重慶醫(yī)科大學(xué)2020年編外聘用人員招聘簡章(行政助理、科研助理)
來源:重慶醫(yī)科大學(xué)人事處網(wǎng)站 閱讀:942 次 日期:2020-07-01 10:13:12
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重慶醫(yī)科大學(xué)2020年編外聘用人員招聘簡章(行政助理、科研助理)

因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘編外人員,招聘相關(guān)事宜如下:   

一、招聘原則

堅持公開招聘、雙向選擇、平等自愿、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘計劃

本次共招聘57名編外人員,招聘崗位和條件詳見《重慶醫(yī)科大學(xué)2020年編外聘用人員崗位需求表(科研助理、行政助理)》(附件1)。

三、招聘范圍及對象

(一)應(yīng)聘人員需滿足下列基本條件

1.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,含研究生和本科生。

2.政治立場堅定,堅持四項基本原則,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺踐行社會主義核心價值觀,遵紀(jì)守法,品行端正、身心健康。

3.具備較強的學(xué)習(xí)能力,有一定的吃苦精神,服從工作安排;具備良好的語言表達能力,能與他人進行良好有效的溝通;具備較強的計算機應(yīng)用能力,能熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。

4.具備崗位要求的身體條件,具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

5.年齡、學(xué)歷學(xué)位及其他條件要求:詳見崗位需求表(附件1)。

(二)具有下列情形的人員不屬于本次招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定的不得錄聘的其他情形的人員。

四、招聘程序

各部門(學(xué)院)組織考評小組,按照《重慶醫(yī)科大學(xué)編外聘用人員管理辦法》和《重慶醫(yī)科大學(xué)編外人員聘用流程指南》的規(guī)定對應(yīng)聘人員開展招聘工作。

(一)應(yīng)聘報名

應(yīng)聘者自簡章發(fā)布之日起至本人所報考崗位要求的報名截止時間前(詳見《崗位需求表》附件1),向指定郵箱(詳見《崗位需求表》附件1)投遞應(yīng)聘材料,或者根據(jù)應(yīng)聘部門的相關(guān)要求投遞應(yīng)聘材料。應(yīng)聘材料包括:“重慶醫(yī)科大學(xué)編外人員應(yīng)聘申請表”(附件2)、本人身份證(護照)、已經(jīng)取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書(國/境外獲得學(xué)歷學(xué)位者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國/境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明)以及招聘部門所需的其他材料的掃描件,材料不齊全或不清晰將不予受理。

應(yīng)聘人員必須按要求如實填報本人情況,填報內(nèi)容如有不實,將取消應(yīng)聘資格。

(二)資格審查、綜合考核等環(huán)節(jié)

資格審查、綜合考核、考察、公示等環(huán)節(jié)由各部門(學(xué)院)依據(jù)《重慶醫(yī)科大學(xué)編外聘用人員管理辦法》和《重慶醫(yī)科大學(xué)編外人員聘用流程指南》組織實施。

(三)聘用與待遇

按要求完成上述程序的,由招聘部門統(tǒng)一向人事處提交相關(guān)材料齊全后,人事處將組織擬聘用人員進行體檢,體檢合格人員與派遣公司簽訂勞動合同。

編外聘用期間實行勞務(wù)派遣,購買社會保險;聘用期間薪酬標(biāo)準(zhǔn)為:本科畢業(yè)生(學(xué)士)2500元/月、碩士研究生3000元/月,本待遇含基本工資、津貼補貼、績效獎勵、工作餐及本人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用等。各附屬醫(yī)院崗位待遇按照附屬醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)附屬醫(yī)院招聘程序要求

    各附屬醫(yī)院招聘工作程序按照醫(yī)院編外聘用人員招聘相關(guān)辦法執(zhí)行。

五、紀(jì)律要求

公開招聘編外人員,是補充和選拔人才的渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策和回避制度,嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保招聘工作順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理用工部門及有關(guān)人員的責(zé)任;應(yīng)聘人員提交的個人材料如有失實,部門和學(xué)校有權(quán)取消其聘用資格,將其退回派遣公司并免責(zé)。

重慶醫(yī)科大學(xué)

2020年6月30日

附件: 附件1:重慶醫(yī)科大學(xué)2020年編外聘用人員崗位需求表(行政助理、科研助理).xlsx

 附件2:重慶醫(yī)科大學(xué)編外人員應(yīng)聘申請表.doc

信息來源:https://rsc.cqmu.edu.cn/info/1040/2364.htm

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