè)務(wù)進(jìn)行平盤(pán)操作；

3. 對(duì)公司/零售結(jié)構(gòu)性存款業(yè)務(wù)進(jìn)行平盤(pán)操作；

4. 為滿(mǎn)足內(nèi)部資產(chǎn)負(fù)債需要而執(zhí)行相關(guān)交易操作；

5. 分析研判市場(chǎng)，形成市場(chǎng)研究報(bào)告；

6. 執(zhí)行行內(nèi)其他相關(guān)業(yè)務(wù)要求。

任職條件:

1. 年齡35周歲（含）以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 具備2年以上相關(guān)外匯交易經(jīng)驗(yàn)，熟悉外匯交易相關(guān)法律法規(guī)及操作流程；

3. 具有相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)；

4. 工作責(zé)任心強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力和交易執(zhí)行能力；

5. 書(shū)面及語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

◆投資交易部—投資經(jīng)理崗  1名

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展債券投資交易；

2. 根據(jù)行內(nèi)整體經(jīng)營(yíng)策略和目標(biāo)，制定相應(yīng)的債券投資策略，并定期撰寫(xiě)投資分析報(bào)告；

3. 負(fù)責(zé)債券及其他投資品種的授信及投后跟蹤管理；

4. 負(fù)責(zé)加強(qiáng)同業(yè)間的交流、溝通與合作；

5. 負(fù)責(zé)編制各類(lèi)行內(nèi)及監(jiān)管報(bào)表、報(bào)告，并及時(shí)發(fā)送至相關(guān)人員；

6. 完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作事項(xiàng)。

任職條件:

1. 年齡35周歲（含）以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 具備相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉債券交易相關(guān)法律法規(guī)及操作流程；

3. 具備較強(qiáng)的Excel數(shù)據(jù)分析能力，具有良好的財(cái)務(wù)分析、產(chǎn)品分析能力；

4. 工作責(zé)任心強(qiáng)，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力；有較強(qiáng)的抗壓能力和交易執(zhí)行能力；

5. 書(shū)面及語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

◆投資交易部—同業(yè)業(yè)務(wù)崗  1名

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)開(kāi)拓與銀行類(lèi)金融機(jī)構(gòu)及非銀類(lèi)金融機(jī)構(gòu)的合作業(yè)務(wù)模式，拓展投資產(chǎn)品及渠道；

2. 負(fù)責(zé)完成同業(yè)業(yè)務(wù)利潤(rùn)指標(biāo)，完成同業(yè)業(yè)務(wù)資產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)拓、盡職調(diào)查及初步風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，開(kāi)展項(xiàng)目立項(xiàng)、撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告、相關(guān)合同文本的起草、項(xiàng)目投放及投后管理等工作；

3. 負(fù)責(zé)金融同業(yè)交易對(duì)手的開(kāi)拓，維護(hù)交易對(duì)手關(guān)系；

4. 負(fù)責(zé)金融同業(yè)業(yè)務(wù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤，市場(chǎng)熱點(diǎn)分析及投資機(jī)會(huì)研究。

任職條件:

1. 年齡40周歲（含）以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 具有5年以上銀行、證券、信托及基金相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融同業(yè)產(chǎn)品，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及專(zhuān)業(yè)的投資能力，具備一定的業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力；

3. 熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策及相關(guān)監(jiān)管政策，具備良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

◆投資交易部—同業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗  1名

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)同業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、實(shí)施、存續(xù)期管理等工作；

2. 負(fù)責(zé)與產(chǎn)品相關(guān)盡職調(diào)查、方案論證及具體實(shí)施；

3. 負(fù)責(zé)起草與產(chǎn)品相關(guān)的報(bào)送審批文件，并具體辦理審批手續(xù)；

4. 負(fù)責(zé)與行內(nèi)行外機(jī)構(gòu)日常談判、協(xié)調(diào)等事宜；

5. 配合市場(chǎng)拓展、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

任職條件:

1. 年齡40周歲（含）以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2. 具有2年以上商業(yè)銀行投資銀行、公司信貸、金融市場(chǎng)、法務(wù)部門(mén)，證券公司投資銀行、固定收益部門(mén)，四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、知名律所、評(píng)級(jí)公司等相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3. 個(gè)性踏實(shí)可靠、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

◆資產(chǎn)管理部—投資經(jīng)理崗（交易員方向）  1名

崗位職責(zé)：

1. 通過(guò)指定交易場(chǎng)所（交易所、銀行間等）發(fā)送交易指令，確保準(zhǔn)確及時(shí)完成交易工作，并對(duì)交易情況實(shí)時(shí)監(jiān)控和匯報(bào)；

2. 進(jìn)行交易數(shù)據(jù)、市場(chǎng)數(shù)據(jù)的維護(hù)和匯總分析及其他基礎(chǔ)工作；

3. 保管交易記錄以及相關(guān)文件資料、報(bào)表等材料；

4. 開(kāi)展交易系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù)。

任職條件:

1. 年齡35周歲（含）以下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有良好的宏觀經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)的分析、把握能力；

2. 具有2年以上商業(yè)銀行投資交易相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備交易員從業(yè)資格，擁有豐富資金客戶(hù)基礎(chǔ)者優(yōu)先；

3. 富有團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)；

4. 工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心。

二、招聘流程

報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用

三、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；

2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。

四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2020年7月5日；

2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；

3. 在法律法規(guī)允許范圍內(nèi)，蘇州銀行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；

4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！

來(lái)源：http://hr.suzhoubank.com/zpWeb/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4MGQyOTU2ZjhhNGI3MTAxNzI0YWUyNTY4MjRlNDM=&csrftoken=NzU4MjhjY2M=