綦江區(qū)人民政府文龍街道辦事處2020年基層公共管理服務(wù)崗位人員招聘簡(jiǎn)章

為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好穩(wěn)就業(yè)工作的意見》（國(guó)發(fā)〔2019〕28號(hào)）、《重慶市人民政府辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響進(jìn)一步穩(wěn)定和促進(jìn)就業(yè)的實(shí)施意見》（渝府辦發(fā)〔2020〕62號(hào)）、《重慶市人力資源和社會(huì)保障局辦公室關(guān)于進(jìn)一步調(diào)整就業(yè)有關(guān)扶持政策的通知》（渝人社辦〔2020）188號(hào)）精神，按照《重慶市綦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開發(fā)基層管理服務(wù)崗位的實(shí)施意見》（綦江人社發(fā)〔2020〕3號(hào)）的要求，結(jié)合我街道實(shí)際，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘基層公共管理服務(wù)崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘基層公共管理服務(wù)崗位工作人員2名。輔助鎮(zhèn)公共服務(wù)平臺(tái)開展基層公共管理和社會(huì)服務(wù)工作?；鶎庸补芾矸?wù)崗位工作人員不屬于編制內(nèi)人員，最長(zhǎng)工作時(shí)間不超過三年。

三、招聘對(duì)象及要求

（一）資格條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，政治素質(zhì)好，品行好，責(zé)任心強(qiáng)。

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，性格開朗，口齒清晰，熱愛工作，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有奉獻(xiàn)精神，能熟練操作電腦等現(xiàn)代辦公軟件。

3.崗位1僅限綦江籍應(yīng)屆未就業(yè)困難高校畢業(yè)生報(bào)考，崗位2可放寬到綦江籍離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生（優(yōu)先錄用符合條件的應(yīng)屆未就業(yè)困難高校畢業(yè)生）。

（二）限制條件

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員；

2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，以及正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.失信人員；

3.其他不適宜聘用的情形。

四、報(bào)名及資格審查

本次公開招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查相結(jié)合的方式。

1.申請(qǐng)。簡(jiǎn)章發(fā)布之日至2020年8月18日16時(shí)期間，報(bào)名人員填寫《報(bào)名登記表》（附件），將《報(bào)名登記表》（雙面打印）連同身份證、戶口簿、一寸照片、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份、信用報(bào)告（二級(jí)車站民生村鎮(zhèn)銀行打?。┲廖凝埥值拦卜?wù)中心（9號(hào)窗口，聯(lián)系電話：85880351）。其他未就業(yè)困難人員身份憑證：建卡貧困戶提交貧困戶手冊(cè)、低保戶提交低保證原件、殘疾人提交殘疾證原件。報(bào)名者應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章及附件內(nèi)容，按照要求如實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

2.資格審查。工作人員根據(jù)報(bào)名人員填報(bào)信息，對(duì)照崗位報(bào)名要求，街道紀(jì)工委、民政辦、農(nóng)服中心、黨群辦、社保所等相關(guān)科室進(jìn)行人員身份資格初審并簽署意見，文龍派出所負(fù)責(zé)報(bào)名人員政審，對(duì)不符合報(bào)名條件的于8月20日前反饋報(bào)名人員。

五、筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，實(shí)行百分制。主要測(cè)試應(yīng)試者履行基層工作所應(yīng)具備的基本知識(shí)和能力，主要考試范圍為：政治、經(jīng)濟(jì)、法律基礎(chǔ)、科學(xué)常識(shí)、時(shí)事政治、文龍街道街情及從事基層工作應(yīng)具備的基本知識(shí)，筆試滿分為100分，筆試后當(dāng)日下午5:30前公布成績(jī)，按最高1:3的比例進(jìn)入面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，實(shí)行百分制。面試主要圍繞基層工作要求，測(cè)評(píng)綜合素質(zhì)、敬業(yè)精神、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力、分析解決問題能力等進(jìn)行測(cè)試。面試分為100分，面試后當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%，總分相同情況下，應(yīng)屆未就業(yè)困難高校畢業(yè)生、中共黨員排名優(yōu)先。

七、體檢

按1:1的比例，確定體檢名單，擬聘人員自費(fèi)進(jìn)行體檢，體檢不合格者取消招聘資格。因體檢不合格后缺額的，按總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)人員。

八、公示

擬聘人員名單在文龍街道辦事處公示欄進(jìn)行公示，公示期為7天。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，我街道按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行勞務(wù)派遣，督促勞務(wù)公司與聘用人員簽訂書面合同，確立勞動(dòng)關(guān)系，完善相關(guān)手續(xù)。且依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。被聘用人員試用期為一個(gè)月，試用期內(nèi)應(yīng)接受試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。

待遇：基本工資（1800元）+街道考核補(bǔ)助1500元。

十、其他

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由文龍街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：85890306

附件：文龍街道2020年公開招聘基層公共管理服務(wù)崗位人員報(bào)名登記表

重慶市綦江區(qū)人民政府文龍街道辦事處

2020年8月12日

信息來源：http://www.cqqj.gov.cn/zwxx/gggs/202008/t20200813_7781065.html